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Ascenso salarial a la próxima categoría a los mejores. Premio en efectivo más incremento de categoría salarial. Bonos de dinero en efectivo variable hasta.

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Presentación del tema: "Ascenso salarial a la próxima categoría a los mejores. Premio en efectivo más incremento de categoría salarial. Bonos de dinero en efectivo variable hasta."— Transcripción de la presentación:

1 Ascenso salarial a la próxima categoría a los mejores. Premio en efectivo más incremento de categoría salarial. Bonos de dinero en efectivo variable hasta el puesto 25. Viaje a Medellín a los mejores para recibir el premio. Registro en la hoja de vida del certificado anual de reconocimiento por ser uno de los mejores. Se requiere tener más del 70% del total posible por mes, en los tres meses anteriores para que un jefe pueda solicitar traslado de la empresa temporal a contrato por la empresa. Para un ascenso en la empresa o cambio de puesto, se requiere que el empleado tenga al menos el 70% y se preferirá que haya tenido reconocimientos como uno de los mejores. * Cada mes se informa los primeros 50 y los últimos 50. * Los últimos 50 puestos, será señal de que sus competencias no son las que requieren la empresa e igualmente será señal del desinterés por mejorar. Deberán ser revaluados por el jefe o administrador respectivo para definir si siguen o no en la empresa. * Si un empleado de ventas, lleva más de 3 meses continuos en los últimos 50 puestos se le debe terminar el contrato de trabajo, o no se le puede renovar el contrato actual. Premios y Beneficios al cumplir el programa de competencias

2 PREMIACION COMPETENCIAS 2011 DESCRIPCIONPREMIO INCREMENTO CATEGORIA NO. CATEGORIAS A OTORGAR PRIMER PUESTO TODA LA EMPRESA $ 1.000.000SI1 SEGUNDO PUESTO TODA LA EMPRESA $ 750.000SI1 TERCERO A QUINTO $ 350.000SI3 SEIS AL VEINTE Y CINCO $ 250.000

3 PREMIACION COMPETENCIAS 2011 25 AL 50 DESCRIPCION PREMIO INCREMENTO CATEGORIA NO. CATEGORIAS A OTORGAR ZONA BOGOTA 1ER PUESTO MEJOR ASESOR TIENDA $ 500.000 SI 1 ZONA BOGOTA 2DO MEJOR TIENDA $ 250.000 ZONA SUROCCIDENTE 1ER PUESTO MEJOR ASESOR TIENDA $ 500.000 SI 1 ZONA SUROCCIDENTE MEJOR TIENDA 2DO MEJOR $ 250.000 ZONA COSTA SUR 1ER PUESTO MEJOR ASESOR TIENDAS $ 500.000 SI 1 ZONA COSTA SUR 2DO. MEJOR ASESOR TIENDA $ 250.000 ZONA COSTA NORTE 1ER PUESTO MEJOR ASESOR TIENDA $ 500.000 SI 1 ZONA COSTA NORTE 2DO MEJOR TIENDA $ 250.000 MEJOR ASESOR COMERCIAL $ 500.000 SI1 MEJOR ASESOR TIENDA STORES $ 500.000 MEJOR ASESOR TIENDA GLOBAL $ 500.000 MEJOR IMPULSADORA $ 500.000 SI1 MEJOR NOVATO $ 500.000 MEJOR LIDER CATÁLOGO $ 500.000 SI1 NO SE PUEDE REPETIR PREMIO. SE DA EL MEJOR. TODOS LOS ANTERIORES TIENEN COMO PREMIO ADICIONAL VIAJE A MEDELLIN PARA RECIBIR PREMIO


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