Prof. Mg. Silvia L. Menéndez

Presentación del tema: "Prof. Mg. Silvia L. Menéndez"— Transcripción de la presentación:

1 Prof. Mg. Silvia L. Menéndez
GÉNERO Y ENFERMERÍA Prof. Mg. Silvia L. Menéndez

2 Concientización Estudios de Género tocan la propia vida

3 Mujeres profesionales
Carga compleja y fatigosa

4 MERCADO DE TRABAJO Servicios: empleos “propios de mujeres”
extensión del papel femenino en ámbito privado

5 pagas que las ocupaciones en que predominan
O.I.T “Las profesiones en las que las mujeres son mayoría tienden a estar, en conjunto, peor pagas que las ocupaciones en que predominan los hombres”

6 Género y Trabajo en Salud
Históricamente: Mujer proveedora servicios, cuidado . Papel: extensión de funciones domésticas . Poco prestigio social . Subordinación a la Medicina

7 ENFERMERÍA Construcción social: femenina vocación Médico: sabe – cura
Enfermera: higieniza – trasnocha cuida - alimenta

8 Relación enfermera-médico
Entre jerarquías diferentes Enfermera: rol de apoyo y ejecución órdenes médicas. Obediencia y sumisión

9 HOSPITAL 24 hs. -365 ds. – turnos Alteración vida cotidiana y de
relaciones sociales . Repercusión en su salud . Trabajo intenso, agotador

10 ESPECIALIDADES Se trabaja al límite de la resistencia.
Organizaciones jerarquizadas pueden obstaculizar trabajo fluido

11 ALTA EMOTIVIDAD Implicancia relación humana en condición de:
enfermedad sufrimiento peligro de muerte

12 Cercanía con el otro (cuerpo)
Lugar de: mediación, represión sentimientos, contención EL CUERPO ENTERO SE JUEGA EN RELACIÓN CON OTRO CUERPO (Lucha entre la vida y la muerte)

13 PRESIONES: Cuidado de personas en
etapa terminal - SOBRECARGA TAREAS agudiza escasez personal calificado

14 la enfermera en su familia?
¿ Cómo se da la participación de la enfermera en su familia?

15 En Bibliografía Subordinación Enfermería a profesión Médica (médico referente; enfoque biomédico) . Imaginario colectivo: abnegación entrega incondicional

16 IDENTIDAD PROFESIONAL
Construcción social, que necesita reconocimiento del otro. . Aprobación de actividad de las personas que atiende . Indefinición de funciones propias, hace asumir actividades dispersas.

17 MALESTAR Descuida su salud Horarios restrictivos
La relación humana cede ante la técnica