Bogotá, mayo 2012 Carrera 11D No Bogotá Cundinamarca Colombia - PBX: 57(1) Fax: 57(1) Reporte de accidentes de trabajo

Bogotá, mayo 2012 Carrera 11D No Bogotá Cundinamarca Colombia - PBX: 57(1) Fax: 57(1) ¿QUE HACER EN CASO DE UN ACCIDENTE DE TRABAJO? Es accidente de trabajo todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte

Bogotá, mayo 2012 Carrera 11D No Bogotá Cundinamarca Colombia - PBX: 57(1) Fax: 57(1) :00 am jueves Bogotá Resto del país :23 pm jueves Cuando un empleado sufre un accidente de trabajo, por leve que parezca, debe avisarlo por escrito (vía correo electrónico) al Departamento de Recursos Humanos dentro de las siguientes veinticuatro (24) horas de ocurrido el percance, para que Recursos Humanos lo reporte a la ARL. FASE 1 24 Horas Atención Profesional 4:50 pm jueves

Bogotá, mayo 2012 Carrera 11D No Bogotá Cundinamarca Colombia - PBX: 57(1) Fax: 57(1) FASE 2 RR HH 7:30 am viernes ! FURAT* OK 8:00 am viernes RR HH OK EMPLEADO OK * FURAT: Formato Único de Reportes de Accidentes de Trabajo Es diligenciado por recursos Humanos de Alianza farmacéutica

Bogotá, mayo 2012 Carrera 11D No Bogotá Cundinamarca Colombia - PBX: 57(1) Fax: 57(1) RECORDEMOS Accidente de trabajo se considera todo percance que ocurra desde el momento en que el empleado sale de su casa para dirigirse al trabajo, hasta el momento en que regresa nuevamente a su casa. Esto incluye las horas de trabajo que sean adicionales al horario laboral por actividades específicamente ordenadas por el empleador. Ejemplo: actividades con médicos, sociedades científicas, farmacias, etc. que se hagan en horarios diferentes al habitual. Ejemplo: Cuando hay congresos que requieren participación en fines de semana. Bajo ninguna circunstancia se debe omitir hacer el reporte, ya sea que el accidente fue de tránsito, caídas, golpes, etc. El informe a la ARL se debe enviar aunque el empleado haya sido atendido por la EPS o por el SOAT La Ley ordena que el informe a la ARL se haga dentro de las 24 horas siguientes al accidente, vía telefónica MAPFRE, Bogotá Resto del país línea gratuita , por lo tanto; es indispensable que el empleado informe los detalles del accidente vía mail a Recursos Humanos para que esta área pueda enviar el formulario de reporte a la ARL. En el informe que el empleado envía por mail debe especificar: Fecha y hora del accidente Lugar donde ocurrió el accidente Detalles concretos de lo que ocurrió Área del cuerpo que se golpeó A qué entidad hospitalaria se dirigió para ser atendida la persona Tengan presente que de la veracidad, exactitud y rapidez de la información que el empleado suministre respecto al accidente, dependerá la agilidad y aceptación del trámite de reclamación por parte de la ARL.