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DECANATO ORGANISMO DESCEN- TRALIZADO DE ANIMA- CIÓN Y COORDINACIÓN DE PROYECTOS PASTO- RALES. ATENDER CON MAYOR EFICACIA Y PRONTITUD A LOS FIELES Para.

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Presentación del tema: "DECANATO ORGANISMO DESCEN- TRALIZADO DE ANIMA- CIÓN Y COORDINACIÓN DE PROYECTOS PASTO- RALES. ATENDER CON MAYOR EFICACIA Y PRONTITUD A LOS FIELES Para."— Transcripción de la presentación:

1 DECANATO ORGANISMO DESCEN- TRALIZADO DE ANIMA- CIÓN Y COORDINACIÓN DE PROYECTOS PASTO- RALES. ATENDER CON MAYOR EFICACIA Y PRONTITUD A LOS FIELES Para Es ESTABLECER CENTROS DE FORMACIÓN Instancia para LUGAR DE INTERGACIÓN Y UNIDAD Es PASTORAL DE CONJUNTO Debe trabajar por ELECCIÓN DE UN ÁREA PRIORITARIA NECESIDADES Y CARACTERÍSTICAS DEL DECANATO De acuerdo a ESCLARECER EL OBJETIVO ACCIONES A REALIZAR TIEMPOS PROCESO EVALUACIÓN Organizar el trabajo definiendo: ASEGURAR LA ATENCIÓN A: PASTORAL PROFÉTICA PASTORAL LITÚRGICA PASTORAL DE LA CARIDAD

2 DECANO SERVICIO DE COMUNIÓN Y COLABORACIÓN A SACERDOTES, MIEMBROS DE VIDA CONSAGRADA Y LAICOS Su tarea pastoral SUPERVISAR CENTROS DE FORMACIÓN FORTALECER EL FUNCIONAMIENTO DE LOS E.M.D. E INTEGRAR LOS EQUIPOS NO CONSTITUIDOS PROMOVER LA FORMACIÓN PERMANENTE DEL PRESBITERIO (en coordinación con la Comisión para el Presbiterio) HUMANO ESPIRITUAL INTELECTUAL APOSTÓLICO En los aspectos: CONVOCAR REUNIONES DE CARÁCTER ECLESIAL Y REUNIONES POR SEPARADO (Sacerdotes, religiosas y laicos) FOMENTAR EL CRECIMIENTO Para PROMOCIÓN ACOMPAÑAMIENTO COORDINACIÓN INTEGRACIÓN PROYECTOS COMUNES De GARANTIZAR LA EJECUCIÓN DE LOS PROGRAMAS ACORDADOS EN EL DECANATO Para

3 CEFALAE FORMACIÓN DE AGENTES DE UNA MANERA MÁS ORGÁNICA Surgen para la ESTABLECIMIENTO DE UN CENTRO DE FORMACIÓN EN CADA UNO DE LOS DECANATOS QUE NO LO HAN FORMADO Meta para este año FORMACIÓN DOCTRINAL ORIENTACIÓN PARA EL CRECIMIENTO CRISTIANO INSERCIÓN APOSTÓLICA EN LOS CAMPOS DE LA PASTORAL Debe atender PASTORAL PROFÉTICAPASTORAL DE LA CARIDADPASTORAL LITÚRGICA SUPERVISIÓN DEL DECANO

4 DELEGADO DE PASTORAL SUSCITAR LA UNIÓN ENTRE AGENTES Y SERVICIOS CUIDAR LA EJECUCIÓN DE PROGRAMAS SER PARTE DEL CONSEJO DE PASTORAL DE LA VICARÍA

5 EQUIPO MISIONERO PARROQUIAL ACCIONES MISIONERAS PERMANENTES PARA LLEVAR EL MENSAJE A LOS ALEJADOS Su función es realiar EQUIPO MISIONERO DECANAL APOYO AL DECANO FUNCIÓN OPERATIVA ANIMACIÓN IMPULSAR LA MISIÓN

6 VICARIOS EPISCOPALES TERRITORIALES FORMAR EL CONSEJO DE PASTORAL DE LA VICARÍA (Órgano consultivo) ENCONTRARSE CON LOS EQUIPOS MISIONEROS DECANALES ATENDER LA MARCHA DE LOS CEFALAES ELABORAR EL PLAN DE PASTORAL DE ACUERDO A LAS NECESIDADES Y AL PLAN DIOCESANO ANIMAR Y DAR SEGUIMIENTO A LAS INICIATIVAS DIOCESANAS PREPARAR LA VISITA DEL ARZOBISPO SÍNTESIS DE LOS AVANCES PROCESOS CON DIFICULTADES EN SU EJECUCIÓN Sus funciones son:

7 PÁRROCO ELABORAR EL PLAN PASTORAL -ESTABLECER PRIORIDADES -CONCRETAR PROGRAMAS Y ACCIONES - EVALUACIÓN FORLTALECER LA MISIÓN CON LA EUCARISTÍA INTEGRAR AGENTES LAICOS, GRUPOS Y MOVIMIENTOS EN LA PASTORAL, CONSTRUIR LA PARTICI- PACIÓN DE LOS FIELES EN LOS SACRAMENTOS VALORAR LAS ACCIONES DE CARIDAD TESTIMONIO SECTORIZACIÓN DE ACUERDO A LAS NECESIDADES PLANEAR ORGANIZAR CONVOCAR INTEGRAR LOS E M P EL ANUNCIO DE LA FE MOTIVADO Y PREPARADO Debe estar: * ATENDER * ACOMPAÑAR A LOS FIELES Sus funciones son: Para DESARROLLAR PROCESOS DE MADURACIÓN DE LA FE Para: ENCAUZAR A LOS JÓVENES

8 MOVIMIENTOS Y ORGANIZACIONES LAICALES DAR A CONOCER SUS PLANES Y PROGRAMAS DE FORMACIÓN EN LA VICARÍA DE LAICOS TRABAJAR EN UNA PASTORAL ORGÁNICA FORMACIÓN DE LOS AGENTES LAICOS Para colaborar en la:

9 INSTITUTOS DE VIDA CONSAGRADA Y SOCIEDADES DE VIDA APOSTÓLICA COORDINACIÓN CON QUIENES LLEVAN PROYECTOS ANÁLOGOS INTEGRACIÓN CON LAS INICIATIVAS DIOCESANAS Deben procurar: COLABORACIÓN EN LAS ACCIONES PASTORALES Y EN LOS PROYECTOS FORMATIVOS DE LA ARQUIDIÓCESIS Para establecer VICARIO DE PASTORAL VICARIO DE IVR Y SVA Comunicación habitual a través de Comunicación habitual a través de

10 COLEGIOS Y UNIVERSIDADES CATÓLICAS REVISAR Y CONFORMAR PLANES Y PROGRAMAS CRITERIOS DE LA ORIENTACIÓN PASTORAL, CON LA GUÍA DE LA VICARÍA DE LAICOS Y EN COORDINACIÓN CON LA VICARÍA DE PASTORAL De acuerdo a: IMPULSAR LA FORMACIÓN INTEGRAL ALUMNOS Y DEMÁS PERSONAL De sus CRECIMIENTO Para fomentar el CAPACIDAD PROFESIONAL CONCIENCIACOMPROMISO CRISTIANO En los ámbitos TESTIGOS DE CRISTO EN LOS AMBIENTES SECULARES Para ser |

11 AGENTE LAICO FIEL AL MAGISTERIO LÍDER CONVENCIDO DE SU FE COMPROMETIDO Y SENSIBLE CON SU AMBIENTE TESTIGO EN SU VIDA SENSIBLE A LA PASTORAL DE CONJUNTO AMOR POR SU PATRIA Y LA IGLESIA PRIMER RESPONSABLE EN PROVEER SU CRECIMIENTO Y MADURACIÓN CRISTIANA CAPACITADO EN CAMPOS ESPECÍFICOS DE PASTORAL ALIMENTARSE DE LA PALABRA Y LA EUCARISTÍA CON AMPLIA CULTURA RELIGIOSA * PROMOVER, ACOMPAÑAR Y COORDINAR PROCESOS DE CATEQUESIS Y EVANGELIZACIÓN * SENSIBLE A LA PASTORAL DE CONJUNTO En cuanto a su perfil: En cuanto a su formación: En cuanto a su función:


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