TAYLOR FAYOL FIEDLER MAYO MC GREGOR BERTALANFFY MASLOWANTIGÜEDAD ACTUALIDAD WEBER PORTER FEIGENBAUM RAIFFA.

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4 TAYLOR FAYOL FIEDLER MAYO MC GREGOR BERTALANFFY MASLOWANTIGÜEDAD ACTUALIDAD WEBER PORTER FEIGENBAUM RAIFFA

5  Frederick Taylor  1911  Énfasis en la tarea  EE.UU

6 Henry Fayol 1916 Francia Énfasis en la estructura - proceso administrativo.

7 Relaciones humanas Elton mayo 193o Enfoque humanístico de la administración Enfoque humanístico de la administración Estados unidos Estados unidos

8 Fred Edward fiedler 1967 Enfoque en el liderazgo Estados unidos

9 Douglas Mcgregor Se enfoca en el trabajo, son dos posiciones… enfoque sistemático

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11 jerarquía de necesidades Frederick maslow énfasis en la motivación del humano y las jerarquías de las necesidades. 1943 estados unidos

12 burocrática Weber Énfasis en la organización eficiente por excelencia. 1940 Alemania.

13 Gerencia estratégica Michael Eugene Porter 1947 Énfasis administración de empresas Estados unidos

14 decisión estadística 1924 Raiffa enfasis en el analisis de de las decisiones Estados unidos

15 Ejercicio agilidad mental

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17

18 1841- 1925

19 Biografía Henry Fayol

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21 TEORÍA CLÁSICA DE LA ORGANIZACIÓN

22 Teoría Clásica: función administrativaplanificaciónplanificación organizaciónorganización direccióndirección coordinacióncoordinación controlcontrol

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25 Principios de la teoría clásica

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27 Áreas funcionales de la organización TECNICA COMERCIAL FINANCIERA DE SEGURIDAD CONTABILIDADADMINISTRACION

28 Areas funcionales de la administración

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31 ¿Como se utiliza esta teoría actualmente? a través del conocimiento y practica funcional del trabajo del gerente. Presencia de los 14 principios como marco de referencia de conceptos gerenciales actuales.

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