Nuevo estilo de vida VIVANGELISMO Definición: Vivangelismo es un estilo de vida espiritual que vive y proyecta el evangelio con acciones cristianas. Se fundamenta en Gálatas 2:20 “Ya no vivo yo, mas vive Cristo en mí” Nuevo estilo de vida
Elena G. de White dice: Únicamente el método de Cristo dará verdadero éxito para alcanzar a la gente. El Salvador se mezclaba con los hombres como alguien que deseaba su bien. Les manifestaba simpatía, atendía a sus necesidades, y ganaba su confianza. Luego los invitaba así: "Sígueme.” (O. E., 376)
Un estilo de vida espiritual Vivangelismo Un estilo de vida espiritual Objetivos de Vivangelismo 1 Dirección de Vivangelismo 2 Promoción de Vivangelismo 3 Recomenda- ciones de Vivangelismo 4
Objetivos de Vivangelismo Cada miembro de iglesia crezca en santificación Cada miembro de iglesia desarrolle la amistad Cada miembro de iglesia atienda las necesidades de su prójimo Cada miembro de iglesia testifique de su fe Cada miembro lleve a sus amigos e intereses a la iglesia
Cada miembro de iglesia crezca en santificación Objetivo 1 Cada miembro de iglesia crezca en santificación Con seminarios de concientización de la necesidad de la oración, estudio de la Biblia y reuniones de comunión. Programando oración personal, familiar, cadenas de oración y oraciones grupales. Estudio de la Biblia con el plan encuentro y estudio del Espíritu de Profecía. Impulsando reuniones de comunión en las células y reuniones familiares. A través de un manual para miembros de iglesia sobre discipulado. Dictar los seminarios durante el segundo trimestre de 2003 y los programas de oración, estudio de la Biblia y las reuniones de comunión, hacerlas permanentes Llevarlo a cabo en cada persona, familia, célula e iglesia Teniendo como responsables a administradores, departamentales, pastores, ancianos y líderes de células
Cada miembro de iglesia desarrolle la amistad Objetivo 2 Cada miembro de iglesia desarrolle la amistad Con seminarios para concientizar la importancia de la amistad Que cada miembro busque los amigos que pueda Consolidar a los amigos que se consigan Dictar los seminarios durante el segundo trimestre de 2003 y conseguir todos los amigos que sean necesarios permanentemente Presentar los seminarios a los pastor y a cada iglesia Teniendo como responsables a administradores, departamentales y pastores
Cada miembro de iglesia atienda las necesidades de su prójimo Objetivo 3 Cada miembro de iglesia atienda las necesidades de su prójimo Con seminarios preparando al miembro de iglesia cómo descubrir las necesidades físicas, mentales, emociona- les y espirituales del prójimo. Cada miembro se involucre según sus posibilidades en atender necesidades en la comunidad. Dar los seminarios durante el segun- do trimestre de 2003 y que los miembros descubran y suplan las necesidades permanentemente Capacitar a los miembros en cada iglesia y enviarlos a la comunidad Los responsables son: administra- dores, departamentales, pastores, ancianos y líderes de células
Cada miembro de iglesia testifique de su fe Objetivo 4 Cada miembro de iglesia testifique de su fe Capacitar a cada miembro de iglesia cómo dar su testimonio Motivar a cada miembro para que testifique lo que Cristo hizo en su vida Dar los seminarios durante el segundo trimestre de 2003 y que los miembros testifiquen permanentemente Capacitar a los miembros en cada iglesia o por regiones Los responsables son: administra- dores, departamentales, pastores, ancianos y líderes de células
Objetivo 5 Cada miembro lleve a sus amigos e intereses a la iglesia Por invitación personal, tarjetas especiales o teléfono. Llevarlos a reuniones de comunión en las células. Llevarlos a programas especiales y a días de visitas de la Escuela Sabática En cada iglesia y lugar de reunión Cada miembro es responsable de llevar a sus amigos a la iglesia
Dirección Cada iglesia y congregación establecen sus objetivos para determinar los objetivos del distrito, campo y Unión Instruyendo a pastores e iglesias. Creando un menú de objetivos por departamentos para la iglesia. Proveyendo un formato a la iglesia para fijar los objetivos. Requerir los formatos firmados por el anciano y el pastor. Supervisando y evaluando. Los campos a los distritos y la Unión a los campos. Capacitar a los pastores en febrero y marzo. A las Igle- sias en abril y mayo. Llenar los formatos en mayo En reuniones de obreros y en cada iglesia Es responsabilidad de la Unión, del campo, del pastor y ancianos de iglesia
Dirección Durante el año eclesiástico En eventos de los campos Los departamentales se unen para atender necesidades en un evento convocado por un departamento En concilios departamentales. Organizando comisiones necesarias. Visualizando necesidades y estableciendo correspondencia con los diferentes departamentos Durante el año eclesiástico En eventos de los campos Es responsabilidad de los administradores y departamentales
Materiales de promoción e instrucción 3,000 poster diseñado por el Ministerio Personal de la Unión en enero y distribuido en febrero Seminarios preparados por la Unión para Pastores e iglesias 50,000 trípticos elaborados por el Ministerio Personal de la Unión para ser distribuido en febrero Playeras, vasos, plumas, cachuchas y calcomanías, ela- borados por los deptos. de la Unión entre enero y marzo Tener un canto tema compuesto por personas que escriben sobre el tema a través de una convocatoria en febrero y marzo Tener un logo para Vivangelismo elaborado por un profesional en diseño, entre febrero y marzo
Recomendaciones Que los departamentales se unan para atender las necesidades comunes de las personas convocadas a un evento Que cada departamento en sus actividades impulse el vivangelismo Que el vivangelismo se integre en cada actividad de la iglesia Que la evaluación a distritos y Campos se base en los blancos fijados por la iglesia, teniendo los objetivos de la Unión sólo como referencia
Un estilo de vida espiritual Vivangelismo Un estilo de vida espiritual Objetivos de Vivangelismo 1 Dirección de Vivangelismo 2 Promoción de Vivangelismo 3 Recomenda- ciones de Vivangelismo 4