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Balance 2013 Comisión Zonal Salud, Seguridad y Higiene Industrial San Lorenzo
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OBJETIVOS 2013 Evento 50 Aniversario
Programa de entrenamiento y simulacros con Bomberos Planilla de datos actualizados PAMGE Observatorio de la Superintendencia Participación en Congresos Un optimista ve un vaso medio lleno, un pesimista ve el medio vacío y un ingeniero ve un recipiente sobredimensionado. Yo quiero poder lograr que trabajemos juntos para llenar el vaso para satisfacer a los que quieren tomar.
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Objetivos 2013 Actualización Reglamento Festejos 50 aniversario
Ratificación acuerdo ayuda mutua Obligatoriedad CBS Programa de Simulacros Incorporación nuevos miembros re inserción miembros históricos Fomentar intercambio de experiencias con otros grupos
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Actualización Reglamento
Incorporación nuevo Logo Modificación nombre agregando Salud y retirando Medio Ambiente Modificación del sistema de renovación de autoridades Distribución del Reglamento en electrónico
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Festejos 50 aniversario Evento con autoridades Desarrollo video de presentación Comisión Recuperación primeras Actas Decretos interés municipal evento Reconocimiento participantes históricos Encuentro con Comités Bbca, RII y ZteCpna
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Ratificación Acta Compromiso
Idea surgida de Comité Zte-Cpna que firmamos algunas empresas periódicamente con Municipalidades Firma del Acta por autoridades de las empresas Compromiso ante autoridades provinciales, municipales y el resto de las empresas
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Simulacros y Entrenamientos
Se realizó uno con Noble Jornada entrenamiento Hazmat a Bomberos y Brigadistas en Celulosa
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Incorporación nuevos miembros
Bunge San Jerónimo Retorno de Esso, ahora Axion Retorno de YPF Comienzo de retorno de Aguas, ACA, Molinos
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Objetivos 2014 Experiencia Bahía Blanca (Apell implementado a nivel internacional) (Integración Gobierno, Comunidad, Empresas, Universidad) (CBS consolidado) Experiencia Zárate Campana (Integración de Municipalidades) (Independencia económica) (Estadísticas y CD datos riesgos) Experiencia propia y problemática propia (5 Municipalidades de diferente signo político) (Separación física entre empresas)
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Plan de trabajo 2014 Reorganización subcomisiones
Presidente - Secretario Subcomisión Emergencias Subcomisión Comunicaciones Subcomisión Capacitación Subcomisión Técnica Subcomisión Estadísticas Subcomisión Evaluación Riesgos Subcomisión Servicios Salud
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Subcomisión Respuesta a Emergencias 2014
Coordinadores: Alejandro Beretta (Alto Paraná) Carlos Farnese (Petrobras) Objetivos propuestos: Organización de 2 simulacros año Entrenamiento Brigadas Encuentro de Brigadistas Encuentros cruzados con Bberos y otros respondientes
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Subcomisión Comunicaciones, Prensa y Eventos 2014
Coordinadores: Pablo Velazquez (Nidera) – Roberto Valdez (FM) Objetivos propuestos: Plan de pruebas Radio Nextel Pamge Capacitación operadores radio Nextel Nuevo video, instructivo Administración contenidos página web Difusión actividades de Subcomisiones
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Subcomisión Capacitación 2014
Coordinadores: Sebastián López Pompiglio (T6) David Krysiuck (Dow) Objetivos propuestos: Revisión contenidos capacitación Avance obligatoriedad Desarrollo cursos especialidades
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Subcomisión Técnica 2014 Coordinadores: Ricardo Nadal (Renova) Objetivos propuestos: Estandarización exigencias y procedimientos Andamios, Trabajos con riesgo eléctrico Planes de acción en base a datos relevados de Sub-comisión Estadísticas Charlas novedades técnicas a miembros Comisión
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Subcomisión Estadísticas 2014
Coordinadores: Nicolás Roldán (Cargill) Diego Baretto (Bunge) Objetivos propuestos: Desarrollo indicadores Proactivos y Reactivos Recolección de datos cualitativos y cuantitativos Trabajo en conjunto con la Sub-comisión Técnica Comparativa con otros polos
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Subcomisión Evaluación Riesgos Tecnológicos 2014
Coordinador: Andrés Salum (Celulosa) Objetivos propuestos: NFPA 1600 CAMEO Planilla de riesgos con Seveso III Desarrollo de impactos Trabajo en conjunto con las demás Sub-comisiones
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Subcomisión Servicios Salud 2014
Coordinadores: Villar (Dow) Jorge Oviedo(Noble) Temas propuestos: Generación de Matriz con requerimientos médicos para el ingreso de contratistas. Consenso entre los Médicos Laborales para unificar criterios sobre las alteraciones de Columna, Expirométricas y Test de cereal. Contacto con empresas prestadoras de Salud Laboral para apertura de una agenda de Trabajo. Trabajo en conjunto con las demás Sub-comisiones
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Presidencia-Secretaría 2014
Reorganización subcomisiones Estrechar lazos con otras Comisiones, Universidades, Gobierno, Comunidad Sumar nuevas empresas a la Comisión
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ACTUALIZACIÓN DE INTEGRANTES DE LAS SUB-COMISIONES
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MODALIDAD PROPUESDTA PARA LAS REUNIONES
Comisión Zonal Reunión mensual, Agenda fija: Difusión de los avances de cada Sub-comisión, a cargo de los Coordinadores. Sub-comisiones Reuniones mensuales Agenda fija: Difundir los avances en las reuniones de Sub-comisión.
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INTERACCIÓN CONSTANTE ENTRE LAS SUBCOMISIONES
Subcomisión Técnica Subcomisión Evaluación Riesgos Subcomisión Capacitación Subcomisión Estadísticas Subcomisión Comunicaciones Subcomisión Servicios Salud Subcomisión Emergencias
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