PROGRAMA OPERATIVO ANUAL 2007. Promoción de Servicios en colonias y comunidades cercanas a Puntos de Encuentro y Plazas Comunitarias, para incorporar.

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1 PROGRAMA OPERATIVO ANUAL 2007

2 Promoción de Servicios en colonias y comunidades cercanas a Puntos de Encuentro y Plazas Comunitarias, para incorporar la demanda educativa. Atención prioritaria a jóvenes y adultos, que adeudan de 1 – 4 módulos para la conclusión de nivel. Reforzamiento a las asesorías en módulos que presentan mayor índice de reprobación. Fortalecimiento a los Puntos de Encuentro, en aspectos de acreditación. Intercambio de módulos entre los puntos de encuentro, para cubrir las necesidades de jóvenes y adultos, evitando con esto, la deserción educativa. Campaña de recolección de material didáctico a usuarios inactivos o dados de baja, para cubrir las necesidades de los adultos activos. Priorizar el material didáctico a los adultos próximos a concluir nivel. ATENCIÓN A LA DEMANDA ACCIONES

3 Motivación y sensibilización de figuras operativas, para fortalecer el desarrollo de las asesorías, en forma continua. Incorporación de asesores con perfil académico. Reunión de responsables de Puntos de Encuentro, para intercambiar estrategias que apoyen la operación de los servicios e incrementen los resultados. Capacitación permanente a asesores por eje temático, especialmente de módulos, que más dificultan su estudio y acreditación. Realizar campañas de difusión y sensibilización, para que la población en rezago educativo, se interese por estudiar; la sociedad y organizaciones sean solidarios participando en las tareas de educación. Sensibilización a figuras operativas, sobre la importancia de eficientar el uso de el material.

4 Promoción del estudio de módulos con el uso de la computadora. Jornadas de incorporación de educandos y toma de fotografías para integrar sus expedientes. Campaña de promoción de los servicios que ofrece la plaza, con la participación de promotor, apoyo técnico y asesores. Visita a planteles educativos, para dar a conocer las actividades que se desarrollan en las Plazas Comunitarias. Reuniones mensuales de evaluación y seguimiento a los compromisos y logros con los promotores y apoyos técnicos de las plazas. Promoción de reincorporación de educandos inactivos. Impulso al seguimiento académico de educandos, para promover la conclusión de nivel. PLAZAS COMUNITARIAS ACCIONES

5 Seguimiento a las acciones desarrolladas con la Coordinación Estatal de Oportunidades para la atención de las comunidades recientemente incorporadas al programa. Prioridad en la entrega de material didáctico a jóvenes y adultos con 1 a 4 módulos faltantes para la conclusión de nivel. Ofertar el módulo de Vida y Salud, a las titulares y sus familias incorporadas a los servicios educativos. Aplicación de evaluaciones diagnósticas, para evaluar los conocimientos de los adultos y ubicarlos en el nivel correspondiente. Reunión con Oportunidades, IMSS y Sector Salud, para dar seguimiento y evaluar los resultados del programa. Continuidad educativa de beneficiarios que concluyan nivel. OPORTUNIDADES ACCIONES

6 Entrega de estímulos económicos a los trabajadores de parte de empresas, cuando terminan su educación básica y se incorporan a la preparatoria. Reconocimiento y certificación a empresas comprometidas con la educación de los trabajadores y sus familias. Seguimiento educativo permanente a trabajadores atendidos en las empresas vinculadas. Visitas de seguimiento a empresas concertadas, para garantizar un servicio educativo de calidad, así como para detectar necesidades de formación, acreditación y de material didáctico. Fortalecer la vinculación con el sector empresarial, para avanzar en la certificación CONEVyT. Sensibilizar a los Empresarios sobre la importancia de promover los servicios educativos, y los beneficios que obtendrán tanto la empresa como el trabajador. CERTIFICACIÓN CONEVYT ACCIONES

7 JORNALEROS AGRÍCOLAS Campañas permanentes de incorporación, al momento del arribo de los jornaleros migrantes a los campos agrícolas. Consolidación de Puntos de Encuentro ya establecidos y de recién creación en los campos agrícolas. Organización para traslado de aplicadores de examen en horarios por la tarde – noche, en lugares de difícil acceso, con el propósito de eficientar y ofrecer un mejor servicio, así como incrementar al índice de presentación de exámenes. Entrega de material didáctico de acuerdo a las necesidades de incorporación y al avance académico de la población atendida. Formación educativa inicial y de actualización a figuras operativas ACCIONES

8 CALIDAD EN LA INSCRIPCIÓN, ACREDITACIÓN Y CERTIF. Control de educandos de traslados. Actualización y Seguimiento del archivo de expedientes de los adultos activos. Seguimiento a la credencialización de educandos. Seguimiento a educandos próximos a concluir nivel Realización de eventos públicos de entrega de certificados como promoción a los programas educativos y reconocimientos a los educandos egresados. Verificación de congruencia en los módulos vinculados-examen solicitado-modulo entregado al educando. Validación de expedientes de nuevos educandos registrados en el SASA (Sistema Automatizado de Seguimiento y Acreditación). ACCIONES UNIDAD DE MEDIDAMETA SEDE VERIFICADA660

9 FORMACIÓN EDUCATIVA Formación educativa a figuras sobre las etapas (Inducción, Formación inicial y Capacitación y Formación continua). Actualización académica y formación continua en Plazas Comunitarias Taller de módulos virtuales y,MEVyT en línea. Visitas de observación participativa a grupos en atención del programa 10 - 14 Taller de inducción Taller de formación continua ACCIONES FIGURAMETA INSTITUCIONAL649 OPERATIVA8,850 TOTAL9,499