A que llamamos Psicología Institucional?

Presentación del tema: "A que llamamos Psicología Institucional?"— Transcripción de la presentación:

1 A que llamamos Psicología Institucional?

2 Cristian Varela Acepciones de la Psicología Institucional

3 1- Practicas Psicológicas que se realizan en ciertos contextos institucionales
Todo aquel que realiza una práctica psicológica en una institución, hace psicología Institucional

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5 Pero esto es correr el riesgo de creer que el psicólogo Institucional responde a prácticas, requerimientos de la propia institución, y por ende se pierde la especificidad de su práctica.

6 2- Psicología que tiene por objeto de estudio a las Instituciones

7 La Institución es Objeto de análisis , objeto de estudio y comprensión, y no a los sujetos de la Institución.

8 3- La Psicología Aplicada a la Naturaleza empírica de las Instituciones

9 Es una Psicología aplicada, y su campo conceptual, viene de otros campos
se separa el termino de la Psicología Individual Ej. Psicología clínica (psiquiatría) Psicología Comunitaria Psicología Social

10 Exponentes como: Durkheim, Kaes Pichón Riviere fenómenos psicológicos que se observan y concretizan en los grupos dentro de las instituciones.

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12 Exponentes de Psicología Institucional de Contenido Psicoanalítico, en Argentina
Conceptos Psicoanalíticos que enriquecieron a esta Psicología Aplicada Bleger (1965) y Ulloa (años 60)

13 4- Las Instituciones como objeto conceptual con determinación socio-histórica

14 Se abre un campo epistémico que intenta abordar estas instituciones y grupos en otros campos de análisis, en lo concreto, en lo pulsional, y en la dimensión socio histórica, determinada y dimensión significante. ej. El lugar y la comprensión de las Instituciones, a partir de las sociedad y la historia

15 Ej. Un Hecho Social, se da en un determinado momento Històrico particular, Las Instituciones son formas producidas por las sociedades en la historia Ej. Revolución Industrial Ej. La aparición de la informática

16 Un hecho social hecho como los procesos de Industrialización, dieron pie a la Psicología Organizacional, dándoles estatuto de cientificidad , junto con el campo de la Teoría de la Administración, el hombre y lo técnico en las grandes empresas. EDWARD TYLOR (Taylorismo)

17 Muchos autores, manejan como sinónimos los conceptos de Institución y Organización
Ej Aldo Schlemelson

18 5- Condiciones Materiales de existencia de las Instituciones, las formas institucionales que toma

19 Institución; formas y modos de relación entre los sujetos y con el mundo que toda sociedad establece y sanciona: Derecho, Educación Religión Familia El modo de producción Organización, las formas materiales de la Institución, las Organizaciones, Tribunal, Escuela, Templo Familia Empresa

20 6- Dialéctica entre formas colectivas socialmente sancionadas, y un proceso opuesto a lo que está establecido

21 Dos Corrientes que hablan de la formación de sujetos, formas de subjetivación,
Una institución cuyas formas regulan lo social, . Una corriente de critica a lo establecido, (que intenta hacia su transformación), y algo nuevo que viene a contradecirlo

22 Laureau,R Lapassade, Castoriadis, C Foucault, M