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El Servicio Andaluz de Empleo

¿Qué es el SAE? Órgano gestor del Servicio Público de Empleo en Andalucía. Organismo autónomo de carácter administrativo de la Junta de la Andalucía, adscrito a la Consejería de Empleo. Posee personalidad jurídica y patrimonio propios, así como autonomía administrativa y financiera.

Servicios del SAE Núcleo central del nuevo Servicio Público de Empleo en Andalucía. Casar la oferta y la demanda de empleo con rapidez, eficacia y eficiencia. Basado en los principios de igualdad de oportunidades y transparencia en el mercado laboral. Intermediación Laboral

Servicios del SAE Programa de Formación Profesional para el Empleo que proporciona una cualificación concreta vinculada a los requerimientos del mercado laboral. Mejora de la calidad de la acción formativa mediante la permanente revisión de los perfiles profesionales requeridos. Formación Profesional para el Empleo

Servicios del SAE Incentivos para la creación de empleo de calidad. Ayudas al Empleo Estable de: jóvenes, mujeres, personas con discapacidad y colectivos con especiales dificultades de inserción. Incentivos a Proyectos de Interés Social para facilitar experiencia profesional a personas desempleadas. Fomento e Igualdad en el Empleo

año 2001 año 2003 año 2002 Oficinas de Empleo

Redes de Servicios 192 Oficinas del SAE

Puntos de Autogestión Curriculum video Puntos de Empleo

INTERMEDIACIÓN LABORAL GESTIÓN Y ACTIVACIÓN DE LA DEMANDA DE EMPLEO Nuevos Instrumentos GESTIÓN Y ACTIVACIÓN DE LA DEMANDA DE EMPLEO Oficina del SAE Red Andalucía Orienta Unidades de Barrio GESTIÓN Y ANIMACIÓN DE LAS OFERTAS DE EMPLEO Oficinas del SAE Agentes de Intermediación Laboral

(Equipos multidisciplinares)‏ 102 profesionales altamente cualificados, expertos en mercado de trabajo. (Equipos multidisciplinares)‏ 10 grandes ciudades Andaluzas Actúan en: Características: Más de 100.000 habitantes. Elevada tasa de desempleo. Escaso uso y/o aprovechamiento de los recursos públicos de empleo. Escasa motivación de la población desempleada. Presencia de tejido asociativo.

Objetivos Atender las necesidades de las empresas en materia de recursos humanos Incrementar la tasa de gestión de ofertas de empleo Potenciar el uso de los sistemas telemáticos de comunicación de contratos.

Área Personal para Demandantes

Caducidad autorizaciones de personas extranjeras                                      Autoriza a intermediar Por internet Caducidad autorizaciones de personas extranjeras Finalización IPI por inactividad Caducidad de la demanda a personas perceptoras de prestaciones

Proyecto COMUNICATé A través de una llamada de teléfono, el personal técnico del centro de empleo contactará en el call center, con un/a profesional que facilitará la comunicación entre él y la persona usuaria. Desde el call center se establece una conferencia a tres entre el demandante, el gestor/a y el operador, que queda a disposición de los conferenciantes para facilitar las comunicaciones oportunas. Serán atendidos por operadores especializados en función del idioma requerido Los idiomas disponibles: inglés, francés, árabe y rumano

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