MANO OBRA DE.

Presentación del tema: "MANO OBRA DE."— Transcripción de la presentación:

1 MANO OBRA DE

2 MANO DE OBRA El pago a los trabajadores y demás personas que laboran en la fabricación directa o indirecta. No queda representada finalmente en el producto

3 MOD Remuneración que se da a los trabajadores que intervienen directamente en la elaboración del producto. El pago que se da a los obreros que trabajan en los diferentes departamentos de producción, es decir en la fábrica o planta.

4 MOI Es el salario que se paga a trabajadores y empleados que ayudan de alguna manera a la elaboración del producto, aunque no en forma directa.

5 MOI Lo constituyen los salarios de los trabajadores de mantenimiento y reparación, almacenistas, aseadores, celadores, etc. Así como las prestaciones sociales de los mismos.

6 MOI Igual se consideran costos indirectos los salarios que se paguen a operarios de producción que se encuentren laborando en un momento dado en trabajos que nada tienen que ver con la producción

7 Clasificación de la mano de obra
SALARIOS DE SUPERVISION DE FABRICA Remuneración que se paga a trabajadores que desempeñan labores de supervisión, cuya capacitación laboral debe ser superior a la de los obreros de producción SE REGISTRARAN CONTABLEMENTE CON UN DEBITO A LA CUENTA CIF CONTROL - SUPERVISIÓN

8 Clasificación de la mano de obra
SALARIOS DE OFICINA DE FABRICA Remuneración de empleados que laboran en las oficinas situadas dentro de la misma planta y que cumplen diferentes funciones, todas ellas encaminadas a mantener la buena marcha de la producción y que a la vez son centros de recolección de informes y datos para la gerencia SE REGISTRARAN CONTABLEMENTE CON UN DEBITO A LA CUENTA CIF CONTROL – SALARIOS OFICINAS DE FABRICA

9 Clasificación de la mano de obra
SALARIOS POR TIEMPO OCIOSO Salarios que deben pagarse a los trabajadores ya sean de producción o no, cuando por alguna circunstancia permanecen inactivos por un período. SE REGISTRARAN CONTABLEMENTE CON UN DEBITO A LA CUENTA CIF CONTROL – TIEMPO OCIOSO

10 Clasificación de la mano de obra
SALARIOS POR HORAS EXTRAS Salario de empleados de producción o no, que se pagan por concepto de un exceso de las horas laborales normales. Para los obreros de producción el pago ordinario se carga a la producción como mano de obra directa y la sobrerremuneración se registra como MOI en la cuenta CIF control.

11 Clasificación de la mano de obra
SALARIOS DE ADMINISTRACION Salarios de los altos ejecutivos que se clasifican como gastos del período y no de producción.

12 Clasificación de la mano de obra
SALARIOS DE VENTAS Salarios de los vendedores y empleados de las oficinas de ventas. Se clasifican como gastos del periodo.

13 Control de la Mano de obra
CONTROL DEL TIEMPO

14 Control de la Mano de obra
CONTROL DEL SALARIO

15 Control de la Mano de obra Contabilización del consumo
registro INVENTARIO DE PEP XXX Mano de obra directa CIF CONTROL Mano de obra indirecta Supervisión Xxx Oficina de fábrica Tiempo ocioso Horas extras NOMINA DE FABRICA

16 Control de la Mano de obra Contabilización del pago
Registro Nómina de fábrica xxx Bancos Xxx Aportes parafiscales Cuentas por cobrar Cooperativas Retención

17 Control de la MO Contabilización de las prestaciones sociales
De los trabajadores directos de la producción, se contabilizarán como Mano de Obra Directa

18 Control de la MO Contabilización de las prestaciones sociales
De los trabajadores indirectos de la producción, se contabilizarán como costos indirectos de fabricación

19 Control de la MO Contabilización de las prestaciones sociales
De los empleados y trabajadores de administración y ventas, el registro será como un gasto del período

20 Control de la Mano de obra Contabilización de las prestaciones sociales para la mano de obra directa
registro INVENTARIO DE PEP XXX Mano de obra prestaciones sociales PROVISION PRESTACIONES SOCIALES Cesantías Int/cesantías Primas vacaciones

21 Control de la Mano de obra Contabilización de las prestaciones sociales de los trabajadores indirectos registro CIF CONTROL XXX Provisión prestaciones sociales PROVISION PRESTACIONES SOCIALES Cesantías Int/cesantías Primas vacaciones