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BALANCED SCORECARD No es útil y hace perder tiempo
(Click con el mouse para avanzar) A veces, se utiliza al Balanced Scorecard solo como un tablero de indicadores.
(Click con el mouse para avanzar) Es una pérdida de tiempo y un despilfarro.
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A veces, una vez que es puesto en marcha el modelo, todo se continúa gerenciando igual que antes. Es decir que no cambia nada sino que todo se centra alrededor de los indicadores.
(Click con el mouse para avanzar) Otras veces no se evalúan los avances estratégicos sino que solo se analizan los resultados operativos (ventas, gastos, etc.).
(Click con el mouse para avanzar) Aun hoy hay organizaciones donde no se sabe que el Balanced Scorecard es un sistema que integra la estrategia con los procesos de la cadena de valor y con las personas.
Te invito a leer completo mi artículo donde explico cómo darle mejor utilidad al Balanced Scorecard Visítanos en