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Publicada porLaura Maestre Páez Modificado hace 8 años
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1 La RSE de las empresas españolas en América Latina en un contexto de crisis internacional adelante. VII Conferencia Interamericana de RSE. BID FOMIN Punta del Este. 2 de diciembre de 2009 Antoni Ballabriga. Director de Responsabilidad Corporativa
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2 Agenda 1.El sector financiero y la crisis: lectura en clave de Responsabilidad Corporativa 2.La respuesta de BBVA y su impacto en América Latina
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3 Las bases para la construcción de un sistema financiero sostenible Regulación adecuada Rentabilidad ajustada a Principios Supervisión efectiva Sistema financiero sostenible Desarrollo sostenible
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4 Crisis financiera Rentabilidad ajustada a Principios Transparencia Prudencia Integridad I II III Crisis economía real Crisis de valores CONFIANZA + CREDIBILIDAD Creación de valor sostenida en el tiempo La RC va a salir reforzada con la crisis
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5 ¿Qué impacto ha tenido la crisis en los asuntos “relevantes” para una entidad financiera?
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6 Principios y Políticas de RC Descontento generalizado hacia el sector financiero Críticas a las actuaciones de apoyo al sector financiero Mayor exigencia de transparencia, regulación y buenas prácticas Mayor relevancia de los Códigos de Conducta Demanda por vincular remuneraciones a objetivos LP y crítica por altos salarios
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7 Orientación al cliente Demanda social: acceso al crédito Mayor exigencia de claridad y transparencia en los productos ofertados No olvidar que el cliente es lo que sentido a nuestro trabajo: relación a largo plazo
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8 Inclusión financiera Demanda creciente de soluciones microfinancieras Aumento de la morosidad que puede afectar a los procesos de bancarización en países en desarrollo
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9 Finanzas responsables Riesgo a mayor laxitud en la incorporación de los asuntos sociales y medioambientales en la financiación de proyectos La falta de liquidez incrementa el riesgo derivado del origen del capital Críticas a los paraísos fiscales
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10 Inversión socialmente responsable Incertidumbre en el futuro mercado de la Inversión Socialmente Responsable
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11 Preocupante destrucción de empleo y demanda por soluciones no traumáticas Riesgo a recorte en los beneficios sociales Ante la incertidumbre, mayor demanda de información Valores y cultura corporativa adquieren más relevancia Gestión responsable de RRHH
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12 Compromiso con la sociedad Riesgo a reducciones presupuestarias en la acción social Mayores necesidades sociales ante el contexto actual
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13 Agenda 1.El sector financiero y la crisis: lectura en clave de Responsabilidad Corporativa 2.La respuesta de BBVA y su impacto en América Latina
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14 Por convicción Por interés Por necesidad La ética como principio corporativo inspira los compromisos y los comportamientos de BBVA Una sociedad mejor favorece el desarrollo de sus grandes empresas Favorece una mayor “legitimidad” para operar Fuente de innovación y desarrollo del negocio Creciente presión social sobre el papel de las empresas en la sociedad Una compañía global como BBVA debe asumir compromisos para impulsar el desarrollo de las sociedades donde está presente …
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15 Diferenciación Empleados Captación y retención del TALENTO Accionistas e inversores ELEGIBILIDAD Clientes y sociedad OPORTUNIDADES SOCIALES DE NEGOCIO … y además la responsabilidad corporativa como palanca de diferenciación y generación de valor Innovación en productos y servicios de valor social y económico para clientes/sociedad así como de valor para BBVA
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16 ¿Qué estamos haciendo desde BBVA?
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17 SEGUIMOS NUESTRA “HOJA DE RUTA”
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18 … y en América Latina Fortalecimiento programa becas “niños adelante” Más de 50.000 becados en 2009 De 29,7 MM € en 2008 a 32,0 MM € en 2009 Lanzamiento del Plan Global de Educación Financiera (sep09) Inversión de 26 MM € (2009-2011), de los cuales 16 MM € en América Latina Programa “adelante con tu futuro” Avances de la Fundación Microfinanzas BBVA Dotada con 200 MM € en 2007 Más de 500.000 clientes a cierre 2009 Presencia: Perú,Colombia,Chile,Puerto Rico Lanzamiento del Plan Global de Ecoeficiencia (sep08) Dotado con 19 MM € de inversión Reducción del 20% de emisiones a 2012 … Creación de 6 nuevos puestos de trabajo en RC en el último trimestre de 2009
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19 Estrategia Estructura Plan Estratégico Compromiso Presidencia y Consejo Equipos Comités RC (global/local) + ¿Cómo hemos podido abordar la tarea? Integración de la RSE en el negocio
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20 Y tú, ¿qué quieres ser? ¿zanahoria, huevo o café”
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21 Muchas gracias adelante.
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