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Publicada porJosé Francisco Cruz Saavedra Modificado hace 6 años
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ARGENTINA UNIVERSIDAD LUX CARLA CECILIA ARRIAGA LOPEZ
PRODUCTIVIDAD Y ORGANIZACIÓN LIC. EUGENIO CORONEL ARGENTINA
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País extremo del sudeste de América del Sur
País extremo del sudeste de América del Sur. Tiene como vecinos: Bolivia, Paraguay, Brasil, Uruguay y Chile, la lengua oficial es el español y su nombre recuerda un pasado colonial asociado a la riqueza del suelo (del latín argentum: plata). Desde mediados del siglo XIX es un país republicano y federal, hoy conformado por 23 provincias y una capital: la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.
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Empresa: Johnson & Son Cluster Cono Sur.
Clima laboral: SC Johnson Tiene como tradición ocuparse de ser una buena compañía para trabajar y siempre ha tenido la convicción y la habilidad para hacerlo. Los 3 aspectos importantes para esta empresa y que define el buen clima laboral son: temas relacionados a la manera en que nosotros comunicábamos las acciones de la compañía. Segundo el tema del liderazgo, la gestión de las personas desde los jefes hacia los rangos inferiores, cómo comunicar los buenos desempeños o el reconocimiento por los trabajos bien realizados. El tercer aspecto fue la manera en la que integrábamos a la gente que reclutamos con el resto del equipo.
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CLIMA LABORAL Teniendo un excelente clima, los trabajadores tienen mas productividad en sus puestos de trabajo.
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Estrategias: Aquí se trabaja de la mano con los gerentes donde se emplearon reuniones periódicas, diagnóstico conjunto y focus groups. Así, se elaboraron planes con acciones de equipo y de la compañía, como también se mejoro la dinámica para comunicar los beneficios y cada gerencia tuvo la responsabilidad de mejorar en su ranking. Esto generó una muy sana competencia, así como intercambio de experiencias y de buenas prácticas entre las áreas.
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Estrategias
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Desarrollo: La empresa se ha adaptado al mercado, incorporando nuevos métodos y abandonando otros por el cambio que se va dando en las necesidades a través de los años.
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Productividad : Atreves de reuniones trimestrales periódicas en las que se focaliza en fortalecer la comunicación, informando lo que la empresa hace frente al equipo completo, desde las sedes administrativas hasta el equipo gerencial. Nos ha permitido realizar muchas mejoras.
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Empleo: Argentina que, si bien se encuentra por debajo de los niveles de Perú, Uruguay, Panamá y Colombia, se destacó por ser uno de los países que aplicó “programas de protección social combinados con medidas de activación”, en el marco de las iniciativas tendientes a “fortalecer las medidas de apoyo a los ingresos y el salario mínimo”.
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Argentina se encuentra entre los países que mejoraron, aunque levemente, su nivel de empleo respecto del que tenían antes de la crisis internacional, según un informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
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REFERENCIAS Pagina WEB GREAT PLACE TO WORK
Lucarella Daniell, Como lograr un buen clima laboral. Recuperado Pagina WEB
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