Sistema de Aprendizaje a Distancia (SIAD) del Ministerio de Salud.

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1 Sistema de Aprendizaje a Distancia (SIAD) del Ministerio de Salud

2 ¿Qué es el SIAD? Es el Sistema de Aprendizaje a Distancia del Sector Público de Salud, co-gestionado con los Servicios de Salud y que da cuenta de necesidades de tipo transversal y estratégicas de la Red Asistencial.

3 Visión SIAD Contribuir a mejorar la calidad de la atención en salud de Usuarios y Usuarias, con funcionarios mejor capacitados e interconectados. Misión SIAD Incrementar la oportunidad y la equidad en el acceso, la calidad y la eficiencia de las acciones de capacitación y perfeccionamiento que reciben los funcionarios de la red asistencial del país, interconectándoles para que mejoren la calidad de su trabajo mediante la generación y distribución activa de sus aprendizajes, conocimientos y prácticas.

4 Objetivos estratégicos SIAD 1.Desplegar hacia la totalidad de la red asistencial del país, una oferta de capacitación a distancia pertinente y de calidad que permita sensibilizar, informar y capacitar a los funcionarios de salud, en las prioridades, objetivos y metas estratégicas del Sector Público de Salud. 1.Establecer un sistema de interconexión entre los funcionarios de la red asistencial del país, de modo que estos puedan compartir aprendizajes, conocimientos y prácticas que incrementen la inteligencia sanitaria de la red y apoyen el proceso de transformación del Sector Público de Salud.

5 Gobierno de Chile / Ministerio de Salud Ministerio de Salud Conducción Definiciones estratégicas Definiciones técnicas financiamiento Control de estándar de calidad y acceso Coordinación nacional SIAD SERVICIOS DE SALUD Definiciones estratégicas locales Financiamiento SS 1: Coordinador SIAD local SS 2: Coordinador SIAD local SS 3: Coordinador SIAD local SS n: Coordinador SIAD local OFERENTES Plataforma tecnológica Diseño instruccional Coordinación Administración Logística SISTEMA DE APRENDIZAJE A DISTANCIA DEL SECTOR PUBLICO DE SALUD (SIAD) Hospitales Atención Primaria de Salud Referentes Técnicos Locales Tutores Técnicos y Sociales Funcionarios

6 6 Evolución de la cobertura SIAD

7 7 Programa Gestionado Cursos que pretenden generar capacidades para grupos objetivos de carácter estratégico dentro de la red asistencial. Cuentan con Tutores Técnicos, Tutores Sociales, Mesas de Ayuda y Soporte, apoyos que se brindan a cada Estudiante para asegurar su permanencia y desempeño exitoso durante el curso.

8 8 Programa Auto Gestionado Cursos que pretenden sensibilizar y homogeneizar conocimientos en todos los funcionarios de la red asistencial. Cuentan Soporte Técnico, el estudiante tiene total autonomía para decidir cuando iniciar su curso y cómo avanzar en sus contenidos.

9 9 Programa Comunidad de Aprendizaje Entregar herramientas conceptuales y procedimentales a los funcionarios de la red asistencial para navegar en un entorno comunitario virtual ELGG y comprender la importancia del aprendizaje en red. Los estudiantes realizan un curso de inducción y luego son conectados a la Comunidad Virtual.

10 10 Programa Diplomados b-learning Entregar recursos estratégicos de Alta Dirección y Gestión Clínica a Directivos, Ejecutivos y Profesionales de los Servicios de Salud.

11 11 Ampliación intersectorial/OPS Se están incorporando dos (2) cursos del Programa Auto Gestionado al Campus Virtual de la OPS: Maltrato y abuso sexual, Accidentes y primeros auxilios.

12 12 Ampliación hacia APS Diseño, desarrollo, implementación y evaluación de un Sistema de Aprendizaje a Distancia (SIAD-APS) que permitirá distribuir capacitación e-learning para los funcionarios de establecimientos de menor complejidad de la red.

13 13 Convenio de cooperación Ministerio de Salud y Ministerio de Justicia, a través del cual se ha invitado a participar del Programa Autogestionado a personal de salud que se desempeña en recintos penitenciarios de Gendarmería. Ampliación intersectorial/Gendarmería

14 14 Proyecciones SIAD Nuevo portal WEB del SIAD basado en ELGG: plataforma virtual que permite a los estudiantes compartir dentro de una Comunidad y participar simultáneamente de sus cursos.

15 15 Nuevo sistema de atención al Estudiante

16 16 Horarios de acceso a Internet DIA DOMINGO

17 17 Horarios de acceso a Internet DIA DE SEMANA

18 18 Nuevas necesidades de los funcionarios 1.Competencias para la navegación y búsqueda de información en la WEB (Google, Yahoo, otros) 2.Acceso flexible a recursos Internet acotado por conocimientos, accesibilidad personal/institucional (tiempo dedicado, disponibilidad de equipos y conectividad), presupuesto. 3.Incorporación de un nuevo léxico para el e-funcionario: identidad digital, e-learning, b-learning, m-learning, plataformas de aprendizaje (Moodle, ELGG), enlaces en línea (DELICIOUS), fuentes WEB (RSS), WEB 2.0 (Social Media), microblogging (TWITTER), redes sociales (LINKEDIN, FACEBOOK). 4.Cambio de actitud desde funcionario que “consume contenidos” a funcionario que “produce”, que los “genera” y que los “comparte” en su red.

19 19 Equipo Asesor SIAD

20 www.siad-sps.cl www.siad-sps.cl twitter: @onlinesalud