Fortalecimiento de capacidades institucionales para transversalizar el enfoque de género Próximos pasos Cronograma de actividades Formulación de la Política Institucional de Género

La formulación de la Política Institucional de Género se organizará en las siguientes etapas, bajo la responsabilidad del equipo de cambio Planificación Operativa Revisión, diagnóstico, análisis de resultados y elaboración de objetivos, alcance, y propuesta de líneas estratégicas y metodología de implementación. Consulta con actores claves para retroalimentación : (aprobación/ modificación ) de propuesta objetivos, alcance, líneas estratégicas e implementación Elaboración del Informe Final. Elaboración primer borrador y validación con actores clave 07.08.2019

Se colocarán estos documentos en el sitio web No. Actividad Responsable Fecha de cumplimiento Observación 1. Remisión a los equipos de cambio a través de la Coordinadora de la Red Guía Metodológica para la formulación de la Política institucional de Género y cronograma. Facilitadoras 26 de al 30 de septiembre 2013 Se colocarán estos documentos en el sitio web 2. Hacer plan operativo para la formulación de la política Equipo institucional 30 de octubre al 10 de noviembre Asesoría por internet y skype 3. Síntesis y organización de principales hallazgos. 11 al 15 de noviembre 4. Formulación de propuesta sobre los aspectos esenciales de la Política. (Alcance, objetivos, principios y valores) 18 al 22 de noviembre 5. Consulta de propuesta de aspectos esenciales con actores clave de la Defensoría 25 al 29 de noviembre 6. Elaboración de la primera versión de la Política de Género 2 al 19 de diciembre

No. Actividad Responsable Fecha de cumplimiento Observación 7. Envío a facilitadoras del primer borrador de la Política de Genero para revisión y retroalimentación Equipo institucional 20 de diciembre 8 Retroalimentación Facilitadoras sobre versión Política de Género 20 de diciembre 2013 – 6 de enero 2014 8. Validación con actores clave de la primera versión de la Política de Género 7 al 14 de enero 9. Elaboración de versión final del documento de la Política 15 al 30 de enero 10.. Envío previo a facilitadoras de la versión final de la Política 31 de enero 11. Asesoría presencial (bilateral) a equipos de cambio sobre la presentación de versión final en el taller Facilitadoras/ Equipo institucional 11 de febrero Asesoría en el país sede del taller (Nicaragua) 12. Realización Taller 3: Revisión de las políticas institucionales y Plan de Acción 12,13 y 14 de febrero 2014