Reflexión de Seguridad Culturas de trabajo positivas, seguras y más productivas Diciembre de 2015.

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1 Reflexión de Seguridad Culturas de trabajo positivas, seguras y más productivas Diciembre de 2015

2 2 ¿Cultura de alta presión para impulsar el éxito? ¿Cultura positiva para impulsar la seguridad y productividad?

3 3 El estrés en el trabajo se ha relacionado con problemas de salud 50% + gastos de atención de salud 550 millones días de trabajo perdidos por estrés 60%- 80% accidentes de trabajo que se atribuyen al estrés

4 4 El estrés inevitablemente conduce a la desconexión de los trabajadores en el largo plazo 37% + Ausentismo 49% + Accidentes 60% + Errores y defectos productivos

5 5 Aumento de la rotación laboral voluntaria 50% + Rotación laboral voluntaria 20% costo del salario del trabajador destinado a su reemplazo

6 1.Se cuidan entre ellos 2.Se proporcionan apoyo mutuo 3.Se evita la culpa y se perdona 4.Se inspiran unos a otros 5.Hay énfasis en el significado del trabajo 6.Hay un trato con respeto, gratitud, confianza e integridad Las personas en una cultura de trabajo positiva

7 ¿Cómo podemos crear una cultura positiva, segura y saludable para nuestras organizaciones? ¿Qué acciones concretas debemos ejercitar?

8 8 1.Fomentemos las conexiones sociales 2.Practiquemos la empatía 3.Ayudemos de forma inesperada y desinteresada 4.Alentemos a hablar de los problemas Labores del líder en una cultura de trabajo positiva y segura

9 ¿Cómo podemos convertir estas 4 simple acciones en hábitos que fomenten una cultura positiva y segura en nuestras organizaciones?

10 Reflexión de Seguridad Culturas de trabajo positivas, seguras y más productivas Diciembre de 2015