CUENTA PUBLICA “ESC. FDO.ALESSANDRI” AÑO 2011. 1.-COMUNIDAD EDUCATIVA META: Implementar sistemas que aseguren la organización y participación de los padres.

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1 CUENTA PUBLICA “ESC. FDO.ALESSANDRI” AÑO 2011

2 1.-COMUNIDAD EDUCATIVA META: Implementar sistemas que aseguren la organización y participación de los padres en los procesos educativo de los alumnos. Nunca dejar a los alumnos solos

3 Acciones: A.- Horario de atención. B.-Reunión de cursos. C.-Centro general de Padres. D.- Fondos Efectivos del CEPA $ 50.000 en cuenta de ahorro $ 600.000 por concepto de matricula. E.- Accione del PME : 2 convivencias con las familias.

4 2.-LIDERAZGO EFECTIVO META: “Desarrollar un liderazgo que permita asegurar una organización institucional asociada a metas, claridad de roles y funciones que generen canales de comunicación efectiva”

5 ACCIONES: A.- Equipo de Gestión. B.- Consejos de Profesores. C.- Consejo Escolar. D.- Promoción del desarrollo integral de nuestros alumnos ofreciendo: Talleres de Reforzamiento escolar. Talleres de Talentos. Talleres deportivos Talleres artísticos.

6 3.-PLANIFICACIÓN ISTITUCIONAL META: Es crear procedimientos estratégicos de planificación de objetivos y metas asociados a personas, tiempo, recursos y evaluaciones.

7 ACCIONES A.- Planificación de la acción pedagógica (UTP) 1.- PAC 2.- Plan Lector - Plan de lectura Recreativa 3.-Plan de apoyo lector "Primero Lee” 4.- Educa “Net” 5.- Inglés Abre Puerta. 6.- Plan apoyo trastorno del Lenguaje. B.- Plan de Convivencia.

8 ACCIONES: C.- Subvención Escolar Preferencial Alumnos prioritarios 114 Subvención $31.373.641 Gastos : RRHH $21.555.950 Artículos educativos $14.701.702 (Desde aparatos tecnológicos hasta las hojas o las tintas.). Estos dineros permiten poner en práctica nuestro PME

9 ACCIONES: D.- Área de recursos : - Giro Global $5.941.824 - Subvención de Mantenimiento $1.336.129 - Pro retención $658.746 - Extraescolar $1.344.000 - Fondos Propios $ 616.214

10 ACCIONES: F.- Plan de Acompañamiento. G.- Equipo Técnico Socio –Afectivo. H.-Proyecto “Chile previene en la Escuela” I.- Evaluación de Resultados.

11 4.- COMPETENCIA PROFESIONAL METAS: “el desarrollo de las competencias de docentes, potencian la reflexión pedagógica sistemática y planificada”.

12 ACCIONES: A.-Consejo de Reflexión. B.-Capacitación docente personal. C.- Capacitación docente institucional anual. D.- Capacitación codocentes.

13 5.- Escuela abierta a la comunidad A.- Visitas de provincia. B.- Consultorio Dental. C.- Licenciaturas de jardines Vecinos.