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ESTRATEGIAS SINDICALES DE DEFENSA Y PROMOCIÓN DE LA LIBERTAD SINDICAL Y EXTENSIÓN DE LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA AVANCES FSAL.

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1 ESTRATEGIAS SINDICALES DE DEFENSA Y PROMOCIÓN DE LA LIBERTAD SINDICAL Y EXTENSIÓN DE LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA AVANCES FSAL

2 FICHA TÉCNICA - Proyecto ACTRAV Fortalecimiento de los sindicatos ante los nuevos retos de la integración en América Latina. FSAL Duración Agosto 2006 – Agosto 2010 Cobertura geográfica geográficaCentroAmérica ComunidadAndina ConoSur Costa Rica- Guatemala Nicaragua Colombia – Perú Venezuela Argentina – Brasil Paraguay -Uruguay ÁmbitosIntervención Sectorial – Nacional Subregional - Regional

3 LÓGICA FSAL - O.D: Contribuir al fortalecimiento de laContribuir al fortalecimiento de la capacidad de las organizaciones sindicales, prioritariamente en la elaboración de estrategias y propuestas consensuadas y unitarias de promoción de trabajo decente en los diferentes ámbitos (sectorial, nacional, subregional y regional subregional y regional). O.I: Al finalizar el proyecto, mejorado las agendas han mejorado las agendas sindicales comunes para la promoción del trabajo decente fortalecidocapacidades y fortalecido las capacidades de las organizaciones sindicales participantes en la formulación, incidencia desarrollo e incidencia de políticas sociolaborales PRODUCTOS P.1.1Información sobre las principales temáticas que aborda el proyecto recogida, recogida, analizada, analizada,sistematizada y ampliamente difundida entre los beneficiarios del proyecto del proyecto.P.1.2. Estrategias Estrategias nacionales y subregionales de unidad de acción sindical para el fortalecimiento de la libertad sindical y la negociacióncolectiva diseñadas y/o fortalecidas y en proceso de ejecución.. P.1.3. Se cuenta con con propuestas de propuestas de modernización y adecuación adecuación de las estructuras de las estructurassindicales ante los ante los nuevos retos de los procesos de integración y de integración y de la globalización.P.1.4.Plataformas sindicales sindicalescomunes y/o acuerdos programáticosunitarios que promueven que promueven el trabajo decente el trabajo decente en los ámbitos de intervenciónindical, formulados formulados y consensuados.

4 ESTRATEGIA Promoción del trabajo decente en los sistemas productivos, los procesos de integración económica y el comercio internacional. 2.- Incremento de la incidencia sindical en los espacios de diálogo social y negociación. de diálogo social y negociación. 3.- Fortalecimiento de las organizaciones sindicales.

5 LÍNEAS DE INTERVENCIÓN. InvestigaciónyDiagnóstico Apoyo en la elaboración de propuestas de propuestasSindicales. Difusión de las propuestas elaboradas Viabilidad del proyecto Apoyo y coordinación de y con los ESPECIALISTAS de ACTRAV en la REGIÓN. Participación de las organizaciones sindicales en el de desarrollo programático FSAL. Intercambio experiencias sindicalismo latinoamericano y español.

6 AVANCE Argentina (2) Brasil (1) Colombia (1) Guatemala (1) Nicaragua (1) Paraguay (1) Perú (1) Uruguay (3) Venezuela (4) 1 ACTIVIDAD SUBREGIONL SUBREGIONL CENTROAMÉRICA 19 CTIVIDADES NACIONALES. NACIONALES. Argentina (2) Brasil (2) Colombia (1) Guatemala (1) Nicaragua (1) Paraguay (2) Perú (1) Uruguay (3) Venezuela (6) Argentina (2) Brasil (2) Colombia (1) Guatemala (1) Nicaragua (1) Paraguay (2) Perú (1) Uruguay (3) Venezuela (6) RESULTADOS Se han identificado obstáculos que impiden el ejercicio pleno de la libertad sindical. Se han elaborado y/o actualizado criterios de estrategias sindicales para la defensa y promoción de la LS y NC. Se ha apoyado la presentación de la Campaña subregional de promoción y defensa de la libertad sindical y la negociación colectiva. Han participado más 800 dirigentes sindicales Se han identificado obstáculos que impiden el ejercicio pleno de la libertad sindical. Se han elaborado y/o actualizado criterios de estrategias sindicales para la defensa y promoción de la LS y NC. Se ha apoyado la presentación de la Campaña subregional de promoción y defensa de la libertad sindical y la negociación colectiva. Han participado más 800 dirigentes sindicales LIBERTAD SINDICAL Y NEGOCIACIÓN COLECTIVA

7 Obstáculos identificados - Normativos: La Constitución reconoce pero la ley limita. La ley no se cumple. Impunidad El trámite del registro obstruye. Estatales: El Gobierno no cumple con su deber de promover y garantizar la plena libertad sindical y la negociación colectiva para todos y todas. Las Administraciones Públicas no respetan la Libertad Sindical y la Negociación colectiva en el sector público Prácticas Empresariales: Despidos arbitrarios, Acoso. Coacción. Amenazas. Discriminación, Campañas contra los sindicatos, Negativa permisos sindicales. ingerencias.

8 Obstáculos identificados - No suelen haber resoluciones congresuales Practicas Sindicales : No suele haber Estrategia Sindical para la defensa y promoción de la Libertad Sindical y la extensión de la Negociación Colectiva. No suele ser prioridad habitual en las reuniones de las ejecutivas. No suele haber estrategia global de negociación colectiva. No suele existir una estrategia jurídica sindical. No suele existir un visión clara del modelo de Libertad sindical y de Negociación Colectiva a defender y promover. No suelen existir acciones unitarias de difusión y promoción de la LS y la NC.

9 Obstáculos identificados. Limitaciones permisos Sindicales Dificultades en la unidad de acción en aspectos fundamentales En la práctica los derechos laborales fundamentales laborales fundamentales no son siempre una prioridad. En la realidad la agenda la suele determinar la coyuntura. El trabajo del día a día orilla, obvia, el trabajo estratégico Saturación de trabajo, por concentración e insuficienca disponibilidad recursos Insuficiente participación de las mujeres y los jóvenes.

10 Insumos Estrategias posibles. Organizarse conforme mejor convenga a los intereses. Negociación Colectiva articulada: empresa-sector–territorio. Afiliación directa sin exclusiones Estrategia de negociación Estrategia de afiliación y organización. Estrategias: promoción y defensa. Qué libertad sindical Qué Negociación Colectiva: ámbitos, contenidos. Qué organización, con qué recursos.

11 Estrategias posibles. Insistir en la importancia capital que tienen para el desarrollo del sindicalismo la defensa y promoción de la libertad sindical y la extensión de la negociación colectiva ante los responsables sindicales y la necesidad de implementar estrategias eficaces La Campaña por la defensa y promoción de la Libertad Sindical en las Américas supondrá un reforzamiento de las iniciativas de las organizaciones sindicales y será un marco idóneo para mayor logro de impacto En aquellos países cuyas organizaciones sindicales más representativas cuentan con organismos permanentes de Coordinación, coordinar con ellos las actividades, como sucede con DIEESE en Brasil, CUSIMA en Costa Rica, el Comité de Enlace para las actividades con la OIT en el caso de Nicaragua y hasta hace poco en Paraguay con la Coordinadora Abordar las carencias sindicales estructurales identificadas, previo acuerdo con las organizaciones sindicales respectivas, en los Talleres sobre Adecuación estructuras y funcionamiento sindical

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