El Toyotismo.

Presentación del tema: "El Toyotismo."— Transcripción de la presentación:

1 El Toyotismo

2 Índice 1) Significado 2) Biografía: Sakichi Toyoda ; Kiichiro Toyoda.
3) Características del sistema 4) Su aportación a la organización de empresas.

3 1.Significado Concurre a finales de los años ´60 y a principios de los ´70 Es el nuevo paradigma productivo surgido a partir de la crisis económica que terminó con el modelo fordista. Quería llevar adelante una reestructuración económica, social y política. Sus principios son: la producción “en el momento justo”, y el sistema de “cero existencias”.

4 2.Biografía: Sakichi Toyoda & Kiichiro Toyoda.

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6 esenciales de este sistema
3.Las características esenciales de este sistema La automatización El justo a tiempo El trabajo en cuadrilla, "management-by-stress (gestionar por estímulos) La flexibilidad del trabajador La subcontratación La gestión participativa

7 4.Su aportación a la organización
Flexibilidad laboral y alta rotación en los puestos de trabajo. Sistema justo a tiempo; es la relación entre el tiempo de producción y la circulación de la mercancía en la cadena productiva y un aceleramiento de la demanda que acerca al "stock 0" Reducción de costos de planta Una economía que tenga un crecimiento aceptable y un control amplio de mercados externos. Es el eje industrial del neoliberalismo Reestructuración económica, social y política. Trata de la producción de mercancías destinadas a competir en mercado Con el Toyotismo se incorpora la cultura laboral La productividad depende del encuentro entre la tecnología, las relaciones sociales y la cultura, dentro de un Sistema Socio-Cultural y Tecnológico.

8 * fin * Carolina Oliva Begoña Moreno Juan Manuel Rodríguez Sergio Caña