Higiene industrial es el arte, ciencia y técnica de reconocer, evaluar y controlar los agentes ambientales y las tensiones que se originan en el lugar.

Presentación del tema: "Higiene industrial es el arte, ciencia y técnica de reconocer, evaluar y controlar los agentes ambientales y las tensiones que se originan en el lugar."— Transcripción de la presentación:

1 Higiene industrial es el arte, ciencia y técnica de reconocer, evaluar y controlar los agentes ambientales y las tensiones que se originan en el lugar de trabajo y que pueden causar enfermedades, perjuicios a la salud o al bienestar, o incomodidades e ineficiencia entre los trabajadores. Higiene Industrial

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3 Objetivo de la Higiene Industrial
Salvaguardar la vida y preservar la salud y la integridad física de los trabajadores por medio del dictado de normas encaminadas tanto a que les proporcionen las condiciones para el trabajo, como a capacitarlos y adiestrarlos para que se eviten , dentro de lo posible, las enfermedades y los accidentes laborales

4 Beneficios Implementar y llevar a efecto programas de Seguridad e Higiene para lograr un ambiente seguro en el área de trabajo y que los trabajadores trabajen seguramente y con tranquilidad, es parte integral de la responsabilidad total de todos, ya que haciendo conciencia a todos acarrearía beneficios. La reducción de los riesgos laborales automáticamente disminuirá los costos de operación y aumentaría las ganancias (pues la aplicación efectiva de los programas, el objetivo primordial es el de obtener ganancias

5 RAMAS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL
La seguridad Industrial Estudia las condiciones materiales que ponen en peligro la integridad física de los trabajadores, el accidente de trabajo es una lesión traumática.

6 RAMAS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL
Medicina del trabajo Previene las consecuencias de las condiciones materiales y ambientales sobres los trabajadores y junto con la seguridad, la higiene y la ergonomía industrial establece condiciones de trabajo que no generan daño, para lo cual utiliza la medicina preventiva

7 RAMAS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL
La ergonomía Es el estudio de las características del ser humano para adaptarse y diseñar mejor su medio ambiente de trabajo.

8 RAMAS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL
Higiene General Es parte de la medicina y determina las medidas para conservar y mejorar la salud, así como para prevenir las enfermedades del hombre en relación de su medio ambiente

9 RAMAS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL
Control Ambiental Conjunto de medidas que se realizan para disminuir al mínimo la emisión de contaminantes ambientales

10 Agentes contaminantes
Agentes físicos. Ruido. Radiaciones ionizantes (ultravioleta, infrarrojos, láser, radio, etc.) Vibraciones. Ventilación. Iluminación. Presión. Temperatura

11 Agentes contaminantes
Agentes químicos. Nieblas. Humos. Vapores. Gases. Polvos Agentes biológicos: Bacterias Hongos Insectos

12 Agentes contaminantes
Agentes ergonómicos. Mal diseño Operaciones inadecuadas Condiciones inadecuadas Relaciones laborales inadecuadas

13 Vías de entrada de los agentes contaminantes
Auditivita: ruido alto y bajo, golpeteo, vibraciones. Visual: poca iluminación, radiaciones, temperatura y brillantes. Respiratoria: Polvos, gases, humos, vapores, neblinas. Digestivas: cosas que se toman o beben antihigiénicas. Cutáneas: Agentes que irritan la piel

14 Medidas de prevención de Enfermedades ocupacionales
Conocer las características de cada uno de los contaminantes. Vigilar el tiempo máximo. Mantener ordenado y limpio el lugar de trabajo. Usar adecuadamente el equipo de protección personal. Someterse a exámenes médicos iniciales y periódicos. Evitar ruidos innecesarios. Evitar temperaturas elevadas.

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16 Enfermedades Laborales
Enfermedad profesional es, la adquirida por el trabajador como consecuencia de su propio trabajo.

17 Enfermedades Laborales
Es el conjunto de acciones y técnicas capaces de eliminar o controlar los riesgos laborales y consecuencias para la salud de los trabajadores y de la población en general, y promocionar aquellos factores que lo favorecen. Sus objetivos son promover y preservar la salud, restaurarla cuando se haya alterado, así como minimizar los sufrimientos y las alteraciones orgánicas o funcionales que se puedan presentar

18 Enfermedades Laborales
Las afecciones relacionadas con el trabajo, que van desde el cáncer por el manejo de sustancias peligrosas, hasta molestias musculares tras pasar largos periodos en una sola posición, han registrado cifras oficiales.

19 Enfermedades Laborales
Las enfermedades laborales, según la Organización Internacional del Trabajo (OIT), las pérdidas económicas por enfermedades y lesiones ocupacionales representan, en América Latina, del 9 al 12% del Producto Interno Bruto (PIB) Durante los últimos años se han reconocido una gran cantidad de males relacionados directamente con el trabajo. Sin embargo, son siete los que han provocado los mayores aumentos en los niveles de ausentismo erosionando gravemente la salud.

20 Enfermedades Laborales, mas frecuentes
El estrés. Considerado una “epidemia global” por la Organización Mundial de la Salud (OMS), este mal es considerado la primera causa de ausentismo laboral y disminución de la productividad. Uno de sus principales síntomas es la cefalea, que provoca que los empleados pierdan, en promedio, entre uno y cuatro días laborales al año.

21 Enfermedades Laborales, mas frecuentes
La fatiga visual Causada por la continua lectura de documentos, computadoras sin protectores visuales o con bajos niveles de iluminación. Por otro lado, el humo y la contaminación ambiental, pueden provocar el denominado síndrome del ojo seco, que es la ausencia de lágrimas que lubrican la vista.

22 Enfermedades Laborales, mas frecuentes
El dolor de espalda Permanecer ocho horas de trabajo sentados en una silla termina por afectar el estado de la espalda, causando además, dolor de hombros, brazos y cuello. Según se ha pronosticado, ocho de cada diez personas padecerán de este mal en algún momento de sus vidas.

23 Enfermedades Laborales, mas frecuentes
problemas gástricos y la obesidad El colon irritable, un trastorno de carácter funcional de gran frecuencia en la población, puede generarse debido a la presión, el aumento de las preocupaciones y la mala alimentación. La obesidad, por su parte, se ha incrementado debido a las largas horas que los empleados pasan sentados en sus escritorios

24 Enfermedades Laborales, mas frecuentes
Fatiga Crónica y Mouse Mientras el primero provoca cansancio y agotamiento prolongado -causando pereza, insomnio, molestia muscular y fiebre, entre otros. El segundo mal, conocido también como síndrome del “túnel carpiano” y, en algunos casos, tendinitis, puede causar molestias en manos y muñecas, mientras se manipula el mouse.

25 ¿Como disminuir el riesgo de estas enfermedades?
- Dar un paseo, - Tomar aire, Facilitar una alimentación saludable y Aumentar los niveles de actividad

26 Costos de los accidentes
Costos directos el dolor y el padecimiento de la lesión o la enfermedad; la pérdida de ingresos; la posible pérdida de un empleo; los costos que acarrea la atención médica.

27 Costos de los accidentes
Algunos costos directos: El tener que pagar un trabajo no realizado; los pagos que hay que efectuar en concepto de tratamiento médico e indemnización; la reparación o la sustitución de máquinas y equipos dañados; la disminución o la interrupción temporal de la producción; el aumento de los gastos en formación y administración; la posible disminución de la calidad del trabajo; las consecuencias negativas en la moral de otros trabajadores.

28 Costos de los accidentes
Costos indirectos Se ha calculados que los costos indirectos de un accidente o de una enfermedad pueden ser de cuatro a diez veces mayores que sus costos directos, o incluso más.

29 Costos de los accidentes
Algunos de los costos indirectos para los empleadores son los siguientes: hay que sustituir al trabajador lesionado o enfermo; hay que formar a un nuevo trabajador y darle tiempo para que se acostumbre al puesto de trabajo; lleva tiempo hasta que el nuevo trabajador produce al ritmo del anterior; se debe dedicar tiempo a las obligadas averiguaciones, a redactar informes y a cumplimentar formularios; a menudo, los accidentes suscitan preocupación en los colegas del accidentado e influyen negativamente en las relaciones laborales; las malas condiciones sanitarias y de seguridad en el lugar de trabajo también pueden influir negativamente en la imagen pública de la empresa.

30 Enfermedades según la actividad que se realiza

31 Enfermedades mas comunes en la minería:
Los trabajadores que están potencialmente expuestos laboran en: minería y extracción de roca dura, trabajos de obras públicas con roca dura, desbaste y pulido de piedra, vaciado, braseado y limpieza con chorro de arena en fundiciones y en la limpieza de edificios y embarcaciones, manufactura de cerámica, porcelana, esmaltes entre otros.

32 Enfermedades mas comunes en la minería:
RELACIÓN EXPOSICIÓN - EFECTO Depende de: La concentración del polvo en el aire La dosis de exposición acumulada El tiempo de resistencia (cantidad de tiempo que el polvo ha permanecido en los pulmones)

33 Enfermedades por exposición a los ruidos
HIPOACUSIA INDUCIDA POR RUIDO A. PROPIEDADES DEL AGENTE El ruido se ha definido como un sonido sin calidad musical agradable o como un sonido no deseado El ruido también puede ser descrito por su existencia en el tiempo como: ruido constante (es decir, continuo e invariable); impacto (impulsos individuales de corta duración a intervalos regulares o irregulares), y ruido intermitente.

34 Enfermedades por exposición a los ruidos

35 Enfermedades por exposición a los ruidos
Sectores afectados: • Sector Industrial (Textil - Metal mecánica) • Tránsito (automóviles - ferrocarriles - aviones) • Deportes (Tiro al blanco - motociclismo) • Otras : Discotecas - construcción civil - ruido del vecindario

36 Enfermedades por intoxicación:
Numeroso grupo de sustancias químicas naturales y sintéticas cuya finalidad es la eliminación o control de insectos, plantas y animales que en alguna forma son dañinos para el hombre

37 Enfermedades por intoxicación:
Las principales fuentes de origen ocupacional son: Industria Química: fabricación, preparación, envasado y almacenamiento plaguicidas. Estibadores: puertos y aeropuertos Agricultores: rociadores, mezcladores, fumigadores, recolectores de cosechas Trabajadores fitosanitarios, aviadores (fumigación aérea) Trabajadores de saneamiento, veterinarios, trabajadores de limpieza, químicos y profesiones a fines.

38 Exposición ambiental Exposiciones de origen no ocupacional:
Población en general Accidental, suicidios, homicidios Contaminación ambiental: del agua y alimentos