Política de Calidad El GIMNASIO OBREGON brinda una educación de calidad basado en la exigencia académica y formación en valores. Así mismo desde temprana.

Presentación del tema: "Política de Calidad El GIMNASIO OBREGON brinda una educación de calidad basado en la exigencia académica y formación en valores. Así mismo desde temprana."— Transcripción de la presentación:

1 Política de Calidad El GIMNASIO OBREGON brinda una educación de calidad basado en la exigencia académica y formación en valores. Así mismo desde temprana edad se brindan las herramientas necesarias para el manejo del ingles como segunda lengua. Dichos procesos son orientados por un equipo de Talento Humano idóneo y comprometido con la calidad del servicio educativo, dando un adecuado manejo a los recursos y el cumplimiento de requisitos legales aplicables para garantizar el mejoramiento continuo de los procesos y el sistema de calidad a través de una evaluación constante por parte de la comunidad educativa y las partes interesadas.

2 Misión El GIMNASIO OBREGON construye y aplica un proyecto educativo basado en la exigencia académica y formación en valores a través del cual los estudiantes desarrollan habilidades y competencias básicas necesarias para asumir la realidad con sentido crítico y responsable. Así mismo, desde temprana edad se brindan las herramientas necesarias en el manejo del inglés como segunda lengua para el desarrollo de habilidades que les permitan mejorar su calidad de vida y enfrentar de manera competente los desafíos que el mundo les propone. Dichos procesos son animados y orientados por un equipo de talento humano idóneo, competente y comprometido con las metas de calidad propuestas por la institución y el deseo de mejoramiento continuo de la calidad del servicio educativo en pro del desarrollo integral de los niños, niñas y jóvenes mediante el aporte de conocimientos, el fortalecimiento de sus habilidades en virtud de su crecimiento personal para lograr la aplicación de sus saberes con autonomía y responsabilidad. .

3 Visión El GIMNASIO OBREGON, se proyecta como una institución líder y con gran reconocimiento local dada la excelencia y exigencia académica impartida en los diferentes ambientes pedagógicos propuestos donde de manera lúdica, didáctica, interactiva y participativa se construyen permanentes espacios socioculturales para que los estudiantes desarrollen habilidades artísticas, éticas, comunicativas, axiológicas, biofísicas y de todo orden, que les permitan proyectarse a la comunidad de manera positiva y así fortalecer su participación en el entorno social. Los egresados del GIMNASIO OBREGON fortalecerán sus competencias en el manejo del idioma inglés y desarrollarán armoniosamente las cuatro habilidades básicas a través de programas de inmersión natural y del enfoque comunicativo, con un alto nivel de comprensión, de tal forma que puedan responder eficientemente a los desafíos que se le presenten. De igual forma, adquirirán las herramientas necesarias para ingresar al mundo laboral de manera que estén en la capacidad de tomar decisiones acertadas y puedan contribuir positivamente en la sociedad.

4 OBJETIVOS DE CALIDAD 1.- Mejorar los niveles de desempeño alcanzados por los estudiantes en todos los niveles ofrecidos por la institución. 2.- Contar con un Talento Humano idóneo y comprometido con la calidad del proceso enseñanza aprendizaje. 3.- Establecer y mantener un sistema de calidad con el fin de garantizar el mejoramiento continuo de los procesos, el cumplimiento de los requisitos legales aplicables a través de una retroalimentación de la satisfacción de la comunidad educativa y partes interesadas. 4- Garantizar la formación de estudiantes competentes en una lengua extranjera (Ingles) a nivel comunicativo.

5 MAPA DE PROCESOS GIMNASIO OBREGÓN Versión 2 de 13/12/17
PROCESOS GERENCIALES SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD DIRECCIONAMIENTO ESTRETÉGICO PROCESOS MISIONALES NECESIDADES DE LAS PARTES INTERESADAS SATISFACCIÓN DE LAS PARTES INTERESADAS GESTIÓN ACADEMICA GESTIÓN DE CONVIVENCIA GESTIÓN DE BIENESTAR ESCOLAR PROCESOS APOYO GESTIÓN ADMINISTRATIVA GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO