20º ANIVERSARIO ESSSCAN. LA ESSSCAN CUMPLE 20 AÑOS La Escuela de Servicios Sanitarios y Sociales de Canarias se crea como ente público mediante Ley del.

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1 20º ANIVERSARIO ESSSCAN

2 LA ESSSCAN CUMPLE 20 AÑOS La Escuela de Servicios Sanitarios y Sociales de Canarias se crea como ente público mediante Ley del Parlamento de Canarias de 26 de marzo de 1993. Tiene personalidad jurídica propia y autonomía para el cumplimiento de sus fines. Su objetivo es formar al personal para la gestión y la administración de los servicios sanitarios y sociales, así como la promoción de la salud en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Canarias.

3 SEDES La ESSSCAN, adscrita a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, tiene su sede en Las Palmas de Gran Canaria, disponiendo de otro centro de trabajo en Santa Cruz de Tenerife. Actualmente, la Escuela se ubica en el barrio de Vegueta, en la calle Padre José de Sosa en Gran Canaria, y en Residencial Anaga, en la calle José de Zárate y Penichet en Tenerife.

4 Sede ESSSCAN hasta 2011 Edificio el Cabo Actual Sede ESSSCAN Residencial Anaga SANTA CRUZ DE TENERIFE

5 Sede ESSSCAN hasta 2012 Calle Cano Actual Sede ESSSCAN Vegueta LAS PALMAS DE GRAN CANARIA

6 A partir del año 2010, la ESSSCAN optimiza su visibilidad a través de la página web www.essscan.es En el año 2011 se pone en marcha el portal de inscripción on line para facilitar el acceso a la formación de los profesionales sanitarios, sociales y sociosanitarios de Canarias

7 ESTRUCTURA ORGÁNICA El Consejo de Administración de la Escuela de Servicios Sanitarios y Sociales de Canarias es el órgano superior de gobierno de la Escuela. En su estructura orgánica existe un director y un secretario. El organigrama se completa con tres áreas: formación, régimen interior y contabilidad, y reconocimiento de oficialidad.

8 CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN El Consejo de Administración tiene la siguiente composición: a) Presidenta: La consejera de sanidad. b) Vicepresidenta: La directora del Servicio Canario de la Salud. c) Vocales - Directora general competente en materia de servicios sociales. - Director general competente en materia de salud pública del Servicio Canario de la Salud. -Director general competente en materia de recursos humanos del Servicio Canario de la Salud. - Directora general competente en materia de formación del personal docente vinculado al área de educación no universitaria. - Director general competente en materia de función pública. - Secretario General Técnico de la Consejería de sanidad. d) Secretario: el Secretario de la ESSSCAN.

9 ACCIONES FORMATIVAS En el ámbito de la formación sanitaria, social y sociosanitaria las demandas formativas de los profesionales sanitarios y sociales y de los ciudadanos en general, han dado lugar a un conjunto de acciones formativas en dos segmentos diferenciados: - Formación Continuada, dirigida al personal público - Formación Propia, para el resto de profesionales A lo anterior se suma el Reconocimiento de Oficialidad de los cursos organizados por otras entidades

10 Datos globales formación Gestión directa7.218 cursos164.909 alumnos Reconocimiento de Oficialidad 39.328 cursos696.542 alumnos

11 Formación Continuada Datos globales - Actividades formativas: 3.048 cursos - Horas lectivas: 37.913 horas - Alumnos formados: 62.181 alumnos

12 Formación propia Destacamos - MÁSTER EN GESTIÓN DE SERVICIOS SOCIOSANITARIOS. - MÁSTER EN MEDIACIÓN FAMILIAR. - MÁSTER EN INTERVENCIÓN SOCIAL INTEGRAL. - EXPERTO EN ENFERMERÍA LEGAL Y FORENSE. - EXPERTO EN GESTIÓN SANITARIA. - EXPERTO EN INTERVENCIÓN SOCIAL INTEGRAL. - DIPLOMADO EN SALUD PÚBLICA. - DIPLOMADO EN ENFERMERÍA DE EMPRESA. - DIPLOMADO EN VALORACIÓN MÉDICA DE LA INCAPACIDAD. - DIPLOMADO EN GESTIÓN DE EQUIPOS DE ATENCIÓN PRIMARIA.

13 Datos globales formación propia PRESENCIAL Y ONLINE - Actividades formativas: 4.170 cursos - Alumnos formados: 102.728 alumnos

14 Datos globales Reconocimiento de oficialidad - Actividades formativas: 39.328 cursos - Horas lectivas: 5.402.823 horas - Alumnos formados: 696.542 alumnos

15 Existen cursos propios regulados por distintos Decretos Condiciones Higiénico Sanitarias de los Establecimientos de Tatuaje, Micropigmentación y/o Perforado Corporal (“Piercing”)

16 Soporte Vital Básico (SVB) y Desfibrilador Semiautomático Externo (DESA)

17 Socorrismo Acuático de Piscina

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25 ACCIONES FORMATIVAS POR ENCARGO DE OTRAS ADMINISTRACIONES, ÓRGANOS E INSTITUCIONES La ESSSCAN, dentro de sus actividades formativas, organiza e imparte cursos a través de los que se atiende las necesidades formativas de organizaciones públicas o privadas que encargan a esta Entidad para sus recursos humanos. - Dirección General de Salud Pública del Servicio Canario de la Salud. - Dirección General de Farmacia del Servicio Canario de la Salud. - Dirección General de Programas Asistenciales del Servicio Canario de la Salud.

26 -Otros encargos procedentes del Servicio Canario de la Salud, concretamente de los Hospitales para la formación de los Médicos internos residentes (MIR). - Otros encargos procedentes de entidades públicas y privadas varias, que cada año proceden de diversos Ayuntamientos, Cabildos, de Asociaciones sin ánimo de lucro, entre otros.

27 CONVENIOS DE COLABORACIÓN Desde el año 2001, la ESSSCAN ha suscrito en torno a 65 convenios y acuerdos de colaboración. Estos convenios tienen por objeto la realización de acciones formativas dirigidas a mejorar el desempeño de los profesionales que desarrollan su labor en el ámbito de los servicios sanitarios y social. Entre otros: - Fundación Canaria Universitaria de Las Palmas. - Fundación Canaria Empresa ULL. - Consejería de Bienestar Social, Juventud y Vivienda. - Servicio Canario de la Salud. - Servicio Canario de Empleo. - Gestión de Servicios para la Salud y Seguridad en Canarias, S.A.

28 FORMACIÓN ON-LINE A través del campus virtual de la ESSSCAN, puesto en marcha en el año 2004, podemos ofrecer e impartir cursos on-line. A través de estas vías hemos llegado con más facilidad a todos los rincones de cada una de las islas, dando la posibilidad a nuestros profesionales de formarse sin desplazarse de su lugar de residencia y de trabajo, con mayor autonomía para gestionar sus tiempos y con ahorro de costes de desplazamientos y estancias.

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30 COOPERACIÓN INTERNACIONAL Dentro de los objetivos que tradicionalmente ha mantenido el Gobierno de Canarias en materia de cooperación internacional, la ESSSCAN ha suscrito convenios formativos de cooperación con países con los que nos unen lazos históricos como Venezuela y Cuba. - Proyecto de formación a distancia en Cuba. - Proyecto de formación a distancia en Venezuela.

31 Convenios con otros países a los que nos unen lazos de proximidad geográfica como Senegal, Mauritania y Cabo Verde - Programa formativo sanitario, social y sociosanitario para la Escuela Nacional de Desarrollo Social y Sanitario de Dakar (Senegal). - Reforzamiento de capacidades del Centro Nacional de Desarrollo Sanitario. Programa formativo de educación sanitaria en Cabo Verde. - Proyecto REACT, para la creación de una Red Euroafricana de emergencias sanitarias.

32 Cooperación con Mauritania Cooperación con Cabo Verde

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36 EVALUACIONES DE CALIDAD DE LA FORMACIÓN La ESSSCAN, siguiendo el procedimiento ordinario de control de calidad de la formación, realiza respecto de todas las actividades formativas que organiza e imparte, una evaluación de la organización, el funcionamiento, los resultados del seminario, aprendizaje, académico e impacto de dicha formación, así como el grado de satisfacción de los asistentes en cuanto al curso en general, y en relación a sus ponentes.

37 ESSSCAN la acreditación a las personas que hayan superado los cursos de formación inicial y continuada en reanimación cardiopulmonar básica y desfibrilación semiautomática, para la utilización del desfibrilador semiautomático externo. ACREDITACIONES PARA LA UTILIZACIÓN DE DESFIBRILADORES SEMIAUTOMÁTICOS EXTERNOS (DESA) El Decreto 225/2005, de 13 de diciembre por el que se aprueba el Reglamento de autorización para la utilización de desfibriladores semiautomáticos para los primeros intervinientes, atribuye a la

38 La ESSSCAN quiere agradecer a todas aquellas instituciones y organismos públicos y privados, así como al personal docente y alumnos participantes, las aportaciones, comentarios y sugerencias que nos han ayudado a mejorar nuestra práctica profesional en estos veinte años. Así mismo, agradecer a todo el personal que ha prestado y presta actualmente sus servicios en este ente, por su profesionalidad y dedicación.

39 A TODOS, GRACIAS