COMITÉ DE EVALUACIÓN DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO 1. VERIFICACIÓN DEL QUORUM.

Presentación del tema: "COMITÉ DE EVALUACIÓN DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO 1. VERIFICACIÓN DEL QUORUM."— Transcripción de la presentación:

1 COMITÉ DE EVALUACIÓN DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO 1. VERIFICACIÓN DEL QUORUM

2

3 PRESENTADO POR: GRUPO DE TRABAJO DE CONTROL INTERNO BOGOTÁ D.C. MARZO DE 2.006 GRUPO DE TRABAJO DE CONTROL INTERNO BOGOTÁ D.C. MARZO DE 2.006

4 SISTEMA DE CONTROL INTERNO Presentar los resultados de la Evaluación del Sistema de Control Interno -Vigencia 2005-, efectuada por algunos funcionarios del FPS y consolidada por el Grupo de Trabajo de Control Interno. OBJETIVO

5 METODOLOGÍAMETODOLOGÍA Instrucciones DAFP Tres (3) Encuestas: Nivel Directivo - Nivel Directivo: Tres (3) funcionarios Nivel Servidores Públicos - Nivel Servidores Públicos: Diez (10) grupos conformados por dos funcionarios cada uno. Jefe de Control Interno - Jefe de Control Interno o quien haga sus veces. Total muestra: 24 funcionarios equivalente al 35%.

6 ASPECTOS EVALUADOS DOCUMENTACIÓN FASES DEL SCI RETROALIMENTACIÓN OPERACIONALIZACIÓN DE LOS ELEMENTOS ADMINISTRACIÓN DEL RIESGO AMBIENTE DE CONTROL

7 RESULTADOSRESULTADOS

8 COMPARATIVO 2005 vs 2005

9 FORTALEZAS Y OPORTUNIDADES DE MEJORA

10 AVANCES - 2005 vs 2004-

11 AVANCES - 2005

12

13 CONCLUSIONESCONCLUSIONES Se hace necesario presentar los resultados de esta evaluación, a todos los funcionarios de la entidad. Se hace necesario presentar los resultados de esta evaluación, a todos los funcionarios de la entidad. Con la implementación del nuevo Modelo Estándar de Control Interno -MECI-, siguiendo la metodología establecida para ello, se podrá establecer un diagnóstico más completo sobre el estado actual del sistema de control interno. Con la implementación del nuevo Modelo Estándar de Control Interno -MECI-, siguiendo la metodología establecida para ello, se podrá establecer un diagnóstico más completo sobre el estado actual del sistema de control interno. Aspectos tratados en el Comité Intersectorial de Control Interno. Aspectos tratados en el Comité Intersectorial de Control Interno. Se hace necesario presentar los resultados de esta evaluación, a todos los funcionarios de la entidad. Se hace necesario presentar los resultados de esta evaluación, a todos los funcionarios de la entidad. Con la implementación del nuevo Modelo Estándar de Control Interno -MECI-, siguiendo la metodología establecida para ello, se podrá establecer un diagnóstico más completo sobre el estado actual del sistema de control interno. Con la implementación del nuevo Modelo Estándar de Control Interno -MECI-, siguiendo la metodología establecida para ello, se podrá establecer un diagnóstico más completo sobre el estado actual del sistema de control interno. Aspectos tratados en el Comité Intersectorial de Control Interno. Aspectos tratados en el Comité Intersectorial de Control Interno.

14 3. PROPOSICIONES Y VARIOS