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Publicada porPía Coro Modificado hace 10 años
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7° Congreso Internacional para la Gestión de Riesgos del Trabajo
VIOLENCIA EN LAS RELACIONES LABORALES UN ENFOQUE MEDICO - LEGAL Dr. Ruben Diaz
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Dr. Rubén Díaz
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Ergonomía MEDIO AMBIENTE CONDICIONES DEL TRABAJO
CARACTERISTICAS PERSONALES Dr. Rubén Díaz
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Consecuencias Mal clima y ambiente de trabajo
Afectación de la capacidad del mismo Descenso de la creatividad Perdida de la motivación Despreocupación por los clientes Dr. Rubén Díaz
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Consecuencias Mayor absentismo Aumento de las consultas medicas
Aumento de la probabilidad de accidentes Aumento del gasto económico Dr. Rubén Díaz
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Programa PIACT QUE EL TRABAJO RESPETE LA VIDA Y LA SALUD DEL TRABAJADOR QUE LE DE TIEMPO LIBRE PARA SU DESCANSO Y DISTRACCION QUE LE PERMITA SERVIR A LA SOCIEDAD Y AL MISMO TIEMPO RREALIZARSE EXPANDIENDO SUS FACULTADES PERSONALES Dr. Rubén Díaz
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Flexibilizaron de las relaciones laborales
Implicancias Nocivas Flexibilizaron de las relaciones laborales Precarizacion del empleo Privatización de las fuentes de empleo Desempleo y subempleo Empleo en negro Dr. Rubén Díaz
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Intermediacion de agencias
Implicancias Nocivas Intermediacion de agencias Discriminación, xenofobia y racismo Privatización de la Seguridad Social Trafico ilegal de trabajadores Contratos versus estabilidad Dr. Rubén Díaz
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CONCIENCIA INVERTIDA
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Dr. Rubén Díaz
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Mobbing
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Mobbing Es una situación en la que una persona,
ejerce una violencia psicológica extrema, de forma sistemática y recurrente y durante un tiempo prolongado sobre otra persona o personas en el lugar de trabajo, con la finalidad de destruir las redes de comunicación de la víctima, destruir su reputación, perturbar el ejercicio de sus labores, y lograr que finalmente abandone su trabajo Heinz Leymann
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CONSUMIR INTELECTUALMENTE
Mobbing INTIMIDAR APOCAR REDUCIR APLANAR AMEDRENTAR CONSUMIR EMOCIONAL CONSUMIR INTELECTUALMENTE Dr. Rubén Díaz
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VERTICAL O DESCENDENTE
Mobbing VERTICAL O DESCENDENTE ASCENDENTE HORIZONTAL SIDE MOBBING Dr. Rubén Díaz
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ACOSADOR El sujeto tiene idea grandiosa de su propia importancia
Le absorben fantasías ilimitadas de éxito y poder Tiene una necesidad excesiva de ser admirado Se considera especial y único Piensa que se le debe todo Dr. Rubén Díaz
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ACOSADOR Explota al otro en sus relaciones interpersonales
Carece de empatía aunque pueden ser muy seductores Puede fingir que entiende los sentimientos de los demás Tiene actitudes y comportamientos arrogantes Dr. Rubén Díaz
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SINDROME DE MEDIOCRIDAD
INOPERANTE ACTIVA Dr. Rubén Díaz
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Mobbing JURIDICAMENTE MEDICAMENTE EN SALUD OCUPACIONAL Dr. Rubén Díaz
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Barómetro Cisneros Asignar trabajos sin valor
Rebajar a la persona por debajo de su capacidad Ejercer presión indebida Evaluar su trabajo en forma inequitativa Desvalorar su esfuerzo o atribuirlo a terceros Dr. Rubén Díaz
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Barómetro Cisneros Amplificar y dramatizar errores intrascendentes
Menospreciar profesional o personalmente Asignar plazos de ejecución inaceptables Restringir la comunicación Ignorar, excluir, fingir no verle Dr. Rubén Díaz
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Efectos Cognitivos Olvidos y perdida de la memoria
Dificultad para concentrarse Decaimiento - depresión Apatía - Falta de iniciativa Irritabilidad Sentimientos de inseguridad Inquietud/Nerviosismo/Agitación Dr. Rubén Díaz
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Síntomas de estrés Pesadillas/Sueños vividos Diarreas/Colon irritable
Nauseas/Vómitos Falta de apetito Llanto/Aislamiento Sensación de nudo en la garganta Dr. Rubén Díaz
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Síntomas del SNA Dolores de pecho Sudoración Sequedad de boca
Palpitaciones Sensación de falta de aire Hipertensión arterial Dr. Rubén Díaz
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Síntomas de desgaste Dolores de espalda Dolores lumbares
Dolores musculares Cervicobraquialgias Dr. Rubén Díaz
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Dificultad para conciliar el sueño
Trastornos del sueño Dificultad para conciliar el sueño Sueño interrumpido Despertar temprano Dr. Rubén Díaz
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Estrategias PREVENCION EDUCACION Dr. Rubén Díaz
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LEY DE CONTRATO DE TRABAJO (20744) 1976
Dr. Rubén Díaz
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Ley de riesgos del trabajo (24557) 1995
Dr. Rubén Díaz
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Dr. Rubén Díaz
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DERECHO A LA VIDA Dr. Rubén Díaz
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NO TRATO DEGRADANTE Dr. Rubén Díaz
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DERECHO A LA DIGNIDAD Dr. Rubén Díaz
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INTEGRIDAD FISICA Y MORAL
Dr. Rubén Díaz
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DERECHO A LA NO DISCRIMINACION
Dr. Rubén Díaz
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DERECHO AL HONOR Dr. Rubén Díaz
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DERECHO A LA INTIMIDAD Dr. Rubén Díaz
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DERECHO A LA SALUD Dr. Rubén Díaz
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DERECHO AL TRABAJO Dr. Rubén Díaz
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DERECHO A POLITICAS H y S
Dr. Rubén Díaz
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“Las palabras nunca alcanzan cuando lo que hay que decir desborda el Alma”
Julio Cortazar
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