1 AUDITORIA INTERNA. 2 CONTENIDOS:  Auditoria Interna  Responsabilidad y Autoridad  Normas de Auditorias APRENDIZAJES ESPERADOS:  Que el alumno comprenda.

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1 1 AUDITORIA INTERNA

2 2 CONTENIDOS:  Auditoria Interna  Responsabilidad y Autoridad  Normas de Auditorias APRENDIZAJES ESPERADOS:  Que el alumno comprenda que la Auditoria Interna es un socio estratégico de la alta dirección aportando el valor agregado necesario para el logro de los objetivos

3 AUDITORÍA iNTERNA 3

4 INTRODUCCIÓN La Auditoria Interna es una pieza fundamental de control en grandes empresas y se estructura, dentro de las mismas, como un departamento que funciona con independencia técnica y objetividad. 4

5 INTRODUCCIÓN Depende directamente de la máxima autoridad de la organización. Cuando ello no sucede, su labor se hace más difícil y problemática. 5

6 DEFINICIÓN La Auditoria Interna tiene por objeto verificar los diferentes procedimientos y sistemas de control interno establecidos por una organización, con el fin de conocer si funcionan como se había previsto y al mismo tiempo ofrecer a la gerencia posibles cambios o mejoras en los mismos. 6

7 RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD La autoridad y responsabilidad del departamento de Auditoria Interna debe definirse formalmente y ser aprobado por la Dirección, especificando el alcance no restringido de su trabajo y declarando que los auditores no tienen autoridad o responsabilidad sobre las actividades que auditan 7

8 LAS NAGAS Las normas de auditoría generalmente aceptadas (NAGA) son principios fundamentales los cuales deben cumplirse en su desempeño durante el proceso de auditoria. El cumplimiento de estas normas garantiza la calidad del trabajo profesional del auditor.

9 Estas normas por su carácter general se aplican a todo el proceso del examen y se relacionan básicamente con la conducta funcional del auditor como persona humana y regula los requisitos y aptitudes que debe reunir para actuar como auditor. LAS NAGAS

10 CLASIFICACION DE LAS NAGAS NORMAS DE EJECUCIÓN DEL TRABAJO 4. Planeamiento y Supervisión. 5. Estudio y Evaluación del Control Interno. 6. Evidencia Suficiente y Competente. NORMAS DE PREPARACIÓN DEL INFORME 7. Aplicación de los Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados. 8. Consistencia. 9. Revelación Suficiente. 10.Opinión del Auditor. NORMAS GENERALES O PERSONALES: 1. Entrenamiento y capacidad profesional 2. Independencia. 3. Cuidado o esmero profesional.

11 Preguntas o Dudas 11/56

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