FACTORES EXTERNOS QUE AFECTAN LA EMPRESA

Slides:



Advertisements
Presentaciones similares
PROYECTO EDUCATIVO Líderes Siglo XXI.
Advertisements

Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica
25/11/2010 PROCESO DE ACREDITACION ACSI ESCUELA PARA PADRES.
El internet en las escuelas.
¿ CÓMO ACCEDER EXITOSAMENTE AL FINANCIAMIENTO ? Por: José Miguel Guzmán Consultor y Socio de Guzmán Riesco Ltda. CLASE MAGISTRAL:
LA EDUCACIÓN EN COLOMBIA.
MARIA DEL ROSARIO RAMÍREZ H.
CREACIÓN MESAS DE TRABAJO DEL SECTOR TURISMO DEL MUNICIPIO DE ENVIGADO
ANALISIS D.O.F.A.
P RESENTE UN INFORME EN EL QUE IDENTIFIQUE LOS FACTORES EXTERNOS QUE AFECTAN O BENEFICIAN LA EMPRESA SELECCIONADA Y CÓMO SE PUEDEN POTENCIAR LOS QUE BENEFICIAN.
MODULO No.1 Modulo 1 Modulo No.1 Punto 2.- Un administrador es aquella persona que dentro de la empresa soluciona problemas, mide recursos, planea su aplicación.
SISTEMA DE MERCADEO MBA. GUSTAVO CHAVARRIA VALVERDE.
 El empresario no puede evitar el impacto de las fuerzas externas, sin embargo, sí puede manejarlas en mayor o menor grado para disminuir tal impacto:
 MINERAL COMPANY S.A, es una Sociedad comercial con domicilio en la ciudad de Cúcuta, Norte de Santander, República de Colombia (inscrita en la Cámara.
UNIVERSIDAD MANUELA BELTRÁN FUNDAMENTOS DE ECONOMIA MÓDULO 1 MACROECONOMÍA INSTRUCTOR ANDRES MENA ALUMNO JORGE ANTONIO VARGAS GUERRERO TÉCNICO PROFESIONAL.
COMPONENTE ADMINISTRATIVO FIN Testimonio en video.
Entidad sin animo de lucro encargada de contribuir a la conservación de la biodiversidad biológica del planeta tierra y en especial de Colombia y su región.
Las Normas Junto al afecto, es uno de los elementos esenciales que debe estar presente en la educación que entregan las familias. Son acuerdos que nos.
Economía Torres Zavala Alejandro Tejero Martínez Héctor Manuel
ASAMBLEA DE LA UNIDAD LA ASAMBLEA DE LA UNIDAD ES UNA RESPUESTA A TODAS NUESTRAS PREGUNTAS ES NUESTRA SOLUCIÓN POR ESO MI COMANDO DE CAMPAÑA Y YO LE.
DACEA Octubre de LA EDUCACION CONTINUA COMO UNA EXPERIENCIA DE AUTOFINANCIAMIENTO EN LA GESTION ACADEMICO ADMINISTRATIVA Foro Nacional Sobre Financiamiento.
UNIVERSIDAD AUTONOMA DE TAMAULIPAS
Dirección Ejecutiva Dirección Proyectos Dirección de administración y Finanzas Dirección de Marketing y Operación Social.
ESCUELA DEPORTIVA “LAS ÁGUILAS” HISTORIA La Escuela Deportiva “Las Águilas”, se crea por la necesidad de ofrecerles a los niños y niñas del Corregimiento.
Profesor Juan Pablo Sinisterra Estudiante Alexis Hernández Usme Tema
BULLYING UN ENEMIGO SILENCIOSO.
1 Modelos de Gestión y Politica Educativa: Enfrentando las Tensiones David T. Conley, Ph.D. Profesór, directór Centro para Investigaciónes de Políticas.
 ASPECTOS QUE AFECTAN Y COMO SE CONTRARESTAN:  Falta de iniciativa por parte del cliente e aspectos de modernización y la inversión para ello  Mejores.
Gimnasio Ingles Campestre.
OBJETIVOS ESTRATEGICOS
La educación es también un servicio, buscado por múltiples consumidores, que requiere una gestión bastante cuidada y rigorosa, la educación no puede ser.
Ingeniero de Sistemas Debe hacer…
INFORME IDENTIFICACION DE FACTORES EXTERNOS POR: GISELLE MARTINEZ MONTEALEGRE PROGRAMA: GESTION ADMINISTRATIVA.
Cómo hacer un análisis DAFO
Luz Marina Gómez P. UNIVERSIDAD MANUELA BELTRAN ABRIL DE 2011.
Equilibrio laboral y familiar
PROCESO DE ACREDITACIÒN - ABET FACULTAD DE INGENIERÌA Y ARQUITECTURA 2006.
AMBIENTE EXTERNO DE YANBAL DE COLOMBIA Presentado por:
¿Cómo nos convertimos en un restaurante sostenible y con responsabilidad social? Primero, tener en cuenta los siguientes aspectos:  Índole social, por.
CLIENTES INTERNO Y EXTERNO
Había una vez una localidad muy pequeña en el municipio de Atizapán de Zaragoza llamada 5 de mayo en esa localidad había una linda escuela que recibía.
Es un problema actual, pues genera una fuerte polémica en el ámbito universitario y de la sociedad en general. Mucha gente cree que debe ser un proceso.
2010. Es una propuesta integral para mejorar las prácticas de los docentes, combinando competencias en TIC con innovaciones pedagógicas.
La Cultura de Calidad.
Informe Empresarial Fundamentos de Administración
Equipo. 10 posibles proyectos 1.Rotulación. 2.Paginas web. 3.Mantenimiento. 4.Venta de hardware 5.Venta de software. 6.Instalaciones de pequeñas redes.
PAULA ANDREA HENAO BETANCUR
PRESENTADO POR: EL CIPA: KAYSA TEMA: OUTSOURCING
Aixamarie Díaz Alvarado Curso ETEL 601 Facilitadora: Laylannie Torres
ANALISI Y DESARROLLO DE SSISTEMAS DE INFORMACIÓN MI CONTEXTO DE FORMACIÓN APRENDIZ JUAN SEBASTIAN CHAVES BOGOTA D.C DICIEMBRE 2014.
ENTORNO GLOBAL DE LA EMPRESA ORDEN DE LOS MINISTROS “CENTRO DE FORMACION SAN CAMILO”
¿Qué es el diseño grafico?
Órganos de Gobierno Unipersonales Director/a Jefe de Estudios
El Trabajo Infantil en Colombia Se presentan innumerables casos de explotación infantil en todo el territorio Colombiano y pese a que algunas organizaciones.
A NALIZAR LOS RESULTADOS DE LOS PROCESOS FRENTE A LAS POLÍTICAS, OBJETIVOS Y ESTRATEGIAS DE LA ORGANIZACIÓN. POR : ANDREA NIÑO CARDOZO ORDEN
MISIÓN. Ser la mejor opción para satisfacer las necesidades de nuestra sociedad en servicios de distribución de Pan con la máxima seguridad y calidad.
TALLER 5 ámbito del entorno global administrativo, el ámbito sectorial, ámbito cultural, ámbito legal y político, ámbito económico, ámbito tecnológico,
AMBITO SECTORIAL La empresa “D”, se especializa en ofrecer servicios de mensajería certificada a nivel mundial, por lo que hay muchas empresas que ofrecen.
MI PROYECTO DE VIDA.
“DESTINO” “ SERVICIOS DE ENTRENAMIENTOS DEPORTIVOS Y CALIDAD DE VIDA E.I.R.L”
* Somos un grupo comprometido en lograr la entera satisfacción de nuestros clientes construyendo viviendas personalizadas contando con personal capacitado.
Compromisos en lo que se basa el éxito Innovación Tecnológica Metas Personal Entrenado Proceso de calidad.
TALLER DÍA E DE LA FAMILIA.
Guía para la elaboración del proyecto educativo comunitario Profesor: Jesús Peña Valera, octubre del 2010 Universidad Nacional Abierta Centro Local Trujillo.
Colegio San Carlos San Gil – Santander Rendición de Cuentas año lectivo 2015 Junio 18 de 2015.
SITUACIÓN ECONÓMICA CONTABILIDAD JOAN VEGA OBJETIVOS Identificar situación actual Causas que podrían estar afectándonos Efectos que causa Alternativas.
ING. JULIO ANTONIO SERRANO DE LOS SANTOS, MTI Plan de Mejora Continua Agosto 2010 – Julio 2011 C.B.T.i.s. N° 15 CD. MANTE, TAMAULIPAS.
El Mante, Tamaulipas Ing. Julio Antonio Serrano de los Santos.
ANALIZAR LAS ESTRATEGIAS ORGANIZATIVAS PARA LA FORMACIÓN DE GRUPOS DE TRABAJO QUE SE DEBEN CONSIDERAR EN LA OPTIMIZACIÓN DE LOS PROCESOS TECNOLÓGICOS DE.
Transcripción de la presentación:

FACTORES EXTERNOS QUE AFECTAN LA EMPRESA Empresa: Asociación Educando con Cristo Presentado por: Erika Castiblanco

ÁMBITO SECTORIAL El colegio está muy bien ubicado en el sector pues es famoso por ser uno de los colegios con un buen número de personal extranjero y por ser uno de los mejores a nivel nacional en el área de inglés.   Un factor que afecta nuestra comunidad es la inseguridad y la ubicación física del colegio pues se ve afectado por inundaciones y otra clase de problemas ambientales.

¿CÓMO POTENCIAR LOS FACTORES QUE BENEFICIAN? Seguir luchando por mantener un buen nivel académico, y en este caso, el nivel de inglés. Seguir prestando ayuda a las instituciones en la capacitación de su personal en el manejo del inglés y así ser más productivos y competitivos.

¿CÓMO CONTRARRESTAR LOS FACTORES QUE AFECTAN? Que la comunidad educativa unida, pueda buscar el apoyo de la alcaldía menor para mantener seguras las instalaciones ante atentados de robo e inseguridad para los estudiantes. Que la administración de la Institución provea los recursos necesarios para que las instalaciones no se vean afectadas por inundaciones o demás desastres naturales y que también busque la ayuda de las organizaciones gubernamentales encargadas de mantener el control de la naturaleza en los sectores educativos.

ÁMBITO CULTURAL El colegio es una institución cristiana que busca que sus estudiantes puedan seguir las normas y valores de Dios, su objetivo es que cada estudiante sea una persona capacitada para cambiar la sociedad y ser testimonio ante el mundo. También la Institución apoya a organizaciones sin ánimo de lucro encargadas de restaurar a personas que han estado en la droga, en la calle y en la pobreza, por esto busca estrategias para buscar apoyo económico con padres de familia y organizando diferentes actividades para reunir los fondos para apoyar dichas organizaciones.   Un factor que puede afectar la institución es perder la visión y enfocarse mucho en la parte social y olvidar los objetivos académicos.

¿CÓMO POTENCIAR LOS FACTORES QUE BENEFICIAN? Involucrando mucho más a los padres de familia para poder alcanzar más organizaciones y apoyar a más niños víctimas de abusos y violencia. Unir fuerzas con otros colegios que deseen apoyar el servicio social para alcanzar a toda la comunidad del sector.

¿CÓMO CONTRARRESTAR LOS FACTORES QUE AFECTAN? Siendo equilibrados y no mezclando las actividades académicas de las sociales. Que cada área trabaje conjuntamente y no compita en las diferentes actividades ya que muchas veces la administración mezcla los procesos y no se terminan cumpliendo los objetivos de cada área.

ÁMBITO LEGAL Y POLÍTICO Tenemos una excelente asesoría en lo que se refiere a la parte legal tanto a nivel educativo como en otras áreas en las que tenemos que estar al día con el gobierno. Ya que el colegio ofrece grado como bachiller colombiano y como americano, en todo estamos al día con la secretaria de educación para cumplir todas las órdenes legales.

¿CÓMO POTENCIAR LOS FACTORES QUE BENEFICIAN? Seguir al día con las resoluciones y las diferentes actividades legales que debemos tener y poco a poco seguir reafirmando nuestro compromiso y alcanzar los objetivos propuestos a nivel legal.

ÁMBITO ECONÓMICO La Institución tiene un buen desarrollo económico ya que es un colegio privado y es dueño de sus propias instalaciones, además recibe ayuda del extranjero por ser un colegio misionero y extranjero. También cuenta con un excelente nivel de inglés y esto hace que en el sector sea reconocido y la comunidad quiera beneficiarse de esta fortaleza.   Como es tan conocido muchas veces también se pierde la visión y por pensar en suplir la parte económica, se descuida la parte académica y se enfatiza sólo en apoyar las renovaciones en construcción.

¿CÓMO POTENCIAR LOS FACTORES QUE BENEFICIAN? La administración debe buscar los mecanismos para seguir cubriendo las necesidades de lenguaje del sector y de los colegios que desean mejorar su nivel de inglés. Invertir en mejorar los sueldos de los docentes y así poder reconocer su aporte en cada alumno.

¿CÓMO CONTRARRESTAR LOS FACTORES QUE AFECTAN? Mantener un presupuesto organizado para cubrir todas las necesidades, tanto en el área académica como administrativa.

ÁMBITO TECNOLÓGICO La Institución cuenta con un excelente sistema de computadores que está al día con las últimas innovaciones en el área tecnológica, no se ha estancado en este aspecto, pues el personal encargado está especializado para mantener un excelente servicio tanto para estudiantes como para docentes y trabajadores. También posee un excelente sistema de seguridad, debido a las últimas innovaciones que se tuvo que hacer por la nueva construcción.   El personal muchas veces no está capacitado para hacer un buen uso de los sistemas del colegio y se desperdicia mucho tiempo y dinero en nueva tecnología.

¿CÓMO POTENCIAR LOS FACTORES QUE BENEFICIAN? Capacitar a todo el personal para hacer un buen uso de todas las herramientas que existen en el colegio

¿CÓMO CONTRARRESTAR LOS FACTORES QUE AFECTAN? Hacer un buen uso del presupuesto para comprar sólo lo que realmente se va a usar.

ÁMBITO RECURSOS HUMANOS Contamos con un buen número de personal, con sueldos un poco bajos, pero con todos los beneficios y parafiscales que pide la ley.   El personal no siempre se preocupa por cumplir las metas estipuladas por sus jefes inmediatos. Falta más compromiso en la capacitación personal.

Buscar la forma de capacitar más al personal ¿CÓMO CONTRARRESTAR LOS FACTORES QUE AFECTAN? Realizar una escala salarial, donde se reconozcan las capacidades y no solamente la antigüedad del personal. Buscar la forma de capacitar más al personal Realizar actividades donde estén involucrados tanto como jefes y trabajadores para lograr un ambiente óptimo y donde cada persona se comprometa a hacer un buen uso de su tiempo y logre las metas solicitadas.

ÁMBITO RECURSOS FÍSICOS Contamos con excelentes recursos físicos, una buena área verde y de deporte y excelentes salones de clase con todas las medidas de seguridad respectivas. Además los profesores cuentan con excelentes recursos para sus clases, lo que a veces ocurre es que los profesores hacen mal uso de estos recursos y se desperdicia mucho material.   No existe un buen inventario y un buen manejo de compras.

¿CÓMO CONTRARRESTAR LOS FACTORES QUE AFECTAN? Lograr un compromiso tanto de estudiantes como docentes para hacer un buen uso de todos los recursos físicos. Que el personal involucrado en las compras y los inventarios mantengan un excelente orden y lleven un buen manejo del mismo para evitar los gastos excesivos.

ÁMBITO DE CONSUMIDORES Y CLIENTES Para nuestra institución, los clientes son tanto estudiantes como padres de familia, es por eso que tratamos de ofrecer el mejor servicio y la mejor atención.

¿CÓMO POTENCIAR LOS FACTORES QUE BENEFICIAN? Seguir manejando un buen nivel educativo para que los padres de familia estén confiados en dejar que sus hijos sean capacitados y entrenados en las diferentes formas en las que el colegio a poya la labor de los padres de familia.