“AVANCES EN MATERIA DE CAPACITACION LABORAL DE JOVENES ” Departamento de Justicia Juvenil SENAME Junio del 2013.

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1 “AVANCES EN MATERIA DE CAPACITACION LABORAL DE JOVENES ” Departamento de Justicia Juvenil SENAME Junio del 2013

2 Recursos año 2013 Vía FinanciamientoMontoTotal Beneficiarios/ Sanciones Plan Jóvenes257.555.000511 jóvenes de CRC de todas las regiones del país. Programa Transferencia al Sector Público, SENCE 369.600.000455 jóvenes de programas de medio libre y CSC de las regiones: Arica, Atacama, Coquimbo, Metropolitana, Valparaíso,, Bio Bio, Araucanía, Los Ríos, Los Lagos y Aysén. Programa Becas De Franquicia Tributaria SENCE 133.482.000200 jóvenes de programas de medio libre y CSC de las regiones de: Iquique, Antofagasta, O'Higgins, Maule y Magallanes. Programa Formación para el Trabajo, SENCE 30 jóvenes del CIP CRC de San Bernardo Proyecto CODELCO (Programa Becas de Franquicia Tributaria, SENCE) 20 jóvenes de la región de Valparaíso. Proyecto Mesa Intersectorial SOFOFA (Programa Becas de Franquicia Tributaria, SENCE) 10 jóvenes de programas de la RM (PLA, PLE, SBC y CRC).

3 DESCRIPCIÓN PROGRAMAS SENCE (MEDIO LIBRE) Convenio SENCE SENAME. Considera como beneficiarios a jóvenes sancionados bajo la LRPA, a partir de los 14 años. Planificación de cursos de capacitación acorde a áreas de desarrollo regional. Aumento de horas destinadas a capacitación Incluye Subsidio de Colación y Locomoción, Herramientas y Pago de Licencia Habilitante. No requiere puntaje mínimo en Ficha de Protección Social, SENAME actúa como institución patrocinante. Programa Transferencia al Sector Publico Recursos se canalizan a través de una OTIC (CCHC) OTIC ejecuta proceso de licitación, al cual postulan las OTEC. Considera como beneficiarios sancionados bajo la LRPA, a partir de los 18 años. Planificación de cursos de capacitación a ejecutar, acordes a áreas de desarrollo regional. Incluye subsidio de Colación, Locomoción, Herramientas y Pago de Licencias Habilitantes. No requiere puntaje mínimo en la FPS, SENAME actúa como institución patrocinante. Programa Becas de Franquicia Tributaria

4 PLANIFICACIÓN CURSOS DE CAPACITACIÓN PROGRAMA TSP 2013 Región Nombre Plan Formativo (Nombre Del Curso) Horas Totales del cursoN° AlumnosCosto Total del Curso $ Arica Soldadura Para Montaje Industrial 2041213.572.000 Atacama Operador De Grúa Horquilla Y Retroexcavadora 2001516.125.000 Operador De Grúa Horquilla Y Retroexcavadora 2001010.750.000 Soldadura Para Montaje Industrial 140109.150.000 Coquimbo Operación De Grúa Horquilla90135.882.500 Pintura De Muros Interiores Y Exteriores 150127.650.000 Curso Para Obtener Licencia De Conducir Clase B 80102.350.000 Pastelería220108.150.000 Valparaíso Soldadura Para Montaje Industrial 2601517.475.000 Operador De Grúa Horquilla Y Retroexcavadora 2001513.125.000 Operador De Grúa Horquilla Y Retroexcavadora 200108.750.000 Construcción De Muebles De Madera 3001212.684.000 Bio Soldadura Para Montaje Industrial 1401212.180.000 Soldadura Para Montaje Industrial 14096.435.000 Operación De Grúa Horquilla Y Retroexcavadora 200107.750.000 Soldadura Para Montaje Industrial (Mig -Mag) 2601218.660.000 Operador De Maquinaria Pesada 2001215.300.000 Soldadura Para Montaje Industrial (Tig) 2601220.460.000

5 Planificación cursos de capacitación Programa TSP 2013 RegiónNombre Plan Formativo (Nombre Del Curso)Horas Totales del cursoN° AlumnosCosto Total del Curso $ Araucanía Instalación De Pisos Flotantes, Cerámicas Y Revestimientos Interiores 140128.100.000 Enfierradura Para Montaje Industrial2201216.980.000 Operación De Grúa Horquilla90103.805.000 Soldadura Para Montaje Industrial140107.250.000 Actividades De Albañilería Y Carpintería180107.110.000 AysénActividades De Albañilería Y Carpintería18087.112.000 Los Ríos Actividades De Albañilería Y Carpintería180107.650.000 Curso Para Obtener Licencia De Conducir Clase B80104.600.000 Servicio Turísticos Regionales De Intereses Especiales120105.700.000 Los Lagos Soldadura De Montaje Industrial14087.720.000 Preparación De Comidas Y Postres2001010.100.000 Operación De Grúa Horquilla Y Retroexcavadora200109.270.000 Preparación De Comidas Y Postres2001010.100.000 Peluquería20087.600.000 Metropolitana Conducción De Vehículos Clase B50121.830.000 Operación De Grúa Horquilla90125.430.000 Conducción De Vehículos Clase B50121.830.000 Operación De Grúa Horquilla90125.430.000 Instalación De Pisos Flotantes Y Cerámicas, Selección De Herramientas Y Cálculo De Materiales. 140126.300.000 Instalación De Pisos Flotantes Y Cerámicas, Preparación De Superficies Y Terminaciones. 140126.300.000 Conducción De Vehículos Clase B50121.830.000 Soldadura Para Montaje Industrial1401210.500.000 Servicio De Comedor120105.500.000

6 Planificación cursos de capacitación Programas Becas de Franquicia Tributaria 2013 Nombre del Curso/OficioLicencia HabilitanteRegiónComunaNº Cupos Total Horas Curso N° de horas diarias del curso Moviliza ción Colación Herrami entas Licencia habilita nte OPERACIÓN DE GRUA HORQUILLASI1IQUIQUE109041.500 025.000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO2ANTOFAGASTA152441.500 00 DISEÑO Y CONSTRUCCIÓN DE HORNO SOLAR PARA COCCIÓN DE ALIMENTOS NO2ANTOFAGASTA109041.500 100.0000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO2ANTOFAGASTA152441.500 00 MANTENIMIENTO ELÉCTRICO EQUIPOS MINA (MÓDULO 1 Y 2) NO2ANTOFAGASTA1017041.500 100.0000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO2ANTOFAGASTA152441.500 00 SOLDADURA PARA MONTAJE INDUSTRIAL (MODULO 1) SOLDADURA Y CORTE CON OXIACETILENO (MODULO 2)" NO2ANTOFAGASTA1520441.500 52.6810 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO2CALAMA152441.500 00 OPERACIÓN DE GRUA HORQUILLASI2CALAMA159041.500 35.15925.000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO2CALAMA152441.500 00 SOLDADURA Y CORTE CON OXIACETILÉNICO (MODULO 2) SI2CALAMA1514041.500 114.998100.000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO6RANCAGUA152441.500 00 MONTAJE Y MANTENCIÓN DE PANELES SOLARES NO6RANCAGUA158041.500 150.0000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO6RANCAGUA152441.500 00 ENFIERRADURA PARA MONTAJE INDUSTRIAL (MÓDULO 3) NO6RANCAGUA1014041.500 150.0000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO6RANCAGUA152441.500 00 PROGRAMA DE CAPACITACION PARA JOVENES "SOLDADURA CON ARCO ELÉCTRICO BAJO GAS PROTECTOR CON ELECTRODO CONSUMIBLE (SISTEMA MIG/MAG)" MODULO PRACTICO SI6RANCAGUA1026041.500 150.000100.000

7 Planificación cursos de capacitación Programa Becas de Franquicia Tributaria 2013 Nombre del Curso/OficioLicencia HabilitanteRegiónComunaNº Cupos Total Horas Curso N° de horas diarias del curso Movilización Colación Herramientas Licencia habilitante COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO6SAN FERNANDO152441.500 00 INSTALACIÓN DE PISOS FLOTANTES Y CERÁMICAS NO6SAN FERNANDO1014041.500 150.0000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO7CAUQUENES152441.500 00 OPERADOR DE GRUA HORQUILLASI7CAUQUENES109041.500 025.000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO7CAUQUENES152441.500 00 SUPERVISION DE LABORES DE PACKING (MÓDULOS 1 Y 2) NO7CAUQUENES1014041.500 00 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO7CURICÓ152441.500 00 SUPERVISION DE LABORES DE PACKING (MÓDULOS 1 Y 2) NO7CURICÓ1014041.500 00 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO7LINARES152441.500 00 MONTAJE Y MANTENIMIENTO ELECTROMECANICO (MÓDULOS 1 Y 2) NO7LINARES108041.500 00 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO7LINARES152441.500 00 MONTAJE Y MANTENIMIENTO ELECTROMECANICO (MÓDULOS 1 Y 2) NO7LINARES108041.500 00 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO7TALCA152441.500 00 OPERADOR DE GRUA HORQUILLASI7TALCA109041.500 025.000 COMUNIDAD PARA EL TRABAJONO7TALCA152441.500 00 SUPERVISION DE LABORES DE PACKING (MÓDULOS 1 Y 2) NO7TALCA1014041.500 00 OPERADOR DE GRUA HORQUILLASI12PUNTA ARENAS104041.500 025.000

8 Principales acciones a desarrollar por parte de los programas. Realizar un diagnóstico profundizado, en el ámbito laboral y se establecer un Plan de Intervención Diferenciado para cada uno de los/as jóvenes en dicho ámbito. Realizar un proceso de pre- selección de los/as jóvenes. Por parte del equipo ejecutor de la sanción realizar a través de la figura del Delegado el acompañamiento permanente del joven: a.- Control y Supervisión b.- Apoyar y orientar a la OTEC y/o empresa, en la resolución de situaciones de conflicto y o dificultades presentadas por el/la joven. c.- Apoyo/ trabajo motivacional permanente (ciclo vital) d.- Trabajo con la red familiar. Realizar y fortalecer proceso de apresto laboral y de instalación de competencias blandas.

9 GRACIAS