CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD SANTIAGO E. GONZALEZ J. MD. MSP-SO NELLYS Z. MUÑOZ RN. MSP-SO

A Todos los Hombres y Mujeres que Trabajan “La Salud no se vende, se defiende, pero no se puede defender lo que no se ama y no se puede amar lo que no se conoce”

Condiciones y medio ambiente de Trabajo SANTIAGO E. GONZÁLEZ J. MD. MSP-SO MATERIAL DE APOYO: Dra Susana de Bethancourt

EL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO (donde se lleva a cabo el proceso LAS CONDICIONES DE TRABAJO EL MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO (donde se lleva a cabo el proceso de trabajo) RIESGOS PRESENTES 1-ORGANIZACIÓN Y CONTENIDO DEL TRABAJO 2- DURACIÓN Y COFIGURACIÓN DEL TIEMPO DE TRABAJO 3-SISTEME DE REMUNERACIÓN 4-LA ERGONOMÍA 5-LA TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA 6-MODO DE GESTIÓN DE LA FUERZA DE 7-SERVICIOS SOCIALES Y ASISTENCIALES 8-POSIBILIDAD DE PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES CONTAMINANTES FÍSICOS DEL MEDIO AMBIENTE CONTAMINANTES QUÍMICOS DEL MEDIOMAMBIENTE CONTAMINANTES BIOLÓGICOS DEL MEDIO AMBIENTE FACTORES TECNOLÓGICOS Y DE SEGURIDAD CATÁSTROFES NATURALES Y DESEQUILIBRIOS ECOLÓGICOS SEGÚN SU PATOLOGÍA SEGÚN SU CARACTERÍSTICA -RUIDOS -VIBRACIONES TEMPERATURA -ILUMUNACIÓN -HUMEDAD -RADIACIONES -TÓXICOS -POLVOS -LÍQUIDOS -GASES -VAPORES -VIRUS -BACTERIAS -HONGOS -PARÁSITOS -PICADURAS Y MORDEDURAS DE INSECTOS -AGENTES NO PELIGROSOS -AGENTES COMUNMENTE AGENTES QUE INVOLUCRAN PELIGROS ESPECIALES -AGENTES DE MÁXIMA PELIGROSIDAD -LAY-OUT -ORDEN Y LIMPIEZA -RIESGO ELÉCTRICO -INCENDIO -MANTENIMIENTO -TRABAJO DE ALTURA -EXPLOSIÓN -RIESGO DE TRANSPORTE CARGA DE TRABAJO Y SUS DIMENSIONES

CONDICIONES DE TRABAJO Conjunto de factores tanto propios de la tarea como del entorno en que estas se realizan y que pueden afectar la salud de los trabajadores.

DEFINICIÓN DE RIESGO “Es la probabilidad de ocurrencia de una enfermedad o accidente, una complicación de los mismos o incluso la muerte”

CLASIFICACIÓN DE LOS RIESGOS

CLASIFICACION DE LOS RIESGOS Las condiciones de seguridad El Medio Ambiente Físico de Trabajo Los Contaminantes Químicos y Biológicos La Carga de Trabajo La organización del Trabajo

1- Las condiciones de seguridad -Las máquinas y los Equipos -Herramientas Manuales y a Motor -La manipulación y el Transporte -La Electricidad -Los Incendios

2- El Medio Ambiente Físico de Trabajo El Sonido El Ruido Las Vibraciones La Iluminación Calor Frío Las Radiaciones

3- Los Contaminantes Químicos y Biológicos Químicos: Sustancias constituídas por materia inerte que puede estar presente en el aire (gases, vapores, humos, aerosoles), su vía de entrada puede ser por la piel, vía respiratoria, digestiva y parenteral (sangre).

Biológicos:Son organismos vivos con un determinado ciclo de vida y con unos procesos de reproducción y crecimiento que al penetrar en el hombre, determinan en él la aparición de enfermedades de tipo infeccioso y parasitario. Se les clasifica en: Bacterias, Protozoos, Virus, Hongos y Parásitos.

4- La Carga de Trabajo El trabajo humano puede ser considerado como una actividad que responde a las exigencias de una tarea para cuya realización se requiere unas determinadas cualidades y cantidad de energía.

PUEDE ADOPTAR UNA O MÁS MODALIDADES: 1. LA CARGA FÍSICA Y EL ESFUERZO MUSCULAR 2. LA CARGA MENTAL 3. LA CARGA PSÍQUICA

1.CARGA FÍSICA CARGA ESTÁTICA (POSTURAS) CARGA DINÁMICA (GESTOS Y MOVIMIENTOS MUSCULARES)

2.CARGA MENTAL EL PROGRESO COGNITIVO COMPRENDE LOS SIGUIENTES ELEMENTOS Y ETAPAS: a.PUESTA EN FUNCIONAMIENTO DE LAS ESTRUCTURAS MENTALES b.LA PERCEPCIÓN DE LAS INFORMACIONES c.IDENTIFICACIÓN Y RECONOCIMIENTO DE LAS INFORMACIONES PERCIBIDAS RECURRIENDO A LA MEMORIA INMEDIATA Y/O DE LARGO PLAZO d.PROCESAMIENTO DE LA INFORMACIÓN Y ADOPCIÓN DE LAS DECISIONES e.LA REALIZACIÓN DE LA ACTIVIDAD, QUE NO SIEMPRE COINCIDE CON LA TAREA PRESCRITA, Y LA EVALUACIÓN DE LA MISMA POR EL OPERADOR DE LA ACCIÓN CONJUNTA DE TODOS LOS ELEMENTOS, DERIVA LA INTENSIDAD DE LA CARGA MENTAL

3.LA CARGA PSÍQUICA,(puede ser provocada ó intensificada por uno ó varios de estos factores) 1.EL GRADO DE INICIATIVA QUE REQUIERE Ó EXIGE EL PUESTO DE TRABAJO PARA QUE EL OPERADOR CONCIBA Ó EJECUTE LA ACTIVIDAD REAL, EN FUNCIÓN DEL TRABAJO PRESCRITO 2.EL GRADO DE AMBIGUEDAD DE LOS RESULTADOS DE LA TAREA REALIZADA 3.EL ESTATUS SOCIAL O EL RECONOCIMIENTO SOCIAL DE LA TAREA REALIZADA 4.LA COMUNICACIÓN 5.LA COOPERACIÓN

6. LOS REQUERIMIENTOS DEL PUESTO DE TRABAJO OCASIONADOS POR LAS RELACIONES Ó CONTACTO CON LOS USUARIOS,CLIENTES Y PÚBLICO EN GENERAL 7. LA CONTRADICCIÓN EMERGENTE DE LA SITUACIÓN PROVOCADA POR LAS NECESIDADES (NATURAL O ARTIFICIALMENTE GENERADAS) INSATISFECHAS 8. LA RESPONSABILIDAD EN CUANTO AL MANEJO DEL DINERO 9. LA CARGA EMERGENTE, PRODUCTO DE LA CRÍTICA SITUACIÓN POLÍTICA, SOCIAL Y ECONÓMIC QUE VIVE EL TRABAJADOR EN FORMA INDIVIDUAL Y COLECTIVA

5- La organización del Trabajo “Para que el Trabajo sea satisfactorio debe tener sentido para la persona que lo ejecuta” Factores de Riesgo de la Organización del Trabajo: -La Jornada de Trabajo - La Comunicación -El Ritmo de trabajo -La Automatización - Identificación con la tarea -El Estilo de Mando - La Iniciativa -La Participación - La Estabilidad del empleo

EVALUACION DEL LOS RIESGOS Proceso sistemático de obtención de la información necesaria para que la organización este en condiciones de tomar las decisiones apropiadas sobre las medidas preventivas apropiadas a adoptar en cada caso, según el nivel de riesgo detectado.

¿ Qué Hacer ? Higiene del Trabajo: Es la técnica que tiene por objeto evitar las enfermedades profesionales, basa su método en el análisis de las condiciones de trabajo y del tipo y nivel de contaminación existente.

SEGURIDAD EN EL TRABAJO Es la técnica que aborda la prevención de los accidentes de trabajo. sus niveles de actuación son: 1- La prevención 2- La Protección 3- La Reparación

Organización de la Prevención FUNCIONES DEL COMITÉ DE SEGURIDAD E HIGIENE Divulgación Promover la seguridad e Higiene Investigación Accidentes y enfermedades Laborales Control e Información Disposiciones Legales, Reconocimientos Médicos Documentación Actas, Informes Inspección Puestos de trabajos

CONDICIONES Y ACTOS CONDICIONES INSEGURAS: Estado del Medio ambiente de trabajo que presenta riesgos de accidentes para los trabajadores: Ejm: cables sueltos, lámparas sin protectores, cables pelados, etc. ACTOS INSEGUROS: acciones del trabajador que conllevan riesgos de accidente. Ejm: máquina pulidora de alto ruido y no utilizar los protectores auditivos que se le dieron, trabajar con desechos peligrosos y no utilizar guantes; no protegerse al manipular paciente con sangrado, caminar por un piso mojado y que exista cables eléctricos en el piso, etc.

TAREA CLASE, GRUPAL IDENTIFIQUE ACTOS INSEGUROS O CONDICICONES INSEGURA EN EL SALON DE CLASES UNIVERSIDAD

"Los trabajadores son los protagonistas principales de las condiciones de trabajo, sabemos que el trabajo tiene efectos positivos y negativos sobre nuestra salud, pero tenemos que convencernos y convencer a nuestros compañeros de que las condiciones de trabajo se pueden mejorar”

GRACIAS