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OBJETIVO ESTRATÉGICO No. 6 1 Mantener un equipo humano altamente competente a nivel profesional y humano.
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INDICADORES DE GESTIÓN 2
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PLANES Y PROGRAMAS 4 Programas requeridos para el cumplimiento del objetivo Planes o Proyectos requeridos para el cumplimiento del Programa 1. Plan Estratégico de Recursos Humanos 1. Planes de Talento Humano 2. Proyecto de actualización de los manuales de Funciones y Competencias. 3. Planes de mejoramiento individual. 4. Proyecto de análisis de clima organizacional y toma de acciones. 5. Proyecto de modernización de estructura y planta de la CREG.
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