HOJA DE VIDA Nombre. SALOMON MUÑOZ CAMPO Identidad de Popayán Actividad Laboral : Empleado Unicauca desde (Jul.1º/79) 24 Años Actividad Sindical: Secretario General “Sitrauca(85-90) Presidente, Sindicato Mixto ( ) Fiscal Sindicato Mixto ( ) Presidente, Sintraunicol Seccional ( ). Fiscal, Sintraunicol Seccional ( ) Directivo Comité Ejecutivo Utracauca (89-91). Representante Trabajadores Comfacauca (90-92) Capacitación Sindical Nivel I, Nivel Medio y Nivel Superior Delegado a diferentes Eventos Sindicales, Congresos, Foros, Seminarios, Junta Nacional y Reuniones Triestamentarias del sector universitario. Cinco veces negociador de Pliego de Peticiones.

PROYECTO DIRECCION SINDICAL. GRUPO HOMOGENEO CON HONESTIDAD, CON LIBERTAD, CON ETICA, CON LIDERAZGO, CON PREDISPOSICION A LA LUCHA.

DIRECCION SINDICAL PARA REPRESENTAR INDIVIDUAL Y COLECTIVAMENTE PARA ADMINISTRAR PARA LA UNIDAD TRIESTAMENTARIA

LAS RELACIONES OBRERO- PATRONALES Manejadas fundamentalmente con cordialidad y respeto. Efectuar transigencia reivindicativa. En defensa de los derechos individuales y colectivos. Hacer que funcionen la Comisión de Personal, Comisión de Reclamos, Comité Obrero Patronal, cultura, Bienestar Universitario y la Unidad de salud.

MI COMPROMISO SINDICAL Prepararse para trabajar sindicalmente y aun para dirigir la organización Sindical es un reto en momentos difíciles como el actual, por ello he propuesto mi nombre para hacer de la crisis una fortaleza y procurar la recuperación de los valores sindicales perdidos. No pasan por mi mente las promesas irrealizables en el ámbito sindical, pues solo dispongo de una firme convicción de la necesidad de lucha y de un compromiso de trabajo colectivo, con propósitos generales para todo el personal sindicalizado que hoy exige mayor representación e interpretación de sus inquietudes o problemas laborales y sociales al interior de la Institución Universitaria.

MI COMPROMISO SINDICAL Es mi deber reiterar el respeto y acatamiento a la Política y Filosofía sindical reivindicando todo cuanto concierne a los deberes y derechos del personal sindicalizado, de ejecutar, vigilar y controlar, todo acto moral e inmoral al interior de la organización sindical para depurar los vicios que tanto daño le han hecho a la clase trabajadora del Cauca y de Colombia. Por último, solo reclamo de mis compañeros electores y elegidos el mayor compromiso de respeto, cordialidad y entendimiento para poder representar y administrar sindicalmente a corto, mediano y largo plazo. Universitaria y Sindicalmente, SALOMÓN MUÑOZ CAMPO CC de Popayán