Mecanismo Coordinador de País El Salvador Inducción 3°Jornada 19 de agosto de 2014

1° Plan Operativo MCP-ES ° Estatutos y Reglamento Interno 3° Código de Ética4° Política de Conflicto de Interés

Plan Operativo MCP-ES Plan Operativo MCP-ES El plan Operativo consiste en un plan de trabajo anual, en donde se canalizan los rubros a los cuales serán atribuidas las actividades y el presupuesto asignado a las mismas. Actividad 1: Capacidad y desempeño del MCP-ES para el seguimiento Estratégico fortalecido 1.1 Desarrollo de asambleas multisectoriales para la toma de acuerdos 1.2 Desarrollo de asambleas para seguimiento al plan de monitoreo estratégico 1.3 Sesiones de trabajo del Comité Ejecutivo 1.4 Sesiones de trabajo para el seguimiento del plan de capacitación 1.5 Sesiones de trabajo para el seguimiento al plan de comunicaciones 1.6 Visitas de Supervisión de Campo 1.7 Subsidio para movilización de miembros de sociedad 1.8 Elaboración del tablero de mando. 1.9 Sistematización del trabajo del MCP-ES período

Plan Operativo MCP-ES Plan Operativo MCP-ES Actividad 2 Participación de los sectores a través del MCP-ES fortalecida. 2.1 Presentación de informe de las actividades desarrolladas por el MCP-ES y avances en la ejecución de los proyectos compartida con los sectores. 2.2 Actualización de página web 2.3 Publicación de actividades del MCP-ES a través de boletines informativos 2.4 Evaluación y actualización de estrategia de comunicaciones del MCP-ES. Actividad 3 MCP-ES y Subcomisión Nacional de Monitoreo y Evaluación de VIH y TB Alineados. 3.1 Acompañamiento del MCP-ES al trabajo de la Sub-Comisión Nacional de M&E de la CONASIDA 3.2 Presentación de informe a las Autoridades Nacionales e Instancias políticas del MCP-ES sobre las actividades desarrolladas durante el año.

Plan Operativo MCP-ES Plan Operativo MCP-ES Actividad 4 Capacidades del MCP-ES para la conducción estratégica de los proyectos fortalecida. 4.1 Plan de fortalecimiento para miembros del MCP-ES Actividad 5 Unidad ejecutora del proyecto IC.1. Contratación de personal de Dirección Ejecutiva: Directora Ejecutiva. IC.2. Contratación de personal de Dirección Ejecutiva: Asistente Administrativo. IC.3.Renta de oficina y gastos comunes IC.4. Insumos de oficina IC.6. Viáticos al exterior IC.7. Compra de Equipo Electrónico IC8. Contratación de Especialista en Monitoreo y Evaluación Monto total aprox. del financiamiento para el funcionamiento del MCP-ES $117,

Plan Operativo MCP-ES Plan Operativo MCP-ES Demostración del DASHBOARD al 30/06/2014

Documentos de Gobernanza- Estatutos MCP-ES Documentos de Gobernanza- Estatutos MCP-ES ESTATUTOS CAPITULO I: Constitución-Denominación–Definiciones-Domicilio–Objetivos–Duración del MCP-ES Sección 1: Constitución y Denominación Sección 2: Definiciones Sección 3: Domicilio Sección 4: Objetivos Sección 5: Duración CAPITULO II: Composición y Representación Atribuciones Generales Sección 1: Sectores miembros del MCP-ES Sección 2: Sector no-gubernamental Sección 3: Representatividad Sección 4: de la titularidad y suplencia en la representación

Documentos de Gobernanza- Estatutos MCP-ES Documentos de Gobernanza- Estatutos MCP-ES CAPITULO III: Órganos del MCP ES y sus atribuciones Sección 1: Asamblea Sección 2: Comité Ejecutivo Sección 3: Dirección Ejecutiva Sección 4: Los comités permanentes CAPITULO IV: EL RECEPTOR PRINCIPAL DEFINICIÓN Y FUNCIONES Art. 36 Definición Art. 37 Relación entre el MCP-ES y el Receptor Principal CAPITULO V: Recursos, organización financiera y control Sección 1: de los recursos del MCP-ES Sección 2: de la supervisión y el control

Documentos de Gobernanza- Estatutos MCP-ES Documentos de Gobernanza- Estatutos MCP-ES CAPITULO VI: Conflictos de interés Art. 42 al Art. 46 CAPITULO VII: Modificación de los estatutos, disolución y vigencia Sección 1: de la modificación de los estatutos Sección 2: de la disolución del MCP-ES Sección 3: de la resolución de conflictos Sección 4. de la vigencia CAPITULO VIII: Disposiciones finales y transitorias

Documentos de Gobernanza- Reglamento Interno MCP-ES Documentos de Gobernanza- Reglamento Interno MCP-ES REGLAMENTO INTERNO CAPITULO I: CONTEXTUALIZACIÓN Sección 1: Contextualización CAPITULO II: Objetivo CAPITULO III: Composición y Representación Sección 1: Sectores representados en el MCP ES Sección 2: De las organizaciones/instituciones y personas representantes en el MCP-ES Sección 3 Del Receptor Principal

Documentos de Gobernanza- Reglamento Interno MCP-ES Documentos de Gobernanza- Reglamento Interno MCP-ES CAPITULO IV: Procedimientos de selección, Derechos, obligaciones y sanciones de los miembros Sección 1: Procedimientos de selección o designación de los miembros representantes Sección 2: Derechos de las organizaciones/instituciones miembros del MCP ES Sección 3: Derechos de las personas representantes de organizaciones/instituciones en el MCP ES Sección 4: Obligaciones de las organizaciones/instituciones miembros y las personas que les representan en el MCP ES Sección 5: Sanciones, Destituciones, Renuncias, cambios de personas representantes en el MCP ES

Documentos de Gobernanza- Reglamento Interno MCP-ES Documentos de Gobernanza- Reglamento Interno MCP-ES CAPITULO V: Funcionamiento de los órganos Sección 1: La Asamblea Sección 2: El Comité Ejecutivo Sección 3: La Dirección Ejecutiva Sección 4: Los Comités Permanentes y Ad - Hoc Sección 5: Del Receptor Principal Sección 6: De los/las expertos/as Sección 7: Consideraciones de los miembros Sección 8: Plan de trabajo y presupuesto anual del MCP ES

Documentos de Gobernanza- Reglamento Interno MCP-ES Documentos de Gobernanza- Reglamento Interno MCP-ES CAPITULO VI: De la Comunicación Sección 9: De la visibilidad del MCP-ES en actividades y publicaciones financiadas con recursos del FM Sección 10: Inspección de Registros Corporativos CAPITULO VII: De los conflictos de interés CAPITULO VIII: De las disposiciones finales

Documentos de Gobernanza- Código de Ética MCP-ES Documentos de Gobernanza- Código de Ética MCP-ES TITULO I DISPOSICIONES GENERALES OBJETIVO ALCANCES TITULO II. MARCO DE VALORES Y PRINCIPIOS De los valores De los principios TITULO III DE LAS NORMAS ÉTICAS A) CAPITULO I SOBRE LOS REPRESENTANTES DEL MCP-ES Obligación de acatar las Políticas y las normativas De la representación no legitima De la responsabilidad De la responsabilidad administrativa y financiera Del deber de respeto Comportamiento ético exterior Exceso de autoridad

Documentos de Gobernanza- Código de Ética MCP-ES Documentos de Gobernanza- Código de Ética MCP-ES B) CAPITULO II SOBRE CONFLICTOS DE INTERÉS Definición y alcances Aceptación de la política de conflicto de interés Tipos de intereses Deber de comunicación y abstención Medidas de prevención de conflictos de interés TITULO IV DEL COMITÉ DE ÉTICA TITULO V DEL RÉGIMEN SANCIONATORIO CAPITULO I De las infracciones y sanciones ENFASIS ARTICULO 23 (Ir a Código de Ética) CAPITULO II Del Procedimiento Sancionatorio CAPITULO III DEL PROCEDIMIENTO PARA GESTIONAR CONFLICTO DE INTERÉS Entidad responsable del proceso

Documentos de Gobernanza- Código de Ética MCP-ES Documentos de Gobernanza- Código de Ética MCP-ES Artículo 89: Del Comité de Ética Es el responsable de asegurar la correcta aplicación del Código de Ética del MCP-ES, y será responsable además de conocer, analizar y documentar los casos y elevar sus recomendaciones y decisiones a la Asamblea en pleno para emitir resoluciones. Ninguno de los miembros del Comité Ejecutivo del MCP-ES, podrá formar parte del Comité de Ética. Uno de los 5 miembros, deberá provenir del sector de personas afectadas por las enfermedades VIH y TB.

Documentos de Gobernanza- Política Conflicto de Interés Documentos de Gobernanza- Política Conflicto de Interés CAPITULO I: Del conflicto de interés CAPITULO II: De las causas constitutivas del conflicto de interés y normas para prevenirlo CAPITULO III: Del procedimiento para resolver las situaciones potenciales o reales de conflicto de interés ANEXO: Declaración de no conflicto de interés de los miembros del MCP-ES

Formulario Conflicto de Interés

MCP-ES Contribuyendo a la reducción significativa y sostenible del VIH Sida y Tuberculosis, a través de las subvenciones del Fondo Mundial