Municipalidad de Deán Funes Sub Secretaria de Salud y Medio Ambiente

La Ciudad Ciudad cabecera del departamento Ischilín. Está ubicada en el noroeste de la provincia de Córdoba sobre ruta nacional N 60 a 118 km. de la capital provincial habitantes (INDEC 2010)

Educación 14 Escuelas primarias (1 Privada) 3 Colegios Secundarios (1 privado) 1 Centro de Terminalidad de Adultos Centros Públicos y Privados de Estudios Terciarios (Enfermeria entre ellos) C.R.E.S.

Actividad Económica Comercio Servicios Producción

Salud 53 % Cobertura de obras sociales, mutuales o prepagas vs. 65 % Provincial (Censo 2008) 55% Consultas en Dispensarios municipales Pacientes con alguna cobertura

Prestadores Locales Privados 1 Clínica con consultorios externos, especialistas, Ex. Complementarios e internación. 4 Centros de Consultorios Externos 1 Centro de diálisis 1 Centro de Radiología 4 Laboratorios de análisis clínicos

Prestadores Locales Privados 2 Servicios de Atención Domiciliaria, Urgencias y traslados 6 unidades Moviles (2 de Terapia Movil)

Prestadores Locales Públicos Nivel Provincial Hospital Regional 2º nivel de Atención Consultorios Externos, Guardia Central, Guardia Pediátrica, Guardia Obstétrica,. Internación Derivación UTI

Prestadores Locales Públicos Dirección de Salud Municipal Dispensarios Municipales (12) Atención Médica Salud Mental Odontología Kinesiología y Fisioterapia Fonoaudiología Laboratorio Ecografías Enfermería Servicio Social

Sistema Municipal de Salud 12 Médicos 1 Pediatra 1 Cardiólogo 9 Generalistas (2 Comunitarios) 1Psiquiatra (Comunitario) 1Gineco Obstetra 5 Odontólogos (1 Comunitario) 4 Psicólogos (1 Comunitario) 2 Fonoaudiólogas 4 Kinesiólogas 1 Nutricionista

Problemática del RRHH en Salud en la región Falta de planificación y adecuación de la necesidad regional del RRHH en Salud según tipo y nivel de servicios Necesidades y expectativas de la población desatendidas al momento de administrar el RRHH Mas y mejores especialistas vs. Profesionales de la Salud orientados a la Medicina Familiar y Comunitar Déficit de la fuerza de trabajo enfermería

Problemática del RRHH en Salud en la región Ausencia de sistema de residencias Falta de estímulo a la formación en áreas estratégicas Falta de estimulo al trabajo en áreas críticas Formas de contratación poco transparentes y precariedad laboral en todas las categorías.

Muchas Gracias Med. Raúl Figueroa Sub Secretario de Salud y Medio Ambiente Municipalidad de Deán Funes