FILOSOFIA DE LOS CAMPAMENTOS CURSO PARA GUIA MAYOR

COMO DESARROLLO ESPIRITUAL COMO DESARROLLO FISICO COMO DESARROLLO SOCIAL COMO DESARROLLO PSICOLÓGICO CURSO PARA GUIA MAYOR

COMO DESARROLLO ESPIRITUAL 1 1. Dedicación a Cristo - cualquiera sea nuestro trabajo debemos tener esto en mente. El campamento debe proporcionar una atmósfera de mayor comunión en base a: la tranquilidad los pájaros la puesta de sol lejos del bullicio de la ciudad CURSO PARA GUIA MAYOR

DESARROLLO ESPIRITUAL 2 2. Demostración práctica de la observancia del sábado Puesta de sol - comienzo y fin Escuela Sabática en pequeños grupos El estudio de la naturaleza hará inolvidable el sábado CURSO PARA GUIA MAYOR

DESARROLLO ESPIRITUAL 3 3. Meditación y Contemplación Tiempo para estar a solas Reflexionar Mirar más de cerca las cosas de la naturaleza: la montaña, la sombra, las ondas del mar CURSO PARA GUIA MAYOR

DESARROLLO ESPIRITUAL 4 4. Potencial Evangelístico. El auditorio está todo el día con nosotros. En el momento en que comienza el campamento comienza el evangelismo. Apelación para el bautismo. CURSO PARA GUIA MAYOR

COMO DESARROLLO FISICO Salud - ejercicio, descanso, clases sobre salud, alimentación. 1. Actividades al aire libre - juegos, concursos, eventos, Tomar baño en el lago, en el mar. Aprender salvamento. CURSO PARA GUIA MAYOR

COMO DESARROLLO SOCIAL 1 ¿Cuál es la primera preocupación de los jóvenes cuando se habla de campamento? Volver a ver amigos y hacer nuevas amistades. CURSO PARA GUIA MAYOR

COMO DESARROLLO SOCIAL 2 1. Aprender a vivir y trabajar juntos: a. Aprender a deshacerse de los grupos cerrados y vivir en un grupo mayor. b. En el alojamiento aprende a vivir en grupo sin perder su identidad. c. Aprende a convivir con otros. d. Aprende a sentirse responsable individualmente y en grupo por lo que hace. e. Hábitos de limpieza. f. Orden. CURSO PARA GUIA MAYOR

2. Asociación con adultos DESARROLLO SOCIAL 3 2. Asociación con adultos Para los conquistadores los consejeros son sus amigos y padres adoptivos. La imagen del consejero será recordada por mucho tiempo. CURSO PARA GUIA MAYOR

Perciben que forman parte de una gran familia. DESARROLLO SOCIAL 4 3. Trabajando juntos Al trabajar juntos en las tareas, trabajos manuales, aprenden a trabajar juntos. Perciben que forman parte de una gran familia. Que pertenecen a un grupo que disfruta haciendo las mismas cosas. Y esto produce un buen efecto en ellos. 4. Amistades y relaciones duraderas Entre acampantes y acampantes Entre acampantes y líderes CURSO PARA GUIA MAYOR

COMO DESARROLLO PSICOLÓGICO 1 Cuatro deseos básicos de los jóvenes, según W. I. Thomas: 1. Seguridad, Alimento, ropa, abrigo. CURSO PARA GUIA MAYOR

DESARROLLO PSICOLOGICO 2 Mostrar que la iglesia está invirtiendo dinero en ellos para su recreación. CURSO PARA GUIA MAYOR

DESARROLLO PSICOLOGICO 3 2. Nuevas experiencias - contacto con nuevas personas: - independencia de los padres - ejercer diferentes funciones - involucrarse en diferentes actividades - libertad de jugar, crear, explorar, cantar. CURSO PARA GUIA MAYOR

DESARROLLO PSICOLOGICO 4 3. Reconocimiento - ser alguien a los ojos de sus compañeros, hacer una especialidad y ganar el distintivo. 4. Sentido de aceptación - ser querido. sentir que los otros gustan de su compañía. CURSO PARA GUIA MAYOR

PLANIFICACION 1 1. Escoger fecha: - que no esté en conflicto con eventos de la iglesia/asociación. 2. Escoger el equipo: - nacional o importado usted es el técnico del equipo. CURSO PARA GUIA MAYOR

a. Privacidad - si no, va faltar cohesión. PLANIFICACION 2 3. Escoger el lugar: a. Privacidad - si no, va faltar cohesión. b. No muy lejos ni muy cerca. No permitir entrada y salida, principalmente de visitantes. Esto cambia la química de crecimiento. CURSO PARA GUIA MAYOR

e. Lista de lo que necesitan y de lo que no necesitan llevar PLANIFICACION 3 c. Costo d. Comodidad e. Lista de lo que necesitan y de lo que no necesitan llevar f. Aventura CURSO PARA GUIA MAYOR

7. Sorpresas - COMIDA, persona, evento. PLANIFICACION 4 4. Reuniones. 5. Tiempo libre. 6. Recreación. 7. Sorpresas - COMIDA, persona, evento. 8. Evaluación con el staff. 9. Seguimiento. CURSO PARA GUIA MAYOR