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PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL MERCADO DE TRABAJO (Informe Situacional) SECRETARIA DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL Octubre 2003.

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Presentación del tema: "PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL MERCADO DE TRABAJO (Informe Situacional) SECRETARIA DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL Octubre 2003."— Transcripción de la presentación:

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2 PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL MERCADO DE TRABAJO (Informe Situacional) SECRETARIA DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL Octubre 2003

3 PRODUCTO INTERNO BRUTO Comportamiento de altas y bajas, mostrando indicios que obstaculizan alcanzar la perspectiva de un crecimiento sostenible.

4 La mayorìa de las actividades económicas registraron crecimientos menores al de año anterior, a excepción de Agricultura, Minas y Electricidad cuyo crecimiento fue significativo, mientras construcción continúo decreciendo. PRODUCTO INTERNO BRUTO POR ACTIVIDAD ECONOMICA Variaciones relativas 2001 – 2002

5 DEUDA EXTERNA POR TIPO DE ACREDOR Millones de dólares Se mantiene ligeramente fluctuante. Los alivios de deuda en el marco de la HIPC son destinados al Fondo para la ejecución de la Estrategía para la Reducción de la Pobreza.

6 DEFICIT FISCAL Porcentaje del PIB Las finanzas públicas manifiestan deficit, los ingresos totales son insuficientes y los gastos totales crecen en respuesta a peticiones de los diferentes sectores de la población.

7 DATOS SOBRE EL MERCADO DE TRABAJO 2002

8 CARACTERISTICAS DEL MERCADO DE TRABAJO  Migración del campo a la ciudad.  Crecimiento población urbano más alto que el ritmo de crecimiento del empleo asalariado urbano.  Mayor crecimiento de trabajadores ocupados no asalariados en relación a los asalariados.  Problemas de empleo como ser desempleo abierto y subempleo.  Mayor concentración relativa del desempleo en el sector urbano y del sub empleo en el rural.  Mayor participación de población masculina en la actividad económica.  Mayor concentración de los niveles de ocupación en la Agricultura, Comercio, Industria y Servicios.  Mayor concentración de la población ocupada en las categorías cuenta propia y empleado u obrero privado.  Bajos niveles de educación en la población en edad de trabajar.  PEA conformada predominantemente por personas entre 19-24 años.

9 CARACTERISTICAS PRINCIPALES DE LA POBLACION DISCAPACITADA Y DEL MERCADO DE TRABAJO 2002

10 CARACTERISTICAS DE LA POBLACION CON DISCAPACIDAD  Representan el 2.6% de la población total.  El 56% vive en el área rural y el restante 44% en la urbana.  Prevalecen los hombres.  Perciben ingresos por hogar equivalentes al 73.35% del ingreso del resto de los hogares.  En la población en edad de trabajar los inactivos representan el 61.3%; mientras que en la población total los inactivos significan el 35.2%.  Las deficiencias de mayor frecuencia corresponde a problemas para caminar, agarrar, levantar cosas, ceguera parcial, sordera parcial y retardo mental.  El 52.6% no tiene ningún nivel educativo, 20.5% por arriba del resto de la población en idéntica situación.

11 PEA DISCAPACITADA POR GRUPO DE EDAD 2002 La edad que prevalece corresponde a las personas de treinta y seis años y más.

12 POBLACION DISCAPACITADA OCUPADA POR ACTIVIDAD ECONOMICA 2002

13 EMPLEO EN EL PLAN DE GOBIERNO 2002-2006 OBJETIVOS ESPECIFICOS  Aumentar la productividad del factor trabajo para mejorar su competitividad, en armonía con el respeto a los derechos fundamentales de los trabajadores.  Definir en consulta la Estrategia Nacional de Generación de Empleo.  Propiciar la mejora continua en la formación de la fuerza de trabajo. SECTORES PRODUCTIVOS A DINAMIZAR  Desarrollo Agroalimentario y del Medio Rural  Ensamble ligero  Turismo  Minería  Micro, Pequeña y Mediana Empresa

14 DISCAPACITADOS: LEGISLACION Y ORGANIZACIONES LEGISLACION  Ley de Promoción de Empleos para Personas Minusválidas. Decreto No 17- 91.  Ley de Equidad Tributaria e Incentivos al Empleo.  Ley de Habilitación y Rehabilitación de la Persona Minusválida. ORGANIZACIONES DE Y PARA DISCAPACITADOS  8 Instituciones Estatales  28 Proveedores de Servicios Privados  18 Organizaciones de Discapacitados

15 DISCAPACITADOS: ATENCION RECIBIDA El 69% declara haber recibido algún tipo de atención, la mayoría de veces por organismos estatales dedicados a la atención médica.

16 DISCAPACITADOS: TIPO DE ATENCION Orientada a los aspectos físicos y educativos y muy poco a la inserción laboral.

17 DISCAPACITADOS: INTERMEDIACIÒN LABORAL COLOCACION SELECTIVA Procedimiento  Visita a empresa con propósito promocional  Registro del oferente discapacitado  Orientación para su desempeño en el puesto de trabajo  Presentación con el empresario  Seguimiento. UNIDAD DE EVALUACION PROFESIONAL  Conservar el derecho al empleo de un trabajador que a consecuencia de accidente de trabajo, enfermedad profesional o enfermedad común quedaré discapacitado.

18 DISCAPACITADOS: AUTOEMPLEO PROYECTO APOYO CONTINUIDAD FONDO ROTATORIO  Otorgamiento de micro créditos para iniciar o fortalecer microempresa de personas discapacitadas. CONDICIONES CREDITICIAS   Plazo Mínimo:6 meses   Plazo Máximo:30 meses   Capital Mínimo a Prestar:Lps. 2,000.00   Capital Máximo:Lps. 12,000.00   Tasa de Interés Anual:16%   Tasa de Interés Moratorio:2% mensual sobre capital no pagado.   Tipos de Préstamos:Individuales y Colectivos.   Actividades a Financiar:Todas.   Tipos de GarantíaFiduciarias, Prendarías e Hipotecarias.

19 PROYECTO APOYO CONTINUIDAD FONDO ROTATORIO Micro créditos otorgados según Deficiencia

20 DISCAPACITADOS EN EL PLAN DE GOBIERNO 2002-2006 METASACCIONESRESPONSABLEFECHA Sistemas de información y mapas de focalización de grupos vulnerables Diseño y funcionamiento del sistema nacional de grupos vulnerables. Definición de indicadores de impacto. información de censo y encuesta de hogares. PRAF, INE2003-2006 Estructura de atención a discapacitados fortalecidos Política y plan nacional de atención al limitado. Plantes de integración y rehabilitación de personas con discapacidad a nivel local. S de S2002-2006 Sistema de protección de derechos humanos de las poblaciones vulnerables Organizar defensorías especiales de protección para discapacitados. Desarrollar los sistemas de información de los sectores vulnerables. CONADEH2003-2006 Leyes vigentes en materia de protección a los sectores vulnerables, aplicadas Revisar y adecuar la normativa nacional de protección de los derechos de los sectores vulnerables con respecto a la normativa internacional. Acciones para la efectividad de la aplicación de la Ley del Limitado. SGJ2003-2006 Normativa nacional relativa a personas en situación de vulnerabilidad Revisar la legislación nacional a favor de las personas con discapacidad. Desarrollar programas de sensibilización sobre derechos de los discapacitados. Procesos para la eliminación de barreras urbanísticas, de transporte y acceso a servicios. Organizar la red de apoyo y protección a los derechos de las personas discapacitadas. SS CONADEH Secretarías de Estado CONADEH 2003-2006

21 DISCAPACITADOS: POLITICA SOCIAL  Persigue garantizar el desarrollo de acciones sociales, económicas, políticas, legales y culturales para la prevención de la discapacidad, la atención y rehabilitación integral de las personas con discapacidad. ESTRATEGIAS:  Creación del Concejo Nacional Multisectorial de Rehabilitación.  Creación y organización de instancia técnica normativa en cada Secretaría de Estado con competencia.  Desarrollo de la atención y rehabilitación integral de las personas con discapacidad.  Actualización y armonización del marco jurídico sobre la materia.  Fortalecimiento del sistema educativo en lo relativo a la atención de las necesidades educativas especiales.  Empoderamiento de la sociedad en general y en particular de las personas con discapacidad sobre la temática.  Gestión y dotación de recursos nacionales e internacionales para la atención de las personas con discapacidad.  Establecimiento y desarrollo de sistema de información nacional y sectorial en el área de discapacidad.

22 DISCAPACITADOS: POLITICA SOCIAL  Líneas de acción para el incremento de oportunidades en formación profesional e inserción laboral.  Plan nacional de eliminación de barreras urbanísticas y arquitectónicas.  Fortalecimiento y desarrollo de las asociaciones e instituciones de y para personas con discapacidad.  Prestaciones de seguridad social y beneficios para las personas con discapacidad.  Plan nacional de prevención de la discapacidad.  Acceso a actividades culturales, deportivas y recreativas.  Mecanismos de acceso a la información y a la comunicación.  Promoción del derecho a la participación en los diferentes aspectos de la vida social.

23 AVANCES  Caracterización estadística de la población discapacitada. XXVI Encuesta de Hogares 2002  Incorporación en la estrategia de reducción de la pobreza.  Propuesta de política social de personas con discapacidad.

24 GRACIAS


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