UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PEREIRA FACULTAD CIENCIAS DE LA SALUD Plan de Coherencia con el PDI Julio 2014

FACULTAD CIENCIAS DE LA SALUD Acciones Socialización del PDI Institucional Conformación de las mesas temáticas Reunión con funcionarios de enlace UTP Entrega documentos-indicadores Inicio reuniones

FACULTAD CIENCIAS DE LA SALUD La Facultad Ciencias de la Salud de la Universidad Tecnológica de Pereira forma talento humano en ciencias y disciplinas relacionadas con la salud individual y colectiva y sus factores condicionantes con enfoque biopsicosocial, desarrollando conocimiento científico para beneficio de las personas y las comunidades. Falta componente de extensión Relación Misión-Quehacer institucional

Adonde apunta la Facultad Ciencias de la Salud? ( Fines del Plan de Desarrollo) Relación Quehacer-Fines Plan Desarrollo Contribuir al mejoramiento de las condiciones de salud (indicadores de salud regionales) Atender la demanda de formación del talento humano con calidad y con énfasis en las necesidades del medio Generación de conocimiento y trasferencia de tecnología

PLAN DE DESARROLLO INSTITUCIONAL PLAN DE COHERENCIA OBJETIVOS INSTITUCIONALES 1.Desarrollo Institucional 2.Cobertura con Calidad 3.Bienestar Institucional 4.Investigación, Innovación y Extensión 5.Internacionalización 6.Impacto Regional 7.Alianzas Estratégicas

QUÉ SE HA DESARROLLADO HASTA AHORA… Reunión Decana con Funcionarios Oficina de Planeación Presentación Plan de Desarrollo Institucional a Consejo de Facultad Conformación de Mesas Temáticas por parte de la Facultad Reunión Coordinadores de Objetivo con funcionarios enlace de la Facultad Reuniones Funcionarios enlace – Grupos por facultades

QUÉ SIGUE … Reunión Decana con Mesas Temáticas – Retroalimentación Trabajo por Grupos Retro-alimentación con coordinadores Objetivo Institucional y Consolidación planes de acción Validación plan de coherencia en el Consejo de Facultad Presentación al Comité Técnico Entrega del plan de coherencia

Cronograma Proceso de formulación de los planes de acción por facultad en coherencia con el Plan de Desarrollo Institucional 2014 #ACTIVIDAD RESPONSABLES CRONOGRAMA (semanas) JulioAgostoSeptiembreOctubreNoviembre Presentación avances del proceso al Comité Técnico Decana 2 Reunión Decana con Mesas Temáticas Revisión de lo trabajado Decana 3 Reuniones Grupos por facultades – continuación del proceso Grupos de Trabajo 4 Reunión Decana con Mesas Temáticas, Articulación y Revisión de lo trabajado 5 Retroalimentación y Consolidación de los planes de acción Decana y Objetivos institucionales 6 Retroalimentación y validación de los planes de acción Consejo de facultad 7 Presentación Planes de acción al Comité Técnico del Plan Decana 8 Entrega planes de acción consolidados por facultad Objetivos institucionales

GRACIAS