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LA VIGILANCIA DE EMPLEADOS EN LAS REDES:¿POCO ÉTICA O BUEN NEGOCIO?

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Presentación del tema: "LA VIGILANCIA DE EMPLEADOS EN LAS REDES:¿POCO ÉTICA O BUEN NEGOCIO?"— Transcripción de la presentación:

1 LA VIGILANCIA DE EMPLEADOS EN LAS REDES:¿POCO ÉTICA O BUEN NEGOCIO?

2 ¿los gerentes deben vigilar el uso de correo electrónico e internet de los empleados?¿por que si o por que no? Si: por que el empleado puede estar dedicando su tiempo a cosas ajenas a la empresa afectando la productividad de la empresa.

3 Describa una política efectiva de uso del correo electrónico y la web para una empresa.
• El correo electrónico es una herramienta propia de la empresa, por lo tanto este podrá ser monitoreado cuando se crea conveniente. • La cuenta de correo electrónico es personal e intransferible por lo tanto cada usuario es responsable de las ACTIVIDADES realizadas con esta. • OPTIMIZAR el uso del correo electrónico para fines laborales, evitando de esta manera la saturación de la red.


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