PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA Unidad de Estudios Solidarios Balance y Responsabilidad Social Por Ricardo Dávila Ladrón de Guevara Junio 28 de 2006

Slides:



Advertisements
Presentaciones similares
EMPLEADOS Y PENSIONADOS DE INRAVISIÓN "CAJA ACOTV"
Advertisements

PROYECTOS PARA FORTALECER LA CÁRITAS
Reforma Administrativa y Financiera
Sistemas de Información Gubernamental
EVALUACION DE LA GESTION PUBLICA CONCEPTOS
Ing Ind Gilberto Alvarez Mejia
Administración Financiera Pública DE LA REFORMA TRES VISIONES.
EVALUACION DE LA GESTION PUBLICA CONCEPTOS
Elaboración de Planes de trabajos para Proyectos Informáticos
DESARROLLO ADMINISTRATIVO Emprender acciones que aporten a la eficiencia, eficacia y efectividad de los recursos buscando dinamismo y gobernabilidad. Organización.
LA GESTIÓN EN LAS EMPRESAS DE ECONOMIA SOLIDARIA
Aplicación: Cinepolis
SISTEMAS DE GESTIÓN AMBIENTAL EMPRESARIAL NTC-ISO 14004
Respecto a la educación solidaria la ley 454 de dio a DANSOCIAL la potestad de dirigir y coordinar la política estatal para la promoción, la planeación,
ORGANISMOS DE CONTROL EN EL SECTOR SOLIDARIO
para el Estado Colombiano
Sistema de Control de Gestión.
Medición y Formación en
SISTEMA DE DESARROLLO ADMINISTRATIVO -SISTEDA
UNIVERSIDAD SURCOLOMBIANA
Modelo Estándar de Control Interno Actualización Decreto 943 de 2014
MODELO ESTANDAR DE CONTROL INTERNO
Trámite Fácil Construcción Positiva (Mejoramiento de la cadena de trámites de urbanismo y construcción en Bogotá) Bogotá, noviembre de 2009 Plan de Desarrollo.
PAUTAS PARA UNA BUENA ADMINISTRACIÓN DE LA LIQUIDEZ
“La calidad nunca es un accidente; siempre es el resultado de un esfuerzo de la inteligencia”
Taller regional de Panama20 al 22 Abril TALLER SOBRE LA ESTRATEGIA NACIONAL DE DESARROLLO DE LA ESTADISTICA DIMENSION REGIONAL, DIAGNOSTICO, OBJETIVOS,
1 GOBIERNO CORPORATIVO Y FINANZAS ( UN RETO PARA LAS ENTIDADES DE CRÉDITO ) José A. GONZALO ANGULO (Universidad de Alcalá)
QUÉ DEBEN SER Y QUÉ DEBERÍAN HACER LAS JUNTAS O COMITÉS DE VIGILANCIA EN LAS COOPERATIVAS Por Junta Nacional de Vigilancia Coomeva Colombia.
PROPUESTA DIPLOMADO “ SISTEMA MUNICIPAL DE PLANIFICACION SANTIAGO DE CALI” Julio de 2010.
2009 – 2010 DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO
Balance Social y Responsabilidad Social Empresarial Diferencias y puntos de encuentro.
Coomeva: Las Claves de Éxito
Conociendo las herramientas para elaborar y ejecutar el Presupuesto Público (PpR, PP, PI, PMM y SNIP) El Sistema Nacional de Presupuesto Público y relación.
Expositor: CPC. Jesús A. Chirinos Bancayán
Responsabilidad Social Empresarial
Evaluación y monitoreo de los programas sociales del PROMUDEH Construyendo la vigilancia ciudadana.
AUDITORIA CONCEPTOS BASICOS Carlos Eduardo Aguirre Rivera
Superintendencia de la Economía Solidaria Ministerio de Hacienda y crédito República de Colombia.
1. Planeación interna de la organización 2. La gestión económica de la organización 3. La proyección externa de la organización.
UNIVERSIDAD DE LA COOPERACIÓN INTERNACIONAL Maestría en Gestión del Turismo Sostenible Curso: “Calidad, Certificación de Turismo Sostenible y RSE”
XLI SEMINARIO INTERNACIONAL DE PRESUPUESTO PÚBLICO
COLOMBIA Bogotá, D.C., Marzo 18 de 2004 SISTEMA DE GESTION DE RESPONSIBLE CARE – RCMS (ACC)
¡BIENVENIDOS! MODELO ESTANDAR DE CONTROL INTERNO MECI 1000:2005
BENCHMARKING TRABAJO FINAL PROCESO: ADIESTRAMIENTO DE PERSONAL SUBTEMA: Selección del proceso que será sometido a Benchmarking Adiestramiento Planes.
DOCUMENTACIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD
CARTAGENA de Indias - COLOMBIA 2015
CONTROL INTERNO CONTABLE CONTADURÍA GENERAL DE LA NACIÓN
Universidad de Sonora Bienvenidos Seminario de Inducción Sistema de Gestión de la Calidad de la Administración.
Órgano Rector del Sistema de Control Interno Misiones y Funciones de la Contaduría General. Modelo de control integral e integrado que comprenda aspectos.
PUFC. Programa Único de Fortalecimiento de Capacidades Taller 2. Gestión y participación de las APRs a nivel de comunidad Jueves 29 de Enero, 2015 Guacarhue,
Hemos sido informados sobre las actividades económicas realizadas en la Cooperativa principalmente a través de los informes ejecutivos de la Gerencia.
Balance social gestión de empresas de economía solidaria
1 ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO INICIATIVAS SOCIALES DE LAS EMPRESAS Y BALANCE SOCIAL CURSO ILGO 2002 TRANSPARENCIAS IGNACIO ESPINOSA B. Especialista.
 
Gestión por Competencias
GERENCIA EN SALUD.
ÍNDICE QUÉ ES LA SGE 21 OBJETIVOS DE LA REVISIÓN ÁREAS DE GESTIÓN DESPLIEGUE DEL SISTEMA.
Jefe del Sistema de Gestión de la Calidad y Ecoeficiencia
ROL DE FORTALECIMIENTO DE LA CULTURA DEL CONTROL.
MODELO ESTANDAR DE CONTROL INTERNO
MARCO NORMATIVO DE LA ECONOMÍA SOLIDARIA EN COLOMBIA
“ Educación para todos con calidad global ” ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONÓMICAS Y DE NEGOCIOS ECACEN Tecnología en Empresas Asociativas.
BALANCE SOCIAL COOPERATIVO
Escuela de Ciencias Administrativas Contables, Económicas y de Negocios ECACEN Bienvenido al curso Contabilidad.
Sistema Integral de Información y Atención Ciudadana
MODELO ESTANDAR DE CONTROL INTERNO - MECI
MODELO ESTANDAR DE CONTROL INTERNO MECI
QUIEN LO REALIZA: EL JEFE DE LA OFICINA DE CONTROL INTERNO CON UN ROL DE EVALUADOR INDEPENDIENTE (DECRETO 1537 DE 2001), OBSERVANDO SIEMPRE UN CRITERIO.
CURSO VIRTUAL FUNCIONES ESENCIALES DE SALUD PÚBLICA Reunión Revisión Curso Funciones Esenciales de Salud Pública 13 de febrero OPS- Buenos Aires,
PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA Unidad de Estudios Solidarios Balance y Responsabilidad Social Por Ricardo Dávila Ladrón de Guevara Junio 28 de 2006
Transcripción de la presentación:

PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA Unidad de Estudios Solidarios Balance y Responsabilidad Social Por Ricardo Dávila Ladrón de Guevara Junio 28 de 2006

2 LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE AHÍ QUE SE NECESITE UN INSTRUMENTO DE MEDICIÓN EL BALANCE SOCIAL

3 “ …Muchos de nuestros cooperadores se hallaron por si mismos operando sólidas empresas…sus manos están llenas de trabajo, sus cabezas llenas de cifras…Pero las cifras algunas veces pueden oscurecer las ideas. Cuando el éxito se presenta, existe la tendencia a olvidarse de los socios. Alguna gente empieza a preguntarse si realmente se necesitan los socios… que su participación es no solamente irrelevante sino que causa interferencias y problemas…pero también ha habido muchas deslealtades frente a la idea cooperativa…” (MARCUS, Lars 1990, citado por ASCOOP, 2001; 6) “ …Muchos de nuestros cooperadores se hallaron por si mismos operando sólidas empresas…sus manos están llenas de trabajo, sus cabezas llenas de cifras…Pero las cifras algunas veces pueden oscurecer las ideas. Cuando el éxito se presenta, existe la tendencia a olvidarse de los socios. Alguna gente empieza a preguntarse si realmente se necesitan los socios… que su participación es no solamente irrelevante sino que causa interferencias y problemas…pero también ha habido muchas deslealtades frente a la idea cooperativa…” (MARCUS, Lars 1990, citado por ASCOOP, 2001; 6)

4 EL BALANCE SOCIAL EL BALANCE SOCIAL HERRAMIENTA DE GESTIÓN HERRAMIENTA DE GESTIÓN –RENDICION DE CUENTAS O.S. SEA INTEGRAL –MEDIR LA RESPONSABILIDAD SOCIAL INFORMACION SOBRE DESEMPEÑO INFORMACION SOBRE DESEMPEÑO A TRAVES DE INDICADORES A TRAVES DE INDICADORES SEGÚN UNA METODOLOGIA ESPECIFICA SEGÚN UNA METODOLOGIA ESPECIFICA –ORIENTAR Y PLANEAR OPERACIÓN –MEDICION GESTION SOCIAL ES PRIORITARIA ES PRIORITARIA –NO SOLO INSTRUMENTO PARA CUMPLIR LEY

5 EL BALANCE SOCIAL APOYO A JUNTAS DE VIGILANCIA, COMITES DE CONTROL SOCIAL APOYO A JUNTAS DE VIGILANCIA, COMITES DE CONTROL SOCIAL –CONTROL TÉCNICO RESULTADOS SOCIALES

6 ¿QUÉ ES EL BALANCE SOCIAL? RESULTADO DE PROCESO DINAMICO DE MEDICION Y VALORACION FRENTE A OBJETIVOS CONCRETOS. RESULTADO DE PROCESO DINAMICO DE MEDICION Y VALORACION FRENTE A OBJETIVOS CONCRETOS. PROCESO DE INTERCAMBIO, DE DIALOGO Y DE INTERCAMBIO PROCESO DE INTERCAMBIO, DE DIALOGO Y DE INTERCAMBIO –CON ASOCIADOS –OTROS INTERESADOS

7 ¿QUÉ ES EL BALANCE SOCIAL? CARACTERISTICAS CARACTERISTICAS –HAY DIFERENTES CORRIENTES –HAY CONSENSOS COMPARATIVO COMPARATIVO –MEDIR DESEMPEÑO A TRAVES DE LOS AÑOS VERIFICABLE VERIFICABLE –MEDIR CON PARAMETROS OBJETIVOS REGULAR REGULAR TRANSPARENTE TRANSPARENTE –HACER PUBLICA LA IMAGEN COMUNICABLE COMUNICABLE –FORTALECER IMAGEN PUBLICA

8 ¿QUÉ ES EL BALANCE SOCIAL? DESACUERDOS: DESACUERDOS: –¿VOLUNTARIO ? –¿OBLIGATORIO ? ARGENTINA, PORTUGAL, FRANCIA ARGENTINA, PORTUGAL, FRANCIA –¿PARTICIPATIVO ?

9 ¿QUÉ ES EL BALANCE SOCIAL? CORRIENTES EN COLOMBIA CORRIENTES EN COLOMBIA –FUNDECOOP (AÑOS NOVENTA) FILOSOFIA DE LA ACCION SOCIAL FILOSOFIA DE LA ACCION SOCIAL –MEJORAR CALIDAD DE VIDA PROCESO ADMINISTARTIVO DE LA ACCION SOCIAL PROCESO ADMINISTARTIVO DE LA ACCION SOCIAL –GESTION SOCIAL CONTABILIDAD SOCIAL CONTABILIDAD SOCIAL INFORMATICA SOCIAL INFORMATICA SOCIAL –FUNCION GERENCIAL: LA MOVILIZACION SOCIAL

10 ¿QUÉ ES EL BALANCE SOCIAL? BALANCE SOCIAL BASADO EN PRINCIPIOS COOPERATIVOS BALANCE SOCIAL BASADO EN PRINCIPIOS COOPERATIVOS –TENER EN CUENTA INFORMACION SOCIAL –OBLIGATORIO –ALEJADO RIGIDEZ CONTABLE –USO PRINCIPIOS PARA OPERACIONALIZAR REPRESENTACION LITERARIA REPRESENTACION LITERARIA DELIMITO ASPECTOS A MEDIR DELIMITO ASPECTOS A MEDIR CONSTRUYO INDICADORES CONSTRUYO INDICADORES

11 ¿QUÉ ES EL BALANCE SOCIAL? PROPUESTA COOPDESARROLLO (1997) PROPUESTA COOPDESARROLLO (1997) –ADAPTACION PROPUESTA LAFLAMME –3 AMBITOS EXTERNO EXTERNO ASOCIADOS ASOCIADOS TRABAJO TRABAJO –IDENTIDAD ASOCIADO-USUARIO

12 ¿QUÉ ES EL BALANCE SOCIAL? REQUISITOS PARA SU APLICACIÓN REQUISITOS PARA SU APLICACIÓN –DIANOSTICO PERFIL SOCIAL Y ECONOMICO DE ASOCIADOS, GRUPO FAMILIAR Y COMUNIDAD CARACTERISTICAS SOCIALES Y ECONOMICAS DE ASOCIADOS Y GRUPOS FAMILIARES CARACTERISTICAS SOCIALES Y ECONOMICAS DE ASOCIADOS Y GRUPOS FAMILIARES DIAGNOSTICO NECESIDADES ASOCIADOS DIAGNOSTICO NECESIDADES ASOCIADOS DIAGNOSTICO PENETRACION Y APLICACIÓN FILOSOFIA COOPERATIVA DIAGNOSTICO PENETRACION Y APLICACIÓN FILOSOFIA COOPERATIVA DIAGNOSTICO CARACTERISTICAS SOCIALES Y ECONOMICAS DE LA COMUNIDAD O EL ENTORNO DIAGNOSTICO CARACTERISTICAS SOCIALES Y ECONOMICAS DE LA COMUNIDAD O EL ENTORNO DIAGNOSTICO ENTORNO DIAGNOSTICO ENTORNO –EXISTENCIA PLAN DE DESARROLLO INSTITUCIONAL ENTIDAD-SOCIAL Y ECONOMICO –DEFINICION OBJETIVOS Y METAS EN MATERIA SOCIAL –APOYO DE NIVEL DIRECTIVO, GERENCIA –CONOCIMIENTO Y CONTENIDO BALANCE SOCIAL –ADECUADO SISTEMA DE INFORMACION

13 ¿QUÉ ES EL BALANCE SOCIAL? PARA QUE SIRVE PARA QUE SIRVE –PARA FIJAR POLITICAS, PLANIFICAR ACCIONES, ASIGNAR RECURSOS –DISPONER INFORMACION ADECUADA Y OBJETIVA –EVALUAR IMPACTO ACTIVIDADES REALIZADAS EN PERIODO DADO

14 ROL DE LOS ACTORES EN MATERIA DE BUEN GOBIERNO Rol de los Asociados Rol de los Asociados Rol de la Asamblea General ó de Delegados Rol de la Asamblea General ó de Delegados Rol del Consejo de Administración y Junta de Vigilancia Rol del Consejo de Administración y Junta de Vigilancia Rol del Gerente Rol del Gerente Rol de la Revisoría Fiscal Rol de la Revisoría Fiscal

15 BIBLIOGRAFIA HERNADEZ, LUIS CONTEXTUALIZACION DE LAS POLITICAS PUBLICAS PARA LA RURALIDAD. DOCUMENTO ELABORADO PARA EL MODULO I DEL CURSO PPA- FODEPAL. U. DE CHILE-PROASOCIA. SANTIAGO. 52 PAGINAS HERNADEZ, LUIS CONTEXTUALIZACION DE LAS POLITICAS PUBLICAS PARA LA RURALIDAD. DOCUMENTO ELABORADO PARA EL MODULO I DEL CURSO PPA- FODEPAL. U. DE CHILE-PROASOCIA. SANTIAGO. 52 PAGINAS PASCE, DANTE EN QUE VA LA RSE EN EL MUNDO, TENDENCIAS EMERGENTES. PONENCIA SEMINARIO INTERNACIONAL, UNIVERSIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL. MAYO 17. PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA. PASCE, DANTE EN QUE VA LA RSE EN EL MUNDO, TENDENCIAS EMERGENTES. PONENCIA SEMINARIO INTERNACIONAL, UNIVERSIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL. MAYO 17. PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA. TORO, BERNARDO COMENTARIOS. SEMINARIO INTERNACIONAL, UNIVERSIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL. MAYO 17. PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA. TORO, BERNARDO COMENTARIOS. SEMINARIO INTERNACIONAL, UNIVERSIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL. MAYO 17. PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA. SCHEVARSTEIN, LEONARDO LA INTELIGENCIA SOCIAL EN LAS ORGANIZACIONES, DESARROLLANDO LAS COMPETENCIAS NECESARIAS PARA EL EJERCICIO EFECTIVO DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL. PAIDOS 1ª EDICION. BUENOS AIRES SCHEVARSTEIN, LEONARDO LA INTELIGENCIA SOCIAL EN LAS ORGANIZACIONES, DESARROLLANDO LAS COMPETENCIAS NECESARIAS PARA EL EJERCICIO EFECTIVO DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL. PAIDOS 1ª EDICION. BUENOS AIRES ASCOOP. 2004, COMO MEDIR EL CUMPLIMIENTO DE LA GESTION SOCIAL EN LAS COOPERATIVAS Y ENTIDADES DE ECONOMIA SOLIDARIA – EL BALANCE SOCIAL. BOGOTA. ASCOOP. 2004, COMO MEDIR EL CUMPLIMIENTO DE LA GESTION SOCIAL EN LAS COOPERATIVAS Y ENTIDADES DE ECONOMIA SOLIDARIA – EL BALANCE SOCIAL. BOGOTA. DAVILA L. DE G, RICARDO INNOVACION Y ÉXITO EN LA GERENCIA COOPERATIVA. CASOS EXITOSOS DE COOPERATIVAS RURALES DE AHORRO Y CREDITO. PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA. BOGOTA DAVILA L. DE G, RICARDO INNOVACION Y ÉXITO EN LA GERENCIA COOPERATIVA. CASOS EXITOSOS DE COOPERATIVAS RURALES DE AHORRO Y CREDITO. PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA. BOGOTA