Plan Seguridad Democrática

Presentación del tema: "Plan Seguridad Democrática"— Transcripción de la presentación:

1 Plan Seguridad Democrática
Policía Nacional Área de Seguridad Preventiva Fecha:

2 Reformar y modernizar el sistema de Seguridad Preventiva
Descripción Reformar y modernizar el sistema de Seguridad Preventiva

3 Objetivos del Proyecto
Seguridad Preventiva Reducir los niveles de criminalidad en la población. Incrementar los niveles de credibilidad de la Policía Nacional en la población.

4 Alcance Productos concretos a entregar
Diseño de un nuevo modelo de prevención que abarca: La Policía Comunitaria Operacional Patrulla Comunitaria Agente Escolar Turística; y Patrulla Vial Reingeniería de la fuerza por competencia y territorio.

5 Alcance Continuación/
Creación de unidades especiales adicionales (Canina-Equina). Expansión de programas actuales de prevención para la Policía Comunitaria: seguimiento a jóvenes problemáticos, reinserción del preso a la comunidad, charlas prevención, grupos comunitarios.

6 Alcance Continuación/
Diseño y adquisición tecnológica e infraestructura de materiales y equipos. Diseño y adquisición tecnología de comunicación y movilidad adecuados.

7 Plan de Trabajo Producto 1: Diseño de un nuevo Modelo de Prevención
Acciones: Levantamiento del modelo actual de Policía Preventiva. Análisis del modelo vigente. Elaboración de la propuesta del Nuevo Modelo. Días para la realización de estas acciones: Sesenta (60) días. Recursos requeridos: Diez (10) personas para el levantamiento de la información. Conformación equipo de análisis y elaboración de propuesta Tres (3) computadoras en las área.

8 Plan de Trabajo Acciones:
Producto 2: Reingeniería de la Fuerza por Competencia y Territorio Acciones: Análisis de los resultados de los diagnósticos Reuniones constantes con los involucrados en el tema para discusión y elaboración de la propuesta Implementación de la propuesta Días para la realización de estas acciones: Treinta (30) días Recursos requeridos: Conformación del equipo de análisis de elaboración y propuesta

9 Plan de Trabajo Diseño de la propuesta
Producto 3: Creación de Unidades Especiales adicionales Acciones: Diseño de la propuesta Elaboración de las normativas y políticas Definición y establecimiento del recurso humano requerido Capacitación del recurso humano Adquisición del recurso (canino, equino) Días para la realización de estas acciones: Cuarenta (40) días Recursos requeridos: El equipo completo

10 Plan de Trabajo Acciones:
Producto 4: Expansión de programas actuales de prevención para la policía comunitaria Acciones: Revisión de los programas actuales de prevención. Expansión del ámbito de desarrollo de estos programas. Análisis y propuesta de nuevos programas. Difusión a través de diferentes medios de comunicación, charlas, cursos talleres dirigidos al personal policial, así como a sectores de la población civil. Días para la realización de estas acciones: Sesenta (60) días Recursos requeridos Cuatro (4) personas

11 Plan de Trabajo Producto 5: Diseño y Adquisición Tecnológica e infraestructura de materiales y equipos Acciones: Definición de los requerimientos tecnológicos necesarios para el área. Solicitud al área de Tecnología de Información sobre requerimientos. Implementación del sistema informático de apoyo al área. Reentrenamiento al personal policial. Días para la realización de estas acciones: Noventa (90) días Recursos requeridos Personal capacitado

12 Plan de Trabajo Acciones:
Producto 6: Diseño y Adquisición de Tecnología de Comunicación Acciones: Diseño de un moderno sistema de comunicación digital. Revisar proyectos afines, con el objetivo de obtener los parámetros técnicos en el área Llamado a licitación a compañías que comercializan equipos tecnológicos para la comunicación digital. Días para la realización de estas acciones: Veinte (20) días. Recursos requeridos Medios económicos suficientes.

13 Limitaciones Falta de tecnología Falta de recursos humanos.
Falta de infraestructura. Disponibilidad de presupuesto Ausencia cultura mantenimiento preventivo.

14 Integrantes del Equipo
Responsable: Mayor General Rafael Guerrero Peralta Líder: Coronel Enrique Cifré de los Santos Integrantes: Coronel Dr. Fernando A. Ogando D´Oleo, Coronel Andrés Hernández de la Paz, Tte. Coronel Dr. Ramón Rosario Pichardo, Tte. Coronel Ing. José E. Pou Aybar, Licda. Teresa Tapia, (Asesora)