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Introducción a OSHA This presentation is designed to assist trainers conducting OSHA 10-hour Construction Industry outreach training for workers. Since.

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1 Introducción a OSHA This presentation is designed to assist trainers conducting OSHA 10-hour Construction Industry outreach training for workers. Since workers are the target audience, this presentation emphasizes hazard identification, avoidance, and control – not standards. No attempt has been made to treat the topic exhaustively. It is essential that trainers tailor their presentations to the needs and understanding of their audience. This presentation is not a substitute for any of the provisions of the Occupational Safety and Health Act of 1970 or for any standards issued by the U.S. Department of Labor. Mention of trade names, commercial products, or organizations does not imply endorsement by the U.S. Department of Labor.

2 ¿Que es OSHA? Administracion de Salud y Seguridad Ocupacional
Responsable de proteger la salud y seguridad del trabajador.

3 ¿Existe necesidad de OSHA?
Cada aňo... Cerca de 6,000 fatalidades en lugares de trabajo. 50,000 muertes relacionadas con enfermedades adquiridas en lugares de trabajo. 5.7 millones de accidentes no fatales en lugares de trabajo. Accidentes por sí mismos costaron más de $125 billones a los negocios en USA. Source: OSHA Publication 2056, All About OSHA Source - OSHA Publication 2056

4 ¿Ha hecho OSHA alguna Diferencia?
¡SI! Desde 1970 OSHA ha: Ayudado a cortar en la mitad el estimado de fatalidades en los trabajos Trabajado con empleadores y empleados para reducir heridas y enfermedades en el trabajo en un 40% Virtualmente eliminado la enfermedad del pulmón marrón en la industria textil, y Reducido las fatalidades en zanjas y excavaciones en un 35%

5 ¿Qué hace OSHA ? Incentiva a empleadores y empleados a reducir los peligros en el trabajo é implementar nuevos programas de seguridad y salud ó mejorar los ya existentes Desarrolla y ejecuta estándares obligatorios de seguridad y salud en el trabajo Mantiene un sistema de reporte y archivo para observar heridas y enfermedades relacionadas con el trabajo Proporciona asistencia, entrenamiento y otros programas de soporte para ayudar a empleadores y trabajadores

6 ¿Quién esta cubierto por la ACTA de OSHA?
La mayoría de empleados del sector privado La cobertura es provista directamente por OSHA federal ó a través de un programa estatal aprobado por OSHA No cubre los trabajadores que se emplean así mismos ó a los miembros inmediatos de familias agrícolas que no emplean trabajadores foráneos State plans are OSHA-approved job safety and health programs operated by individual states instead of by federal OSHA. State plans must provide standards and enforcement programs, as well as voluntary compliance activities, that are “at least as effective as” the federal OSHA program. States with approved plans cover most private sector employees as well as state and local government workers in the state. Twenty-six states operate state plans. For more information on state plans, visit OSHA’s web site ( Also not covered by OSHA: - Employees whose working conditions are regulated by other federal agencies. These include mine workers, certain truckers and rail workers, and atomic energy workers - Public employees in state and local governments (except for states with approved plans) These include fire fighters, police, and other public servants.

7 Estándares de OSHA OSHA desarrolla y ejecuta estándares que los empleadores deben seguir. Donde OSHA no tiene estándares, los empleadores son responsables por seguir el Acta de la Cláusula de Responsabilidad General de la OSH. Estados con programas aprobados por OSHA deben de establecer estándares al menos tan efectivos como los estándares federales. General Duty Clause... Each employer "shall furnish a place of employment which is free from recognized hazards that are causing or are likely to cause death or serious physical harm to employees."

8 ¿Qué es lo que OSHA Requiere?
Determinar que estándares aplican a su lugar de trabajo Seguir los estándares y requerimientos de OSHA OSHA standards cover: - General Industry - Construction - Maritime - Some agricultural activities

9 Mantenimiento de Registros y Reportes
Empleadores de 11 ó más empleados deben de mantener registros de accidentes y enfermedades relacionadas al trabajo Todos los empleadores deben de mostrar el poster de OSHA, y reportar a OSHA hasta en 8 horas cualquier accidente que resulte en una fatalidad ó en la hospitalización de 3 ó más empleados Recordkeeping regulations are contained in 29 CFR Part 1904. Some low-hazard employers (for example, retail trade, finance, insurance, real estate) are not required to keep records. While the 1904 regulation exempts many employers from keeping records at all times, these employers are not exempted from all of the 1904 requirements. Employers that are partially exempt from the recordkeeping requirements because of their size (10 or less employees) or industry must continue to comply with: , Reporting fatalities and multiple hospitalization incident , Annual OSHA injury and illness survey (if specifically requested to do so by OSHA) , Bureau of Labor Statistics (BLS) Annual Survey (if specifically requested to do so by BLS)

10 Formas de Mantenimiento de Registros
Mantenidas en razón de aňos calendarios Un sumario de registros del aňo anterior debe ser publicado desde febrero hasta abril Must be maintained for 5 years at the establishment and be available for inspection by OSHA, National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH), and BLS. Logs must be updated to reflect any changes that occur. Maintain and post the Log in your workplace. Do not send any recordkeeping forms to OSHA or any other agency unless you are asked to do so. When conducting its annual survey, the BLS may send you a form in the mail, which must be completed and returned to them. OSHA Recordkeeping Forms OSHA 300 Log OSHA 300A Summary OSHA 301 Incident Report

11 ¿Cuales son las responsabilidades de los trabajadores?
Leer el poster de OSHA Seguir las reglas de seguridad y salud del empleador y vestir ó usar todo el equipo requerido Seguir prácticas de trabajo seguras para su trabajo, tal como sea dirigido por su empleador Reporte condiciones peligrosas al supervisor ó al comite de seguridad Reporte condiciones peligrosas a OSHA, sí los empleadores no las solucionan Coopere con los inspectores de OSHA OSHA Worker's web page: (vea la página web de los trabajadores de OSHA para mayor información)

12 ¿Cuáles son los derechos de los trabajadores?
Identificar y corregir problemas en sus lugares de trabajo, trabajando con sus empleadores cuando sea posible Quejarse con OSHA acerca de amenazas a la salud ó seguridad en lugares de trabajo, ya sea en persona, por teléfono, por fax, por correo, ó correo eléctronico a través del sitio web de OSHA La sección 11(c) del Acta de la OSH dá a los trabajadores el derecho de buscar condiciones seguras y saludables en el trabajo sin ser disciplinado ó despedido (vea la página web de los trabajadores de OSHA para mayor información)

13 Pagina de los Trabajadores en el web site de OSHA
OSHA’s Workers’ web page: Includes: - How to file a complaint - Rights and responsibilities - OSHA resources

14 ¿Cuáles son los derechos y responsabilidades de los empleadores?
Empleadores deben de proveer un lugar de trabajo seguro y saludable libre de peligros reconocidos y seguir los estándares de OSHA El Acta de la OSH otorga a los empleadores derechos importantes, particularmente durante y después de una inspección de la OSHA Los empleadores deben de proveer entrenamiento, exámenes médicos y mantenimiento de registros OSHA maintains confidentiality of employers’ trade secrets. Both employers and employees may submit information or comments to OSHA on the issuance, modification, or revocation of OSHA standards and request a public hearing For more information, consult OSHA publications -- No. 2056, All About OSHA and -- No. 3000, Employers Rights and Responsibilities Following An OSHA Inspection.

15 Persona Competente en Construcción
La persona que; Conoce el estándar correcto, Pueden identificar peligros en la operación, y Es designada por el empleador, y tiene la autoridad para tomar acciones apropiadas. “Persona Competente" es hallada en muchos estándares. Algunos estándares establecen requisitos específicos para la “persona competente.” See: The term "Competent Person" is used in many OSHA standards and documents. As a general rule, the term is not specifically defined. In a broad sense, an OSHA competent person is an individual who, by way of training and/or experience, is knowledgeable of applicable standards, is capable of identifying workplace hazards relating to the specific operation, is designated by the employer, and has authority to take appropriate actions (see ). Some standards add additional specific requirements which must be met by the competent person.

16 Inspecciones en Lugares de Trabajo
Establecimientos cubiertos por el Acta de la OSH estan sujetos de inspeccion por oficiales ejecutores de seguridad y salud de la OSHA (CSHO's) La mayoría de las inspecciones son conducidas sin previo aviso Inspection Priorities: - Imminent Danger (any condition where there is a reasonable certainty that a danger exists that can be expected to cause death or serious physical harm immediately, or before the danger can be eliminated through normal enforcement procedures) - Fatalities and Catastrophes (resulting in hospitalization of 3 or more employees) - Employee Complaints/Referrals - Programmed High-Hazard Inspections - Follow-ups to previous inspections

17 ¿Qué tipos de peligros están referidos en los estándares?
Andamios Maquinarias Escalinatas y Escaleras Químicos Eléctricos Grúas Caídas Excavaciones

18 El empleador puede calificar para una “Inspección Enfocada”
Tiene que reunir ciertas condiciones El inspector se enfocará en estas 4 áreas de peligro: Caídas Golpeado por Atrapado en/entre Eléctrica See: Effective October 1, 1994, all construction inspections shall have opening conferences consistent with current agency procedures, and then shall proceed as follows: During all inspections, CSHO's shall determine whether or not there is project coordination by the general contractor, prime contractor, or other such entity that includes: an adequate safety and health program/plan that meets the guidelines set forth below, and a designated competent person responsible for and capable of implementing the program/plan. If the above general contractor, prime contractor, or other such entity meets both of these criteria, then a focused inspection shall be made. When either of these criteria is not met, then the inspection shall proceed in accordance with previously established procedures for comprehensive inspections as stated in CPL 2.103, September 26, , Field Inspection Reference Manual (FIRM), chapter II section A.1.b. The leading hazards are: falls, (e.g., floors, platforms, roofs) struck by, (e.g., falling objects, vehicles) caught in/between (e.g., cave-ins, unguarded machinery, equipment) electrical (e.g., overhead power lines, power tools and cords, outlets, temporary wiring)

19 Proceso de la Inspección
CSHO muestra credenciales oficiales Inicio de la conferencia Caminata de inspección Final de la conferencia

20 Conduciendo la Caminata de Inspección
CSHO y representantes que los acompanen (empleador y empleado) inspeccionan el establecimiento para detectar condiciones de trabajo potencialmente peligrosas CSHO discute posibles acciones correctivas con el empleador CSHO podría consultar, a veces privadamente, con los empleados Selecting Employee Representatives If Then . . . employees are represented by a the union will designate the employee recognized bargaining representative, representative to accompany the CSHO. there is a site safety committee and the employee committee members or the no recognized bargaining representative, employees at large will designate the employee representative. there is neither a recognized bargaining the employees themselves may select their representative nor a plant safety representative, or the CSHO will determine committee, if any other employees would suitably represent the interests of employees. there is no authorized employee the CSHO must consult with a reasonable representative number of employees concerning S&H matters in the workplace. Such consultations may be held privately.

21 ¿Qué ocurre después de una inspección de OSHA?
OSHA pudiese ó no emitir citaciones Las citaciones informan al empleador y empleado de las violaciones a las regulaciones y estándares y del tiempo propuesto para su disminución El empleador debe de publicar una copia de cada citación en ó cerca del lugar donde la violacion ocurrió, por 3 días ó hasta que la violación sea corregida, cualquiera que dure más - After CSHO reports findings, the area director determines what citations, if any, will be issued, and what penalties, if any, will be proposed. - Citations and notices of proposed penalties are sent to employers by certified mail.

22 Fuentes de Asistencia Sitio web de la OSHA (www.osha.gov)
Asistencia para consultas Oficinas de área Federales y Estatales Comunicados, publicaciones, ayudas audio/visuales, consejo técnico Entrenamiento y educación Instituto de Entrenamiento de OSHA (OTI) y los Centros Educativos de la OTI Programa de Entrenamiento de Alcanzes de OSHA Oficinas de Programas Estatales de OSHA Programas de Protección Voluntaria OSHA Office of State Programs Approves and monitors State job safety and health programs as provided for by Section 18 of the OSH Act. Voluntary Protection Programs The Voluntary Protection Programs (VPP) are designed to recognize and promote effective safety and health management. In the VPP, management, labor, and OSHA establish a cooperative relationship at a workplace that has implemented a strong program.

23 Sitio Web de la OSHA (www.osha.gov)
Acerca de OSHA (eventos, novedades, etc.) Asistencia de Ejecución (regulaciones, directivas, consultas, herramientas-eléctronicas, entrenamiento, etc.) Programas Cooperativos (VPP, sociedades, etc.) Cuarto de Noticias (publicaciones, noticias, promulgaciones, etc.) Tópicos de Salud / Seguridad (conexiones técnicas a varios tópicos) Estadísticas (Información de Inspecciones, BLS, etc.)

24 Donde Obtener los Estándares de OSHA
Registro federal en bibliotecas públicas ó en el sitio web de GPO CD-ROM a través de suscripción con la Oficina de Impresiones del Gobierno de los EEUU (GPO) Código de Regulaciones Federales (CFR) en bibliotecas públicas y a través de GPO Sitio web de la OSHA, estándares de la OSHA, interpretaciones, directivas ( GPO Information: Phone: (202) Web site:

25 Asistencia de Consulta
Proporcionada sin costo Desarrollada para empleadores pequeňos con operaciones más peligrosas Entregada por agencias del gobierno estatal ó universidades que empleen consultantes profesionales de salud y seguridad Ninguna penalidad es propuesta ni citaciones son expedidas Posibles violaciones a los estándares de OSHA no son reportados al cuerpo ejecutor de OSHA a menos que el empleador falle en la eliminación ó control de cualquier riesgo serio ó peligro inminente For further information:

26 Linea de Emergencia de la OSHA 1-800-321-OSHA
Reporte seguridad del lugar de trabajo ó fatalidades de salud ó la hospitalización de 3 ó más empleados Reporte peligros en el lugar de trabajo Ingrese quejas acerca de peligros en el lugar de trabajo Requiera información a OSHA Requiera publicaciones de OSHA Imminent danger is any condition where there is reasonable certainty a danger exists that can be expected to cause death or serious physical harm immediately or before the danger can be eliminated through normal enforcement procedures. OSHA gives top priority to imminent danger situations. When a call is made to the hot line number, it is important to give as much information as is known about the emergency, including: Complete description of the hazard Name and location of the establishment Duration of the hazard (Is it still going on? When will it end?) Type of operation Contact phone number (company or personal) See Fact Sheet No. OSHA 95-44

27 Sumario OSHA ayuda a salvar vidas y a prevenir accidentes
OSHA balancea acercamiento cooperativo con ejecución tradicional Los estándares de OSHA son los requerimientos ejecutables para la seguridad y salud del trabajador Las inspecciones de OSHA son los medios para asegurar el cumplimiento de las leyes OSHA ofrece varios medios de asistencia


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