Una iglesia que transforma (2) Cambiando la tabla de resultados.

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1 Una iglesia que transforma (2) Cambiando la tabla de resultados

2 Dios tiene un resultado establecido para cada miembro de su familia: llegar a convertirse en un templo santo para el Señor. Para construir cualquier cosa se requiere un plano. Eso permite saber si se están realizando las obras correctas para tener el producto final.

3 En el proceso de construcción, tomar medidas es sumamente importante. Medimos las bases y las partes importantes, no necesariamente las pequeñas cosas que luego irán sobre las paredes o los pisos.

4 Cuando medimos en la iglesia, anotamos en la tabla de resultados lo que queremos ver. Tradicionalmente eso han sido números. Los números nos mantienen ocupados en programas, y actividades “hacia adentro”

5 Siempre hemos medido nuevos creyentes, membresía y la asistencia a la reunión principal. También medimos presupuestos y edificios. Esto es bueno pero no suficiente para conocer la salud de la iglesia

6 “Cuando la iglesia piensa que ella es el destino, confunde la tabla de resultados. Piensa que si la gente se reúne en la iglesia, la iglesia está ganando. La verdad es que, cuando ese es el caso, la iglesia está realmente apartando a la gente de donde quiere ir, de su destino real. El destino es la vida…Vida abundante que se vive con los seres amados, amigos, y conocidos en la plaza o el mercado, la casa, el vecindario y el mundo.”Rainer, Thom S.; Stetzer, Ed (2010-05-28). Transformational Church (p. 26). B&H Books. Kindle Edition.

7 El resultado mas importante de la labor de la iglesia es el de que hombres y mujeres estén siendo redimidos, perdonados y transformados por la gracia de Dios y el poder del evangelio

8 La forma mas efectiva de medición en la iglesia es ver gente siguiendo a Jesús y viviendo en misión.

9 Una iglesia que transforma contiene los principios que transforman a las personas a la semejanza de Cristo, que hacen que la congregación actúe como el cuerpo de Cristo, y que la comunidad refleje el Reino de Dios.

10 Estos principios o elementos son: Mentalidad Misionera Liderazgo Vibrante Dependencia de la oración Intencionalmente relacional Adoración Comunidad Misión.