Se incluyen en este concentrado 18 cuestionarios, que constituyen el % 100 COMISIONES DIOCESANAS 1. Multitudes 2. Pequeñas Comunidades 3. Familia 4. Juvenil.

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DATOS ESTADISTICOS DE LA ENCUESTA

Transcripción de la presentación:

Se incluyen en este concentrado 18 cuestionarios, que constituyen el % 100 COMISIONES DIOCESANAS 1. Multitudes 2. Pequeñas Comunidades 3. Familia 4. Juvenil 5. Del Mar 12. Vovacional 13. Área Intelectual del Clero PROGRAMAS DEL EDAP 14. Ministerios y Diaconado 15. Apostolado Asociado de los Laicos 16. Vida Consagrada 6. Maya 7. Social 8. Liturgia 9. SEDEC 10. Bilia 11. Misiones 17. Talleres de Espiritualidad 18. Comisiones Diocesanas

Evaluación de las Comisiones Diocesanas para la 1ª Fase de la Etapa de Transición. Objetivo del Programa de Comisiones : El EDAP, mediante un programa de actividades adecuadas al momento pastoral de la diócesis, Anima y Asesora el trabajo de las Comisiones, de manera que impulsen con eficacia, desde su especificidad, el paso del Plan Diocesano. Del Ideario para esta Fase: 3. Que las Comisiones cuenten con sus equipos y planes específicos.

Por lo tanto… En esta 1a Fase de la Etapa de Transición, el objetivo para el trabajo interno de las Comisiones Diocesanas, fue el de avanzar en su: (Objetivo, Idearios o Metas, sus Campos de Acción y su itinerario de Acciones) (Equipos que necesitan para desarrollar sus Proyectos) PLANIFICACIÓN: ESTRUCTURACIÓN:

1.- ¿Tuvieron reuniones para completar la planificación de su Comisión? 2.- ¿Concluyeron la planificación? PLANIFICACIÓN

3.- ¿Qué pasos terminaron de describir?

ESTRUCTURACIÓN ComisiónEquipo Diocesano 4.-¿Cuáles equipos se propuso consolidar e iniciar tu Comisión para este año y con cuáles cuenta?

ESTRUCTURACIÓN Equipo de DelegadosEquipos Decanatales

Equipos ParroquialesOtros

5.- Describe las necesidades más importantes de tu Comisión, considerando las carencias para la consecusión de su objetivo. Consolidar la Comisión (6). Consolidar el Equipo Diocesano (2). Consolidad los Equipos Decanatales (3). Consolidar los Equipos parroquiales. (1) Agentes capacitados (5). Mayor número de agentes (2). Poca perseverancia de los agentes (1).

ESTRUCTURACIÓN Mayor organización (2) Tener reuniones periódicas y programadas (3). Completar la planificación (4). Presupuesto (2). Equipo Técnico. Nuevo coordinador. Taller de Pastoral Comunitaria para el presbiterio. Material de formación para grupos juveniles. Capacitación para la programación. Mayor capacitación sobre el Plan Diocesano de Pastoral. Mayor disposición de las Congregaciones para integrarse al Equipo Base y propiciar una mayor participación