FALTA DE PERSONAL FEMENINO PARA EL ASEO DEL BAÑO DE MUJERES Ana Barahona Marilyn Pazmiño Bryan Vinces
INTRODUCCIÓN Es vital mantener en buen estado Fachadas de los edificios Áreas verdes Oficinas Aulas Pasillos Servicios higiénicos Designar personal de limpieza para cada una de estas áreas. Proyectar una buena imagen Dar comodidad.
El presente proyecto pretende hacer una valoración cualitativa de las condiciones en las que se encuentran los servicios higiénicos de la Universidad Ecotec, y del personal masculino que se encarga de la limpieza de los mismos
OBJETIVOS GENERAL Establecer una propuesta de modificación del personal masculino encargado de la limpieza del baño de damas de la Universidad Ecotec.
ESPECÍFICOS Establecer que impacto causa el aseo de baño de damas de la Universidad Ecotec, por un personal masculino. Jerarquizar las necesidades más relevantes, en lo que concierne al acondicionamiento y ambientación del baño de damas y caballeros de la Universidad Ecotec. Plantear propuesta para mejorar las condiciones de los servicios higiénicos Sugerir al personal docente, administrativo y obrero por medio de charlas al cuidado e higiene de los baños. Apelar a las autoridades por la implementación de personal femenino de aseo.
DESARROLLO
¿Es posible mejorar el personal de los servicios higiénicos? Conclusión ¿Es posible mejorar el personal de los servicios higiénicos?
Es necesario que se realice una inversión por parte de la administración de la universidad y contratar personal femenino para el aseo del área mencionada.
GRACIAS!!!