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COMO DELEGAR RESPONSABILIDADES
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¿QUE ES DELEGAR UNA RESPONABILIDAD?
Asignación de una tarea y existe un compromiso de realizarla Ser eficaz Planificar asignación de trabajos y recursos.
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Beneficios de delegar Para: Usted Su personal Su empresa
Mejora confianza con el Desarrollo Optimiza y aumenta la Personal Motivación productividad Permite alcance de objetivos A corto y largo plazo
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Señales que indican que debe mejorar su forma de delegar
Bandeja de entrada siempre llena Trabajos delegados incompletos y no se respetan los plazos acordados Colaboradores se sienten mal preparados Su intervencion en los proyecto delegados Falta de responsabilidad del personal
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Delegando con efectividad
Alentar al personal Delegue tareas y proyectos que despierten el interés del personal Ofrezca oportunidades profesionales
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