EVALUACIÓN DESEMPEÑO JEFATURA

Presentación del tema: "EVALUACIÓN DESEMPEÑO JEFATURA"— Transcripción de la presentación:

1 EVALUACIÓN DESEMPEÑO JEFATURA
DEPARTAMENTO INGENIERIA INDUSTRIAL COLOMBINA S.A Bayron Oswaldo Vargas UMB

2 Descripción Cargo En el departamento de ingeniería industrial que es el área en la cual me desempeño como practicante, la persona a cargo tiene entre las funciones mas importantes: La gestión integral de proyectos Analisis de producción.

3 La gestión Integral de proyectos
Proyectos enmarcados en el plan de mejoramiento continuo, los cuales provienen del área operativa y permiten su participación activa.

4 Análisis de Producción
Análisis de indicadores de productividad, realizando una comparación entre valores reales y valores estándar y posteriormente evaluación del motivo de fluctuaciones entre ambos.

5 CUALIDADES Habilidades para la comunicación y para escuchar.
Confianza en que los empleados harán su trabajo bien. Flexibilidad y comprensión. Inteligencia. Habilidades para trabajar en equipo y tener un temperamento justo. Interés en el desarrollo del empleado. Habilidad para compartir el crédito del trabajo. Éxito en encontrar y retener a nuevos talentos.

6 Bibliografia S.N. (S.f). Modulo 3: El rol del jefe. Umb virtual. Recuperado el 21 de Abril del hivos/open.php/1037/Contenido_Modulo_III _El_rol_del_Jefe.pdf Galan, V. (2008). Cualidades de un jefe. Cnnexpansion. Recuperado el 24 de abril del encontrado en: 08/01/08/las-10-cualidades-de-un-buen-jefe