Nuevo Sistema de Recepción de Información SIRI TALLER www.consar.gob.mx Nuevo Sistema de Recepción de Información SIRI TALLER Abril 2007

Cambios al SIRI En el sistema anterior se envíaban 2 archivos: Anexo A Anexo B CAMBIOS: Se elimina el Anexo B por lo que el SIRI realizará el cálculo de las aportaciones de 2% y 5% correspondientes. En base al catálogo de trabajadores que se encuentren dados de alta con el nuevo Anexo A.

Cambios al SIRI Se adicionan 2 nuevos anexos: Anexo D Anexo E Aportaciones Voluntarias Aportaciones Extemporáneas Aportaciones Voluntarias Aportaciones Complementarias de Retiro Aportaciones de Ahorro a Largo Plazo Laudos Retroactivos Pagos extemporáneos Sólo aplica para aquellos trabajadores que estén registrados en una AFORE Capital + Recargos Únicamente Recargos Únicamente Capital

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Estructura del nuevo anexo A Este formato es utilizado para realizar las Actualizaciones al Catálogo de Trabajadores SAR-ISSSTE por parte de los Centros de Pago hacia PROCESAR, y en él envían: A M 01 Encabezado Lote B A Detalle Alta del Trabajador. A M Detalle Modificación del Trabajador. M ANEXO "A" B Detalle Baja del Trabajador. B Los registros A, M y B pueden enviarse en el mismo lote y el registro 01 solo se presenta una vez y deberá contener el total de registros enviados por tipo de registro (A, M y B) y el total global de los registros enviados por lote.

Estructura del nuevo Anexo A Encabezado (Id's 14 al 19) - Domicilio del Centro de Pago - Colonia - Población, Delegación o Municipio - Código Postal - Entidad Federativa - Teléfono CARGA INICIAL Detalle de Altas de Trabajadores (Id's 13 al 22) - Estado Civil - Domicilio del Trabajador (Calle y Número) - Localidad o Colonia - Población, Delegación o Municipio - Código Postal - Entidad Federativa - Nombramiento - Clave de la ICEFA - Número de Control Interno - Número de Empleado

Estructura del nuevo Anexo A Detalle de Altas de Trabajadores (Id's 25 al 28) Para la composición del Sueldo Básico de Cotización se integran nuevos campos: Sueldo Básico de Cotización SAR-Retiro (para cálculo del 2%) Sueldo Básico de Cotización SAR-Vivienda (para cálculo del 5%) Salario Integrado (para el Cálculo del 30% para Amortización de Crédito FOVISSSTE) Días laborados en el Bimestre (default es “000”) La excepción para fechas inválidas que se hacía anteriormente en un filler con el indicativo “T”, ahora se incorpora como un campo (Id 30).

Estructura del nuevo Anexo A Detalle de Modificaciones de Trabajadores Los campos que fueron agregados en las altas de trabajadores se incluirán para las modificaciones. Aquellos campos que no se actualicen deberán reportarse tal y como se encuentren registrados en la Base de Datos. Detalle de Bajas de Trabajadores Se integra el concepto "Causa de Baja del Trabajador", en el Id 12: 1: Licencia sin Sueldo 2: Defunción 3: Rescisión de Contrato 4: Pensión o Jubilación 5: Renuncia 6: Retiro Voluntario 7: Otros. Tanto para los movimientos como para las bajas se agrega el campo de excepción para fechas inválidas.

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Identificación de errores Catálogo de RECHAZOS VALIDADOR y SIRI Validaciones CURP vs RENAPO  http://www.segob.gob.mx/CurpPS_HTML/jsp/CurpTDP.html

Página CURP www.segob.gob.mx/CurpPS_HTML/jsp/CurpTDP.html

Ejemplo LONI700103MASPTS06 LOPEZ NIETO MA ISABEL 19700103 1 F

Ejemplo FEBI621203HVZRSL00 FERNANDEZ BUSTAMANTE ILIUSS A 19621203 30 M

Layout archivo generado por SIRI Catálogo de Claves (Rechazos) www.consar.gob.mx/sar_issste/SIRI/siri.htm

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Generación de la Nueva Línea de Captura

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Generación de la Nueva Línea de Captura

Layout Base de cálculo archivo generado por SIRI

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Fundamento Legal Tope Salarial El artículo 15° de la Ley del ISSSTE en su párrafo 5to establece lo siguiente: “Las cotizaciones establecidas en los artículos 16 y 21 de esta Ley, se efectuarán sobre el salario básico, hasta por una cantidad que no rebase 10 veces el salario mínimo general que dictamine la Comisión Nacional de Salarios Mínimos, y será el propio sueldo básico, hasta por la suma cotizable, que se tomará en cuenta para determinar el monto de los seguros, pensiones, subsidios, y prestamos que otorga esta Ley.” El artículo 90 Bis B establece: “Las aportaciones a las ……………………………………………Tratándose de ahorro para el retiro, el límite al que se refiere el artículo 15 de esta Ley, será el equivalente a 25 veces el salario mínimo general que rija en el Distrito Federal.”

Fórmula Aplicada en SIRI para Tope Salarial RETIRO (salario diario VIGENTE D.F. 2007) x (60 días siempre será por 60, no 61 ni 62) x (tope salarial retiro) = TOPE SALARIAL RETIRO 50.57 x 60 x 25 = $75,855 x 2% (aportación de retiro) = $1,517.10 (esta será la aportación máxima que dará el sistema para un trabajador que gane $75,855 o más.   VIVIENDA (salario diario VIGENTE D.F. 2007) x (60 días siempre será por 60, no 61 ni 62) x (tope salarial vivienda) = TOPE SALARIAL VIVIENDA 50.57 x 60 x 10 = $30,342 x 5% (aportación vivienda) = $1,517.10 (esta será la aportación máxima que dará el sistema para un trabajador que gane $30,342 o más. Salario Diario Mínimo D.F. $50.57

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Salario del Bimestre Salario Básico de Cotización MENSUAL $8,000 Quincena 1 2 3 4 TOTAL Sueldo Básico de Cotización SAR- Retiro BIMESTRAL $4,000 $16,000 SAR- Vivienda Aportación 2% $80 $320 Aportación 5% $200 $800 Salario Integrado QUINCENAL $5,000 Con crédito $1,500

Salario del Bimestre Salario Básico de Cotización MENSUAL $40,000 Quincena 1 2 3 4 TOTAL Sueldo Básico de Cotización SAR- Retiro BIMESTRAL $20,000 $80,000 $ 75,855 SAR- Vivienda $ 30,342 Salario Integrado QUINCENAL $25,000 Aportación 2% $400 $1,600 $1,517.1 Aportación 5% $1,000 $4,000 Con crédito $7,500

Salario del Bimestre Salario Básico de Cotización MENSUAL $20,000 Quincena 1 2 3 4 TOTAL Sueldo Básico de Cotización SAR- Retiro BIMESTRAL $10,000 $40,000 SAR- Vivienda $ 30,342 Salario Integrado QUINCENAL $12,000 Aportación 2% $200 $800 Aportación 5% $500 $2,000 $1,517.1 Con crédito $7,500

Salario del Bimestre Inasistencias Quincena 1 2 3 4 TOTAL Sueldo Básico de Cotización SAR- Retiro BIMESTRAL $2,800 $3,000 $2,400 $11,200 SAR- Vivienda Días cotizados 14 15 12 56 Aportación 2% $56 $60 $48 $224 Aportación 5% $140 $150 $120 $560 Las ausencias sólo deberán reportarse en el caso de que éstas hayan afectado el salario del trabajador

Salario del Bimestre Baja de trabajador con Crédito de Vivienda Quincena 1 2 3 4 TOTAL Sueldo Básico de Cotización SAR- Retiro BIMESTRAL $7,500 $15,000 SAR- Vivienda Salario Integrado QUINCENAL $8,000 Aportación 2% $150 $300 Aportación 5% $375 $750 Con crédito $2,400

Forma de reportar el salario El campo especifica que deben de ser 5 enteros y 2 decimales $9,867.54 0986754 $0 0000000 $8,500.00 0850000 70,245.28 7024528 El Salario Básico de Cotización SAR- RETIRO y SAR-VIVIENDA es BIMESTRAL El Salario Integrado es QUINCENAL

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Pagos Extemporáneos Para ALGUNOS trabajadores o toda la base con DIFERENTE salario registrado: Para TODA la base con el Salario Registrado: Igual al procedimiento de cuando se mandaba un anexo B, si hay algún rechazo, no se genera línea de captura hasta que TODO el archivo sea ACEPTADO Solamente hay que Solicitar una línea de captura de pago extemporáneo. NO hay que mandar ningún archivo.

Para ALGUNOS trabajadores o toda la base con DIFERENTE salario registrado El trabajador debe estar registrado en la base de datos. Los datos de identificación (RFC, CURP, Apellidos y nombre) deben ser idénticos a lo registrado en el sistema. El anexo "E" puede contener registros de pago  Extemporáneos “E” y de Laudos “L”  siempre y cuando sean del mismo periodo de pago. Generar una anexo "E" por cada bimestre adeudado a fin de acreditar al trabajador los bimestres cotizados. El sistema autodeterminará la aportación de cada trabajador 2% y/o 5%, conforme a la modalidad que señales en tu archivo (2, 3 ó 4), siempre que envíes información en los sueldos de cotización (campos 13 y/ó 14). Si deseas que la aportación sea un monto específico debes enviar los sueldos básicos de cotización en ceros (campos 13 y/ó 14) y deberás colocar la información en los campos 16 “Pago por convenio ISSSTE” y/ó 17 “Pago por convenio FOVISSSTE".(solo debes enviar en sueldos ó pago por convenio si ingresas ambos rechazará con motivo 244) Si el trabajador ya no labora contigo recuerda que debes darlo de Alta antes de enviar el anexo "E", y no olvides darlo de baja antes del siguiente pago a fin de que no se incluya en pagos futuros.

Para TODA la base con el Salario Registrado Cuando no se emitió el pago de aportaciones a ningún trabajador en tiempo Recuerda que el SIRI realizará la autodeterminación del 2% y 5% conforme a los sueldos que tengas registrados en ese momento en la Base de Datos, para realizar un pago extemporáneo a todo tu catálogo de trabajadores sigue estos pasos Ingresa al nuevo SIRI con tu usuario y password. Selecciona la opción “Solicitud de línea de captura”. Selecciona la opción “Solicitud de línea de captura extemporánea". Ingresa tu “Llave de certificado” . Selecciona el tipo de pago (02, 03 ó 04). Elige el bimestre a pagar y la fecha en que vas a pagar. Selecciona “Estatus de línea de captura” y la línea que deseas verificar. Cuando el estatus te indique "Generación Completa" imprime tu línea y verifica el cálculo en el archivo de respuesta.

Aportaciones Extemporáneas

Para ALGUNOS trabajadores o toda la base con DIFERENTE salario registrado

Para ALGUNOS trabajadores o toda la base con DIFERENTE salario registrado

Para ALGUNOS trabajadores o toda la base con DIFERENTE salario registrado Deberá de señalar el tipo, bimestre y la fecha de pago

Para ALGUNOS trabajadores o toda la base con DIFERENTE salario registrado

Para ALGUNOS trabajadores o toda la base con DIFERENTE salario registrado

Para ALGUNOS trabajadores o toda la base con DIFERENTE salario registrado

Para TODA la base con el Salario Registrado

Para TODA la base con el Salario Registrado

Para TODA la base con el Salario Registrado Deberá de señalar el tipo, bimestre y la fecha de pago

Para TODA la base con el Salario Registrado

Para TODA la base con el Salario Registrado

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PROCESAR - SIRI (01 55) 5345 0448 local D.F. CONTACTOS PROCESAR - SIRI (01 55) 5345 0448 local D.F. 01 800 007 4740 sin costo del interior de la República atencionsiri@procesar.com Para cualquier problema con la página del SIRI Certificados digitales

soporte.sar.issste@consar.gob.mx CONTACTOS CONSAR Airam Gordillo Arroyo (01 55) 3000 2569 agordillo@consar.gob.mx Anabel Martínez Colín (01 55) 3000 2523 amcolin@consar.gob.mx

2% 5% 30% CONTACTOS RENAPO migutierrez@segob.gob.mx ISSSTE María Isabel Gutierrez 5128 0000 ext 11623 ó 11572 migutierrez@segob.gob.mx ISSSTE Carlos Sodi (01 55) 5566-6593 csodi@issste.gob.mx FOVISSSTE C.P. José Luis Arizmendi (01 55) 5322 3190 / 5322 0497 ext. 85044 jlarizmendi@fovissste.gob.mx Lic. Reinaldo Aldana Sánchez (01 55) 5322 0497 Ext. 85198 (01 55) 5322 3121 2% 5% 30%

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