¿Qué es una huelga? Prof. Ana Delia Trujillo-Jiménez Univ. Interamericana de PR Recinto de Fajardo BADM 4350 Preparada por A TrujilloQué es una Huelga1
Disputa Obrera (Ley 130) Disputa obrera – Incluye cualquier controversia relativa a los términos, tenencia o condiciones de empleo o en relación con la organización o representación de empleados o sobre negociación, fijación, mantenimiento, cambio o esfuerzo para convenir términos o condiciones de empleo, estén o no los disputantes en la relación inmediata de patrono y empleado. Preparada por A TrujilloQué es una Huelga2
¿Qué es una huelga? Una huelga es una acción emprendida de forma individual, o por un colectivo social, consistente en dejar de hacer alguna actividad, dentro de las funciones del colectivo o individuo, para ejercer una presión social, con vistas a la obtención de un objetivo concreto. Preparada por A TrujilloQué es una Huelga3
Según la Organización Internacional del Trabajo, – el derecho de huelga es uno de los medios legítimos fundamentales de que disponen los trabajadores y sus organizaciones para la promoción y defensa de sus intereses económicos y sociales. Preparada por A TrujilloQué es una Huelga4
Tipos de huelgas Huelga de hambre – es una forma de protesta que consiste en dejar de ingerir alimentos durante el tiempo que haga falta hasta que su reivindicación sea atendida. Huelga laboral – internacionalmente la huelga es reconocida como un derecho fundamental de los trabajadores (derecho de huelga), constitutivo de la libertad sindical. – Consiste básicamente en dejar de trabajar con el objetivo de conseguir ventajas laborales o sociales Preparada por A TrujilloQué es una Huelga5