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TÉCNICAS ESCÉNICAS PARA LA COMUNICACIÓN DE ALTO RENDIMIENTO EN ENTREVISTAS LABORALES Desde 2003, hemos aumentado las capacidades comunicativas de más de.

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Presentación del tema: "TÉCNICAS ESCÉNICAS PARA LA COMUNICACIÓN DE ALTO RENDIMIENTO EN ENTREVISTAS LABORALES Desde 2003, hemos aumentado las capacidades comunicativas de más de."— Transcripción de la presentación:

1 TÉCNICAS ESCÉNICAS PARA LA COMUNICACIÓN DE ALTO RENDIMIENTO EN ENTREVISTAS LABORALES Desde 2003, hemos aumentado las capacidades comunicativas de más de 3.400 profesionales en las mayores y más exigentes compañías en España

2 22 No se elige un currículo, sino un candidato Herramientas prácticas, concretas y contundentes para mejorar la comunicación, y DESARROLLAR TU EMPLEABILIDAD.

3 333 Tienes la formación adecuada. Muéstralo. Ejercita pautas para comunicar con serenidad, claridad y persuasión. Con profesionales de la escena que han enseñado a comunicar -en más de 600 cursos- a las más exigentes Compañías en España. Porque tú eres tu mejor carta de presentación. Obtén un apoyo decisivo para tu desarrollo como profesional …

4 444 Detecta tus puntos de tensión negativa. Extiende el dominio al espacio, los objetos y el interlocutor. Utiliza la voz como herramienta de persuasión. Aprende a estructurar el mensaje para priorizar lo esencial y crear puntos de interés en el entrevistador. Desarrolla la atención para entender y actuar en base a las necesidades de tu interlocutor. … aprende a comunicar para dejar huella en el entrevistador.

5 55 2 º 1 º Las Técnicas Escénicas al servicio de la comunicación en el mundo profesional. Subsanar la INSEGURIDAD Mejorar la EFECTIVIDAD

6 66 Con profesionales de la escena de amplia experiencia pedagógica … Profesionales de la Escena Pedagogos Método Descubrirán y trabajarán tus habilidades hasta entonces desconocidas o poco explotadas, para que alcances una comunicación efectiva.

7 777 …un método que garantiza la asimilación de pautas esenciales para la comunicación … Reducido número de alumnos por Curso. Realización continua de ejercicios. Monitorización individual. Provisión de pautas personales, prácticas y contundentes, para que comuniques mejor. Probado como eficaz en más de 3.400 alumnos.

8 888 … y unos ejercicios desarrollados para la preparación de entrevistas laborales. El desarrollo de las habilidades comunicativas tiene como fin la preparación de la entrevista laboral. Los ejercicios toman como soporte de trabajo tu Carta de Presentación como candidato. ‘Role Plays’ entrevistador-entrevistado. Carta de Presentación: Resalta los aspectos más significativos del currículo y los objetivos en la búsqueda de un proyecto profesional: Formación, experiencia, cultura, valores, expectativas.

9 9 La ejercitación en el Curso crea la experiencia necesaria para mantenerse con el paso del tiempo. La DOCUMENTACIÓN entregada apoya el recuerdo: Antes del Curso se entrega una descripci ó n de los objetivos y par á metros del mismo. En el Curso se entrega material de trabajo en el aula. Un conocimiento que perdura Análisis personal de progreso, con pautas a seguir escritas. Grabaciones individuales de ejercicios ‘Primeros Auxilios’: claves de repaso activo. Ejercicios. Ejemplos grabados de comunicación de personajes públicos. Manual de consejos para el candidato.

10 10 N.º de Alumnos por Curso: 18 como máximo. N.º de Profesores por Curso: 2. Duración del Curso: 12 horas (Dos jornadas consecutivos). Grabaciones Individuales: El primer y el último día. Lugar: Centro de Negocios Lexington (c/ Orense 85, Madrid). Fechas: Consultar calendario en www.personalbranding-edc.comwww.personalbranding-edc.com Precio: 240 euros (Exento de IVA). “Si pienso en el esfuerzo y dinero de los años de carrera, pago 240 euros”. (Consultado)

11 11 © Abril 2003 Escuela de Comunicación SL. Reservados todos los derechos. El contenido de este documento está protegido por la Ley. Desde 2003 más de 3.400 profesionales han ampliado sus facultades comunicativas con Escuela de Comunicación. Prestamos asistencia a empresas e instituciones de una muy variada tipología sectorial: ADMINISTRACIÓN PÚBLICA · ALIMENTARIO · AUDITORÍA y CONSULTORÍA · AUTOMOCIÓN · BANCA · COLEGIOS PROFESIONALES · CONSTRUCCIÓN · CULTURA y ARTE · DISTRIBUCIÓN · FARMACÉUTICO · INFORMÁTICO · INMOBILIARIO · JURÍDICO · MEDIOS DE COMUNICACIÓN · PUBLICIDAD y MÁRKETING · SEGUROS y MUTUALIDADES · TABACOS · TELECOMUNICACIONES


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