Reforma de pensiones Fco. Javier Calvo Gallego Universidad de Sevilla

El problema del envejecimiento ( ) Una mayor esperanza de vida que se incrementará en 6,5 y 5,8 años para el 2049 Un índice de natalidad de 1,71 hijos por mujer Los problemas generados por la evolución de la generación del baby boom La población de mayores de 64 años se duplicará en tamaño y será del 31,9%

Problemas en todos los ámbitos: Seguridad Social La tasa de dependencia subirá desde el actual 47,81 al 89,6 en 2049 (10 trabajadores en edad de trabajar/9 menores de 16 o mayores de 64 años) La maduración del sistema, la prolongación de la vida tras los 65 –de 19 ahora a 24 en ; importante incremento de gasto del 8,5 PIB al 15,1 en 2060 Suficiencia de recursos hasta el 2023, el Fondo aguantaría hasta 2029, pero más allá deficitario => aún más complicado en la actual situación presupuestaria

Posibles propuestas Cambio a un modelo de capitalización No, alteración de uno de los ejes del Pacto de Toledo de 1995 La crisis ha puesto de manifiesto sus insuficiencias junto a escasa rentabilidad de los planes de pensiones en España Aumento de cotizaciones Aumento de presión sobre el empleo desincentivándolo y perjudica competitividad Mejora de la productividad Reducción de prestaciones En teoría, parece rechazarse pero……

Propuestas del gobierno Algunas no novedosas Restricción, aún más, de las jubilaciones anticipadas Limitaciones aún más intensas de la jubilación progresiva Intento de aumentar la tasa de empleo Personas con discapacidad Jóvenes Mujeres => ley de igualdad, ley de dependencia Fomento de la permanencia en el trabajo más allá de los 65 años Otras sí Ampliar a 67 años la edad de jubilación Alemania, pero quizás con matizaciones en función de la actividad desarrollada Ampliar la base de cálculo de la prestación Ahora mismo 15 años => toda la vida, 20 ó 25 años Aparentes beneficios para algunos, pero disminución para la mayoría Aumentar el periodo de cotización necesario para obtener la pensión máxima Ahora mismo 35 años => Ahora mismo el gobierno parece no contemplarlo Aumentar el periodo de cotización necesario para el devengo de la prestación Ya ampliado a 15 años reales sin días cuota Posible ampliación pero……..¿Y los trabajadores con carreras más fragmentadas?

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