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SEGURO SOCIAL DE SALUD GERENCIA DEPARTAMENTAL DE LIMA PROGRAMA NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL CENTRO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS DEL TRABAJO CEPRIT LIMA SETIEMBRE.

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1 SEGURO SOCIAL DE SALUD GERENCIA DEPARTAMENTAL DE LIMA PROGRAMA NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL CENTRO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS DEL TRABAJO CEPRIT LIMA SETIEMBRE 2000

2 CENTRO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS DEL TRABAJO - CEPRIT CENTROS ESPECIALIZADOS EN EL ESTUDIO DE LA PROBLEMÁTICA, DE LA SEGURIDAD, HIGIENE Y SALUD EN EL TRABAJO

3 OBJETIVOS DEL CEPRIT LIMA ASESORAR A LAS EMPRESAS APORTANTES EN LA PREVENCIÓN DE RIESGOS QUE PUEDAN ORIGINAR ACCIDENTES O ENFERMEDADES OCUPACIONALES. REDUCIR LOS COSTOS ASISTENCIALES GENERADOS POR ENFERMEDADES OCUPACIONALES Y ACCIDENTES DE TRABAJO. CONTRIBUIR A MEJORAR LA CALIDAD DE VIDA DE LOS TRABAJADORES ASEGURADOS A ESSALUD.

4 RECURSO HUMANO: u INGENIEROS 15 u MÉDICOS 8 u ENFERMERAS 8 u PSICÓLOGOS 2 u TRABAJADORAS SOCIALES 2 u APOYO ADMINISTRATIVO 3 RECURSOS CON LOS QUE CUENTA EL CEPRIT LIMA

5 CARACTERISTICAS ECONÓMICAS Y DEMOGRÁFICAS DE LIMA u LIMA CONCENTRA EL 54 % DEL PBI NACIONAL. u LIMA ALBERGA EL 30 % DE LA POBLACIÓN TOTAL DEL PAÍS. u LIMA CONCENTRA EL 60 % DE LA ACTIVIDAD INDUSTRIAL.

6 u EN LIMA EXISTEN ALREDEDOR DE 120,000 EMPRESAS, DE LAS CUALES 19,000 SON CONSIDERADAS DE ALTO RIESGO u A LA FECHA SE HAN INSCRITO, EN EL SCTR DE ESSALUD, 4,787 EMPRESAS PERTENECIENTES A LA JURISDICCIÓN DE LIMA (REPRESENTAN A 163,600 TRABAJADORES). CARACTERISTÍCAS ECONÓMICAS Y DEMÓGRAFICAS DE LIMA

7 ACTIVIDADES DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL Reconocimiento y Evaluación de Riesgos Evaluación de Salud Asesoria Técnica Educación al Trabajador

8 PROCESO DE TRABAJO EN LA ASESORÍA DE PREVENCION Y CONTROL DE PÉRDIDAS ETAPA DEL DIAGNÓSTICO Primer paso donde se rescatan los problemas prioritarios de la empresa, que son causa de pérdidas: Análisis, Visita a la Planta, Análisis de Causalidad, Objetivos. ETAPA DE MONITOREO Se realiza el seguimiento del logro de los objetivos alcanzados, a través de la aplicación de los programas y planes desarrollados. ETAPA DE IMPLEMENTACIÓN DE PLANES Y PROGRAMAS Luego de sustentado informe diagnóstico, y negociación de objetivos, se ejecutan planes y programas para el desarrollo calendarizado.

9 EL CEPRIT LIMA EN CIFRAS

10 ACTIVIDADES REALIZADAS POR EL CEPRIT LIMA

11 EMPRESAS ATENDIDAS POR ACTIVIDAD ECONÓMICA FABRICACIÓN DE TEXTILES24 % PRODUCTOS ALIMENTICIOS 16 % PRODUCTOS QUÍMICOS 8 % PRODUCTOS METÁLICOS 6 % PRODUCTOS PLÁSTICOS 6 % ADMINISTRACIÓN PÚBLICA 5 % METALES NO FERROSOS 5 % DERIVADOS DEL PETRÓLEO 4 % OTRAS ACTIVIDADES26 % »TOTAL 100 %

12 PORCENTAJE DE EMPRESAS DE ALTO RIESGO ATENDIDAS

13 ENFERMEDADES POR GRUPO DIAGNÓSTICO 33%33% 7% 26% 34%34% Enfermedad Asociada Ocupación Enfermedad Estadío Preclínico Enfermedad No Ocupacional Expuesto Sano

14 PERFIL DE ENFERMEDADES ASOCIADAS A LA OCUPACIÓN ( 1997 – 1999 )

15 ACCIDENTES DE TRABAJO POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONOMICA

16 PERFIL DE ACCIDENTES DE TRABAJO ( 1998 – 1999 )

17 SUBSIDIOS POR ACCIDENTES DE TRABAJO ( 1997 – 1999 ) * Fuente: Programa Central de Prestaciones Económicas (PCPE) 1 Monto calculado con el costo promedio diario 2 Monto publicado por PCPE

18 EN EL CORTO Y MEDIANO PLAZO... ¿Qué esperamos lograr? u REDUCIR LAS TASAS DE ACCIDENTES Y LA MORBILIDAD POR CAUSA LABORAL EN EL AMBITO DE LA REGION LIMA (60 % DE LA POBLACION LABORAL DEL PAIS). u DISMINUIR LOS COSTOS INDIRECTOS POR DAÑOS A EQUIPOS Y/O MATERIALES EN LAS EMPRESAS. u CONTRIBUIR A REDUCIR EL GASTO TOTAL POR PRESTACIONES ASISTENCIALES Y ECONÓMICAS.

19 u CONSTITUIRNOS EN EL PRINCIPAL GESTOR PREVENTIVO DE SALUD PARA LOS TRABAJADORES Y LAS EMPRESAS DE LA REGION LIMA. u LOGRAR QUE LAS EMPRESAS DESARROLLEN CONDICIONES SEGURAS DE TRABAJO SIGUIENDO UNA CULTURA PREVENTIVA. EN EL CORTO Y MEDIANO PLAZO... ¿Qué esperamos lograr?

20 Muchas gracias...


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